具体描述
基本信息
ISBN：9787801287076
出版社：中国言石出版社
出版时间：2010.2
页数：271页
字数：300千字
定价：32.00元
纸张：纯质纸
装帧：平
装
狼的生存，就是在恶劣的环境中坚强地创造生存空间；狼的团体，就是在充满争斗的对手中组织强大的团队力量；狼的智慧，就是在强者之列不断竞争、chao越。
狼道，实际上就是今天的优秀者、成功者可贵的人道，是那些敢于向命运挑战，永不服输，安身立命者不可或缺的人道，也是我们在竞争中立于不败的人道！没有其他动物能像狼一样让人敬佩，值得学习。
狼性文化，顾名思义，是一种带有野性的拼博和竞争精神。
本书从多方面对狼道、人道进行诠释，既是一本个人生存的智慧之书，又是一本关于团队管理之书，更是一本企业发展应奉行的准则之书，你可以从其中找到你zui需要的精神力量。
本书内容共包括如下四编：
di一编：从狼性到赤裸的狼道狼族生存的血酬定律；
di二编：个人平凡到卓越的狼道脱颖而出的竞争法则；
di三编：组织分工与协作的狼道团队精神的zhongji哲学；
di四编：企业生存与竞争的狼道发展壮大的至高战略。
狼道--成就个人、团队的铁血定律。
虽然狼性中具有贪婪、残暴和野蛮的负面，但是上升到狼图腾的精神层面，其中却有更多的因素值得发掘和学习借鉴：狼的强悍进取、勇敢无畏的精神；不屈不挠的竞争精神；坚韧刚毅的团队精神；以及奋不顾身的战斗牺牲精神等等。
狼的许多难以置信的战法很值得借鉴。其一：不打无准备之仗，踩点、埋伏、攻击、打围、堵截，组织严密，很有章法。其二：zui佳时机出击，保存实力，麻痹对方，并在其zui不易跑动时，突然出击，置对方于死地。其三：zui值得称道的是战斗中的团队精神，协同作战，甚至不惜为了胜利粉身碎骨，以身殉职，商战中这种对手zui恐惧，也是zui具杀伤力的。
——海尔集团董事局主席 张瑞敏
我永远都不知道谁是优秀员工，就像我不知道在茫茫荒原上到底谁是领头狼一样。企业就是要发展一批狼。狼有三大特征：一是敏锐的嗅觉，二是不屈不挠、奋不顾身的进攻精神，三是群体奋斗。企业要扩张，必须有这三要素。
——华为技术有限公司总裁 任正非
要战胜比自己强大的竞争对手，我们的自身条件将会更残酷，如果我们每一个细胸、每一个个体都不具有竞争力，那这个企业会有竞争力去抗争吗？……要有打仗的感觉，我们要如狼似虎，并且还是饥饿的狼、饥饿的虎，让人望而生畏……要么成为狼，要么被狼吃掉！
——联想集团总裁 杨元庆
在草原上，狼并不是我们的伙伴，而是我们值得尊敬的对手。蒙古族对狼的信奉和崇拜是因为在于与之为敌的过程中感受到狼值得尊敬的地方。
——中央电视台节目主持人 白岩松
序言 狼道——个人、团队、企业的成功之道
引子 狼的智慧
di一编 从狼性到赤裸的狼道狼族生存的血酬定律
di一章 狼之生命感悟
1 从狼到人的思考
2 人类不可或缺的狼
3 自尊自爱的狼
4 意志顽强的狼
5 以强者自居的狼
6 不受嗟来之食的狼
di二章 物竞天择，适者生存
1 作主宰环境的强者
2 绝境中求生存
3 善于从失败中崛起
4 学习更多的生存技巧
5 精力集中于捕猎目标
di三章 优胜劣汰，能者为王
1 树立绝对的竞争意识
2 敢于战斗的生命哲学
3 狼子野心的坚定信念
4 靠忍耐随时等待机会
5 为实现目标不断变化策略
6 授狼以渔的王者风范
7 集团作战，以弱胜强
8 随时策划下一步，为成功做准备
9 注重细节，找准切入，善于隐蔽
10 把个体劣势转为群体优势
di四章 强者精神，主宰自己
1 对集体讲究忠诚与奉献
2 对领导与分派绝对服从
3 自觉维护组织严密的团队
4 满足自身角色，完善团队合作
5 懂得对意外帮助感恩图报
6 决不窝里斗，具有自律精神
7 善于交流沟通，达到协同作战
8 为了团队的利益勇于自我牺牲
di二编 个人平凡到卓越的狼道脱颖而出的竞争法则
di一章 拥有狼一样的强者心态
di二章 拥有狼一样的坚强个性
di三章 像狼一样积极思考
di四章 像狼一样主动行动
di三编 组织分工与协作的狼道团队精神的zhongji哲学
di一章 狼性团结
di二章 狼性纪律
di三章 狼性沟通
di四章 狼性忠诚
di四编 企业生存与竞争的狼道发展壮大的至高战略
di一章 打造狼性企业
di二章 当好领头狼
di三章 企业狼阵策略
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