发表于2024-11-27
目前全国都在积极响应 “撸起袖子加油干”的号召,这本书有助于读者更好地将中央指示和精神落实到行动,用新思维、新面貌、新动力、新举措、新格局、新成绩迎接党的大会胜利召开。因此,本书会有不错的市场销量。
在实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦的征程中,只有撸起袖子加油干才能将蓝图变为现实。本书针对广大党员干部在思维、行为中的心态上不想干、能力上不会干、执行上干不好、结果上干不对的种种疑惑和问题,特别是“不干不行,干却理不清思路、找不到门路、走不出事业路”的难题,把握党员干部思维、行为中的痛点、难点、盲点、困惑点、关键点、着力点、突破点、制胜点,提出党员干部的12种干法。本书主题立足大局势、大环境,内容从小处着手,从细节分析,案例丰富,叙论结合,真正帮助领导干部认清形势、理清思路、明确任务、优化方法。
路大虎,专注于未来趋势、领导力、执行力和政府执政能力研究。著有《实干精神》《学习的力量:跟总书记读历史》《落实力决定成败》《做群众信服的党员》等,译有《领导力21法则》《360度全方位领导力》等。曾为中共中央办公厅等中央机关、地方政府,中国银行、农业银行等上百个单位授课。主讲课程包括“新行政精神改变中国”“360度全方位领导力”“做一个有价值的人”“企业软实力”“政府软实力”“高利润团队的九大修炼”“从碎片化和热点读懂中国梦”“禅意领导:领袖的九大修炼”等,受到社会各界普遍欢迎。
序言
第一章 想干事
不想干事业识腐败,“四个意思”是精神之“钙”
“后GDP时代”,如何追求政绩
机会总是留给想干事的人
让想干事的人能干事、干成事
第二章 真干事
“四个全面”新挑战:少搞些盆景,多搞些实事
乱作为比不作为问题更严重
狠抓执行,督促党员干部真干事
真干,就会有“累并快乐着”的境界
第三章 不怕事
第四章 敢担事
第五章 能干事
第六章 会干事
第七章 善谋事
第八章 干对事
第九章 会共事
第十章 干成事
第十一章 不出事
第十二章 善补事
第一章�x想干事
不想干事也是腐败,“四个意识”是精神之“钙”
◆干部干部,干是当头的,既要想干愿干积极干,又要能干会干善于干,其中积极性又是首要的。党组织对待干部,既要严格管理,又要热情关心。要保护作风正派、锐意进取的干部,真正把那些想干事、能干事、敢担当、善作为的优秀干部选拔到各级领导班子中来。
——2016年3月7日,领导人参加十二届全国人大四次会议黑龙江代表团审议时的讲话
◆不能只想当官不想干事,只想揽权不想担责,只想出彩不想出力。
——2015年1月12日,领导人同中央党校第一期县委书记研修班学员座谈时的讲话
最近,笔者应邀为某市全体党员干部作专题报告,负责接待的同志跟笔者聊起他们市在“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育活动中,针对某些党员干部懒散怠惰的思想作风,市委书记反复给大家讲的一个小故事:为什么猎犬抓不住受伤的兔子?
猎人击中一只兔子,受伤的兔子拼命逃跑,猎犬随后追了上去。追着追着,兔子不见了。猎犬只好悻悻而回。猎人非常生气,骂道:“你这个没用的东西,连只受伤的兔子都赶不上。”猎犬委屈地说:“我已经尽力了啊!”
兔子拼尽最后一口力气逃回洞中,其他兔子吃惊地问:“你的腿断了,都没被猎犬抓住,太不可思议了!”兔子惊魂未定地说:“猎犬只是为了一顿饭,尽力而为;而我是为了一条命,全力以赴!”
发生在另一个城市的真实案例恰好是上述故事的最佳注脚。
2017年3月,广东省委常委、省纪委书记黄先耀在《人民日报》刊文,讲起一则案例:前不久,广东省纪委人员通过暗访发现,某派出所在扫毒时,误将一名无关群众的资料录入了吸毒人员信息库。派出所接到该群众反映后,不但未及时更正错误,反而一直以删除记录要走程序为由,历经四年不予办理,导致这名群众工作难找、有房难租。由此可见,为官不为虽然有别于“权力寻租式”的贪污腐败,但也不容忽视,这种“权力浪费式”的消极腐败,是对党和人民的极大不负责任。
上述案例反映的是典型的官员“不作为”,很多时候,并非不能,是不为、是不想为也。“尽力而为”和“全力以赴”字面意思似乎差别不大,但放在老百姓的日常生活中,就有天壤之别,更何况少作为、不作为,懒政怠政呢?黄先耀将不想干事的官员总结为五种,刻画得淋漓尽致。
一是不思进取当“庸官”。面对经济发展新常态,有的党员干部不是与时俱进、积极进取,而是做一天和尚撞一天钟,混日子、熬年头,仍寄希望于论资排辈、组织照顾;有的认为“出头的椽子先烂”,把中庸之道视为金科玉律,不求过得硬,只求过得去。二是推诿扯皮当“躲官”。有的党员干部缺乏大局意识和全局观念,地区利益、部门利益至上,想问题、作决策、办事情都是“各家自扫门前雪、不管他人瓦上霜”;有的怕担责任、怕冒风险、怕踩红线、怕犯规则,遇事“躲”字当头,“退”字当先,搞所谓的“只要不出事,宁愿不做事”。三是作风漂浮当“看官”。有的党员干部只唯上、不顾下,调查研究喜欢“坐在车上转、隔着玻璃看”,脱离群众,高高在上;有的说起来头头是道,做起来缩手缩脚,习惯以会议贯彻会议,以文件落实文件,甚至光说不练,只看不做。四是办事拖沓当“懒官”。有的党员干部过去“不给好处不办事、给了好处乱办事”,现在是好处不要,事也不办,玩起了“门好进、脸好看、话好听、事难办”,在岗不在状态,在位不谋其事;有的上班时间玩游戏、看电影,甚至关起门来打牌赌博,开着公车打球享乐,染上一身“慵懒病”“逍遥病”。五是装聋作哑当“木官”。有的党员干部因为“福利”后门被封、利益链条被切,干事无“油水”可捞,便消极不作为,该尽的责不尽,该管的事也不管;有的宁肯得罪老百姓,也不愿得罪违法乱纪分子,对眼皮底下的不法行为视而不见,任由其滋生蔓延;有的则是欺上瞒下,开会喊调子、检查过场子、执法作样子,查到了就拿出一堆会议记录、检查报告、执法通知来搪塞责任。
……
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