本书作者罗斯•麦卡蒙曾是一个来自小地方的没背景、没资源的普通航空杂志社职员,当他跳槽到《时尚先生》时,他发现自己和周围同事格格不入。衣着不得体,不认识大人物,不懂商务午餐规则,甚至不会在酒吧点酒水。他不知道如何在这样的知名杂志社工作,也不知如何能在纽约生存下去。
但在纽约工作几个月之后,他发现一个真相:原来身边的每个人都是冒牌货,都缺乏安全感,原来他仰慕的那些人,并不比他聪明和勤奋,他们只是更擅长“显得”比别人优秀。
于是,他的整个职业生涯都用来痴迷地研究,在什么样的细节上做出改变(从汇报工作时的措辞到商务午餐的握手寒暄,从面试时的眼神交流,到走上演讲台的动作设计),就能让你摆脱职场透明人的尴尬,成为气场强大的精英。
##说实话,西方文化搬到中国大环境下完全不实用,而且这本书只适合应届生,浪费了几小时的阅读时间。
评分##蜗牛上随便刷的马桶读物,感觉毫无用处,不是很浅就是在国内环境没啥卵用。
评分##整体的逻辑和原则是有道理的,但还是有些文化差异,没有那么实用。
评分##居然有这么多人打四五星?以为会有很多干货,结果文章和书名一样,花里胡哨,没有实用性,刚出社会的人都明白的事情,写在一本书上,而且鸡汤很多。
评分领导让我看(楼上是我的领导)
评分##这一星给作者真实分享的自己的冒充者综合症和一些内心真实的纠结 如果你没有 其实就不用浪费时间看完了 怎样克服冒充者综合症?真诚做自己+一点小tip 其实很多人都缺乏安全感和信心 那么 Fake it till you make it
评分##作为一个曾深受 imposter syndrome 毒害的人,这书虽然写得相当随意,但感觉真的很亲切,出于私心加一星。书名像是鸡汤文,但内容更像是一个老友在插科打诨顺便讲点职场内容,好玩多过说教。
评分##还不错,其实大家都是不称职的,最后相互扶持,做出60分的产品
评分##工作后同事的聚餐不是聚餐,不是想不参加就可以不参加的,这是加班。
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