具体描述
松井忠三
1949年生于日本静冈县，良品计划株式会社前会长。
1973年自东京教育大学（今筑波大学）体育系毕业后，进入西友商店（今西友）服务。
1992年调职良品计划，出任总务人事部长、无印良品事业部部长等职位，并在无印良品首次利润衰退后的2001年就任社长。就任后，在短短两年间即达成V字形复苏，更在之后创下有史以来最高营业额。
2008年出任会长，2015年卸任。
著有《解密无印良品》《无印良品培育人才秘笈》《图解无印良品成功90%靠制度》等。
这是一手打造无印良品的松井忠三经济管理笔记书。松井忠三将从四个方面：工作本质、领导法则、执行力、扭亏为盈——为管理者和工作人赋能。
也曾在人生路上迷失方向的松井忠三，用了四十年时间，淬炼出了独到的工作与人生哲学，透过本书，他将亲笔与我们分享──
如果你是刚出社会的职场新鲜人，你将从本书找到属于自己的人生方向；
如果你是团队的管理者，你能获得带领组织、培育下属的灵感与原则；
如果你是企业领导人，你更会学到作出宏观决策的精要。
“下定决心，做出觉悟面对一切事物。这就是我这四十年来始终坚持的原则。”
松井忠三的工作哲学无私公开！
阅读本书，读者将找到属于自己的人生方向；获得带领组织、培育下属的灵感与原则；更会学到作出宏观决策的精要。
用户评价
##“无印良品 ( MUJI ) ”创始于日本，意为无品牌标志的好产品，产品从文具、食品到厨房及床上用品就有尽有。无印良品注重纯朴、简洁、环保、以人为本等理念，倡导自然、简约、质朴的生活方式。 这个曾在日本一度创造商业神的企业却在2001年遭遇史无前例的经济危机，股价暴跌，陷...
评分好的企业家，都是对人性有充分洞察的人。任正非如此，松井忠三也是如此。松井忠三是做人事出身，对人性的把握更是具体到位。 2011年，松井忠三临危受命担当无印良品的社长，首先做的反而是一件反人性的事情：编纂员工指导手册"MUJIGRAM"。好吧，我也按照他的思路试着编个短小的...
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