發表於2024-11-24
如何做好法律盡職調查,可以說是律師的基礎必修課。法律盡職調查業務是非訴律師入行必須學習和精通的基礎業務!
全書圍繞該盡職調查業務的各個步驟逐一展開,層次清晰,內容全麵,便於讀者迅速掌握盡調業務的各個環節。同時,本書內容更是深入到各個類型的專業領域(包括並購、房産等20多個非訴以及訴訟類型的業務)。
作者為專業ZS律師,對法律盡調業務有豐富經驗和深入思考,很多內容都是其寶貴經驗的總結,而且根據講解需要配以大量案例和實踐經驗提示,幫助讀者加深對內容的理解和掌握。同時還配有各類相關錶格工具以及真實的盡職調查報告模闆,均是難能可貴的學習資料。
讀者通過本書,可以係統學習到法律盡職調查的方方麵麵,掌握相應技能與技巧,可以說是一本名副其實的《盡職調查完備手冊》。
序言
D一部分法律盡職調查前的準備
D一節盡職調查的概念
D二節盡職調查的工作流程
D三節法律盡職調查的方式方法
D四節律師從事法律盡職調查的要求
D五節律師從事盡職調查的優勢與特點
D二部分開展法律盡職調查工作
D一節律師如何參與盡職調查
一、盡職調查的基本步驟
二、律師接受盡職調查委托的手續
D二節盡職調查中與客戶的交流與溝通
一、交流與溝通對盡職調查的作用及意義
二、盡職調查開始前的交流與溝通
三、盡職調查中的交流與溝通
四、盡職調查中溝通的技巧與策略
D三節一般法律盡職調查的內容
一、公司主體資格
二、公司設立與曆史沿革
三、公司D立性
四、公司股權結構與控股股東、實際控製人
五、業務、質量、技術及商業模式
六、公司財務和內部控製製度
七、同業競爭與關聯交易
八、公司主要資産與經營設施
九、公司無形資産情況
十、重大債權債務及對外藉貸、抵押擔保情況
十一、公司重大資産變化、債權債務及資産重組
十二、公司治理
十三、董事、監事及GJ管理人員的簡曆、任職資格及誠信情況
十四、公司職工及GJ管理人員、核心技術人員持股及股權激勵情況
十五、稅務及財政補貼
十六、公司的環境保護問題
十七、業務發展目標
十八、行業背景與市場調查
SJ、重大閤同
二十、曆年股利發放情況和現行股利分配政策
二十一、財産租賃情況/ 151 二十二、財産保險事項
二十三、外匯事項
二十四、企業安全生産與內部控製製度
二十五、公司對外投資情況
二十六、公司勞動用工、勞動保護及勞動保險
二十七、在建或即將完工的建設項目
二十八、引進私募股權基金情況
二SJ、近三年來的重大訴訟、仲裁及行政處罰
D四節常見非訴訟盡職調查要點分析
一、債券發行與承銷盡職調查
二、海外發債及貸款盡職調查
三、企業改製盡職調查
四、新三闆及IPO 的盡職調查
五、私募基金及風險投資盡職調查
六、信托盡職調查
七、並購重組盡職調查
八、海外投資並購盡職調查
九、資産重組盡職調查
十、項目融資盡職調查
十一、融資租賃盡職調查
十二、股權質押融資盡職調查
十三、擔保公司或對外擔保盡職調查
十四、長期業務閤作客戶盡職調查
十五、資産證券化盡職調查
十六、PPP 項目盡職調查
十七、房地産項目轉讓與閤作開發盡職調查
十八、風力發電盡職調查
SJ、礦業權盡職調查中的律師工作實務
二十、反嚮盡職調查
二十一、各類專項盡職調查
二十二、不同行業及業務盡職調查的重點及特點
D五節訴訟盡職調查要點分析
D六節盡職調查常見問題解析及整改建議
D三部分完成盡職調查報告
D一節盡職調查報告的組織寫作
D二節律師盡職調查工作底稿的製作
D三節其他法律文書的寫作及範本
附錄一:ZX網址查詢大全
附錄二:相關法律法規目錄
主要參考文獻
自外國律師1次將盡職調查(Due Diligence )的概念及業務引入我國以來,短短二十多年盡職調查的應用得到瞭廣泛而深入的發展,從立法到實踐操作,從手段到途徑,從應用範圍到方式方法,到盡職調查內容的深度、廣度等各個方麵都發生瞭深刻的變化,特彆是在金融證券領域的應用,國傢齣颱瞭多項關於盡職調查的規範性文件,對於券商、律師從事盡職調查工作提齣瞭一係列規範性要求與指引,不僅強化瞭對盡職調查操作的執業要求,也對於律師未能盡到審慎的調查義務時如何承擔責任明確瞭判斷依據與標準,從而將盡職調查工作納入瞭法製化的軌道。
盡職調查Z初作為律師從事投融資業務、上市、並購及資産重組等業務的前期工作和基礎業務,現在越來越成為律師一項D立的法律業務,目前已經拓展到瞭新三闆掛牌、股權轉讓、增資擴股、股權質押、擔保、資産重組、破産重整、關聯交易、訴訟、閤資閤作、項目融資、GJ貿易、綠地投資等諸多領域和方麵,成為很多企業開展經濟活動、投資決策的風險判斷前置性工作,起到瞭防範法律風險的預判斷作用,為"知己知彼,百戰不殆"打下良好的基礎。
自20 世紀80 年代央企走齣國門以來,隨著中國企業的規模與實力的長足發展,近年來,越來越多的民企也開始大量走齣國門,走嚮QQ。隨著2013 年9 月 總 1次在哈薩剋斯坦的NZEBYF大學提齣"一帶一路"的偉大戰略構想以來,中國已同"一帶一路"沿綫涉及的60 多個國傢簽署瞭100 多項各類雙邊條約、協定,內容涉及貿易、投資、知識産權、環境保護等各方麵的問題,大量的中國企業將藉著ZY實施"一帶一路"戰略的東風走嚮海外,但總結以往中國企業海外並購、投資的經驗及教訓,中國企業海外並購成功率大大低於SJ並購市場的平均成功率,究其原因之一J是對盡職調查的重視不夠,專業度不夠,不但要有前期的盡職調查,還必須跟隨D地政策、市場環境及行業等情況的發展變化進行中後期的盡職調查,並根據新情況、新問題的齣現不斷調整投資及並購的策略,纔能Z大限度地降低風險,從而保證整個交易的順利進行和經濟活動目的的實現。
筆者從十多年前在公司並購中1次接觸到瞭法律盡職調查,隨後的這麼多年一方麵在不斷地進行著實務操作,另一方麵對於各類法律盡職調查進行瞭深入的研究,並不斷總結實踐經驗,以期在實務操作中做得更完善、更有效,在為企業提供過幾十種各類盡職調查法律服務以後,深感有必要對此進行一番梳理,J自己所獲得的經驗、教訓及一些感悟與各位同行及其他從事法律盡職調查的同仁進行分享。
專著的寫作是一個痛苦的過程,但分享卻是快樂的事情。
本書嘗試從法律盡職調查實務操作角度齣發,以方法論、法律分析及示範文本為指引,全麵係統地介紹瞭法律盡職調查的整個過程,並對各類不同盡職調查的特點、重點針對性地進行瞭分析與解構,以期拋磚引玉,帶動我國律師界及企業界對盡職調查的重視與深入研究,並且在實踐中得到不斷完善,特彆是在"一帶一路"及供給側改革過程中,在中國企業走齣去過程中,更大限度地發揮盡職調查在防範法律風險、投資決策等方麵不可替代的作用,適閤於新入行律師、金融證券律師、證券公司及銀行投行部、企業集團從事投融資人員、企業法務人員以及其他從事盡職調查相關工作人員作為參考及指導之用。
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