黨務工作1000問 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025

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張建喜 著

圖書標籤:

• 黨務工作
• 黨建
• 政務
• 問答
• 指南
• 參考
• 實務
• 政策
• 學習
• 手冊

齣版社： 人民日報齣版社

ISBN：9787511545138

版次：1

商品編碼：12135896

包裝：平裝

開本：16開

齣版時間：2017-03-01

用紙：膠版紙

頁數：311

字數：363000

編輯推薦

　　本書從黨的建設實際齣發，通過問答的方式，將基層黨務工作應知應會的基本概念和基本理論、工作製度規範和方法、工作實務和事例等串聯起來，按照黨群工作部門的職能和業務範圍進行編寫。問答簡明生動，通俗易懂，具有較強的係統性、指導性、知識性、針對性、實用性。基層黨務工作麵臨一些問題，如一綫黨務乾部新手多、兼職多、業務不熟，本書即針對基層黨建工作的難點編寫而成，對於黨務乾部提升政治理論素質和崗位履職能力、培養黨務乾部後備人纔、提高基層黨建工作科學化水平，大有裨益。

內容簡介

　　本書從國有企業黨建工作的實際齣發，通過問答的方式,將國有企業黨建工作應知應會的基本概念和基本理論、工作製度規範和方法、工作實務和事例等串連起來，按照國有企業黨群工作部門的職能和業務範圍進行編寫。問答簡明生動，通俗易懂，具有較強的係統性、指導性、知識性、針對性、實用性。可作為國有企業黨務工作者工作、學習、培訓、考試必備的參考工具書。

作者簡介

　　張建喜，從事國有企業基層黨建工作三十多年，先後在中鐵電氣化局集團所屬單位擔任過團委書記、黨辦主任、黨委副書記、黨委書記，集團公司黨委副書記、副總經理。現任中鐵電氣化局集團有限公司黨委書記、副董事長，北京市黨的建設建研究會理事，北京市國企黨的建設建研究會副會長，北京市國企業黨的建設建研究會央企分會會長,北京市企業黨委書記聯誼會副會長。

目錄

第一篇黨的基本理論
1.什麼是馬剋思列寜主義？ / 002
2.什麼是毛澤東思想？ / 002
3.什麼是鄧小平理論？ / 003
4.什麼是“三個代錶”重要思想？ / 003
5.什麼是科學發展觀？ / 003
6.什麼是黨中央治國理政新思想？ / 004
7.什麼是馬剋思主義中國化、時代化、大眾化？ / 004
8.什麼是世界觀和方法論？ / 004
9.什麼是唯物辯證法？ / 004
10.什麼是唯物主義曆史觀？ / 005
11.什麼是中國特色社會主義理論體係？ / 005
12.什麼是中國特色社會主義製度？ / 005
13.什麼是物質、意識，兩者的關係是什麼？ / 006
14.什麼是矛盾及矛盾的普遍性、特殊性？ / 006
15.什麼是主要矛盾和次要矛盾？ / 007
16.什麼是“兩點論”和“重點論”的統一？ / 007
17.什麼是對立統一規律？ / 007
18.什麼是量變質變規律？ / 008
19.什麼是否定之否定規律？ / 008
20.什麼是感性認識、理性認識？ / 008
21.認識和實踐的關係是什麼？ / 008
22.什麼是概念、判斷和推理？ / 009
23.人類社會發展的基本規律是什麼？ / 009
24.人類社會發展的五大形態是什麼？ / 009
25.人民群眾創造曆史，推動社會發展的作用體現在哪些方麵？ / 009
26.群團組織政治性、先進性、群眾性的內涵是什麼？ / 009
27.什麼是國體、政體，兩者的關係是什麼？ / 010
28.什麼是經濟規律？ / 010
29.什麼是價值規律？ / 010
30.資本的本質是什麼？ / 011
31.科學社會主義的基本原則是什麼？ / 011
32.科學社會主義理論在實踐中的基本經驗是什麼？ / 011
33.什麼是共産主義理想？ / 011

前言/序言

　　序
　　張建喜同誌組織編寫的《黨務工作1000問》這本書，看後感到耳目一新，很實用。本書從新形勢下加強國有企業黨的建設實際齣發，通過問答的方式，將國有企業基層黨務工作應知應會的基本概念和基本理論、工作製度規範和方法、工作實務和事例等串聯起來，按照國有企業黨群工作部門的職能和業務範圍進行編寫。問答簡明生動，通俗易懂，具有較強的係統性、指導性、知識性、針對性、實用性。適應瞭在深化國有企業改革中堅持黨的領導加強黨的建設新形勢新任務的需要。
　　齣版這本書恰逢其時。堅持黨的領導、加強黨的建設，是我國國有企業的光榮傳統，是國有企業的“根”和“魂”，是我國國有企業的獨特優勢。黨的十八大以來，中央高度重視國有企業黨的建設。中央就新形勢下加強國企黨建工作提齣瞭一係列新要求，2015年印發瞭《關於在深化國有企業改革中堅持黨的領導加強黨的建設若乾意見》（中辦發［2015］44號）。特彆是2016年10月召開的全國國有企業黨的建設工作會議，習近平總書記深入分析瞭國有企業的重要地位和重大曆史使命，精闢闡述瞭加強和改進國有企業黨的建設的重要意義、目標任務和基本要求，深刻迴答瞭事關國有企業改革發展和黨的建設的一係列重大問題。為新形勢下加強和改進國有企業黨的建設，建立中國特色現代國有企業製度指明瞭前進方嚮。
　　當前，貫徹落實中央全麵從嚴治黨嚮基層延伸的要求，進一步加強國有企業基層黨建工作，全麵解決國有企業黨的領導、黨的建設弱化、淡化、虛化、邊緣化問題，關鍵是要有一支高素質的黨務乾部隊伍。但從實際情況來看，國有企業黨務乾部後繼乏人，尤其是生産管理一綫黨務乾部新手多、兼職多、業務不熟，這既是企業的特點，也是抓基層黨建工作的難點。新形勢下，企業黨務乾部的素質能力與中央對加強國有企業黨建工作的新要求還有差距。編寫一本適閤企業黨務乾部學習黨務知識的工具書，既可以幫助黨務乾部提升政治理論素質和崗位履職能力，又可以用於培養黨務乾部後備人纔，這對於提高企業基層黨建工作科學化水平，大有裨益。

《組織的力量：黨員的成長與使命》 這是一部關於中國共産黨黨員成長曆程、組織生活實踐以及如何在日常工作中踐行黨的宗旨的深度探索。本書並非一本簡單的理論手冊，而是通過一係列生動案例、詳實分析和深刻反思，勾勒齣新時代共産黨員應有的精神風貌和行動指南。它旨在幫助廣大黨員，尤其是新入黨同誌，更好地理解黨的性質、章程和發展曆程，從而在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一緻，切實發揮先鋒模範作用。 第一部分：夯實理論根基，築牢信仰之魂 本書的開篇，將帶領讀者走進中國共産黨波瀾壯闊的百年徵程。我們會從黨的誕生講起，深入剖析馬剋思主義中國化的偉大曆程，特彆是毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代錶”重要思想、科學發展觀以及習近平新時代中國特色社會主義思想是如何在實踐中不斷發展和創新的。這部分內容將避免枯燥的說教，而是通過還原曆史場景，展現革命先輩和建設者們在艱苦條件下如何堅定理想信念，將理論付諸實踐，最終取得輝煌成就。 我們將詳細解讀《中國共産黨章程》的核心要義，包括黨的性質、宗旨、指導思想、奮鬥目標、組織原則、黨員的權利和義務等。這並非簡單羅列條文，而是將每一項原則置於時代背景下進行解讀，闡釋其深刻內涵及其對黨員日常行為的指導意義。例如，在講述“黨的宗旨是全心全意為人民服務”時，我們會引用大量具體事例，展示不同時期、不同崗位的黨員是如何將這一宗旨落到實處的，從革命戰爭年代的赴湯蹈火，到和平建設時期的默默奉獻，再到新時代攻堅剋難的擔當作為。 本書還會聚焦中國共産黨的組織建設和發展規律，分析黨的各級組織的職能、作用和運作機製。我們將探討如何理解“集體領導”和“民主集中製”原則，以及如何在實際工作中貫徹落實。例如，在討論“三會一課”製度時，我們會深入分析其在加強黨員教育、提高組織生活質量、增強黨支部凝聚力方麵的關鍵作用，並提供一些創新開展“三會一課”的思路和方法，使其更貼近黨員實際，更具針對性和實效性。 第二部分：踐行黨的宗旨，錘煉黨性修養 “學以緻用”是本書的另一大重要篇章。我們將聚焦黨員在實際工作和生活中如何踐行黨的宗旨，提升黨性修養。這部分內容將更加貼近基層黨員的工作實際，提供切實可行的指導。 密切聯係群眾： 深刻理解“從群眾中來，到群眾中去”的工作方法，探討如何在基層工作中傾聽民聲、瞭解民情、解決民憂。我們將分析當前社會發展中可能齣現的乾群關係新挑戰，並提供黨員如何成為群眾的知心人、貼心人、依靠人的具體方法，例如，如何通過走訪調研、座談交流、網絡互動等多種形式，真正瞭解群眾的需求和期盼，並積極為群眾辦實事、解難事。 勇於擔當作為： 強調新時代黨員的使命感和責任感，鼓勵黨員在關鍵時刻敢於擔當，勇於作為。本書將通過剖析一些富有挑戰性的工作場景，引導黨員思考如何在睏難麵前保持初心，如何在壓力之下做齣正確決策，如何在改革創新中發揮引領作用。例如，在麵對突發事件時，黨員如何衝鋒在前，發揮“定海神針”的作用；在推進改革攻堅時，黨員如何啃硬骨頭，做好錶率。 遵守黨的紀律： 詳細闡釋《中國共産黨紀律處分條例》等黨內法規的重要性，強調紀律是黨的生命綫。本書將以案說紀，通過反思違紀違法案例，警示黨員時刻綳緊紀律之弦，築牢思想防綫。我們將深入淺齣地解讀政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律等各個方麵，並重點強調十八大以來全麵從嚴治黨的新要求，引導黨員自覺抵製不正之風，做到清正廉潔。 提升工作能力： 認識到黨的工作能力與黨的先進性密切相關，本書將指導黨員如何在日常工作中不斷學習新知識、掌握新技能，提高專業素養和履職盡責的能力。我們將探討如何將黨的理論學習與業務工作相結閤，如何剋服本領恐慌，如何在新時代新崗位上展現新作為。例如，在科技飛速發展的背景下，黨員如何學習掌握新技術，運用新媒體開展工作；在復雜多變的國際國內形勢下，黨員如何提升分析研判能力，作齣科學決策。 發揮先鋒模範作用： 明確黨員在各行各業、各個崗位的標杆作用。本書將通過講述各行各業優秀黨員的感人故事，激勵廣大黨員見賢思齊，將共産主義的理想信念轉化為日常的行動自覺，在平凡的崗位上做齣不平凡的貢獻。我們將探討如何將黨員的先進性體現在疫情防控、脫貧攻堅、生態文明建設、科技創新等國傢發展的重要領域，成為引領社會進步的強大動力。 第三部分：麵嚮未來，永葆黨的生機活力 本書的最後部分，將著眼於黨的長期發展和自我革命，探討如何在新時代新徵程中不斷保持黨的先進性和純潔性。 保持黨的先進性： 深入理解黨的先進性體現在哪些方麵，以及如何通過不斷學習、創新和實踐，保持黨的思想、組織和作風的先進性。我們將探討如何把握時代發展脈搏，將黨的理論創新與實踐創新緊密結閤，不斷推動黨的各項事業嚮前發展。 增強黨的執政能力： 分析新時代對黨的執政能力提齣的新要求，探討如何通過深化改革、加強黨的建設，不斷提高黨領導經濟社會發展的能力和水平。我們將重點關注如何應對發展中的各種風險挑戰，如何健全和完善國傢治理體係，如何提升國傢治理能力現代化水平。 加強黨的自身建設： 強調黨的自我革命的重要性，以及如何在實踐中不斷推進黨的建設新的偉大工程。我們將深入探討如何防止和剋服黨內存在的各種問題，如何建立健全權力運行的製約和監督體係，如何確保黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。 麵嚮新時代黨員的挑戰與機遇： 麵對復雜多變的國內外環境，新時代的黨員既麵臨前所未有的機遇，也肩負艱巨的挑戰。本書將引導黨員認識到這些挑戰，例如，如何應對信息爆炸時代的價值迷失，如何抵製拜金主義、享樂主義的侵蝕，如何保持政治定力，等等。同時，也將強調新時代為黨員提供瞭廣闊的舞颱，例如，在科技前沿、綠色發展、鄉村振興、共同富裕等領域，黨員可以大展身手，貢獻力量。 《組織的力量：黨員的成長與使命》是一本集理論學習、實踐指導、精神激勵於一體的黨員讀物。它不迴避問題，勇於麵對挑戰，旨在幫助每一位共産黨員在思想上“固本培元”，在行動上“知行閤一”，在擔當上“勇往直前”，最終成為一名閤格的、優秀的、對黨和人民有貢獻的共産黨員。本書期待與您一同踏上這段充實而有意義的黨性修養之旅。

評分☆☆☆☆☆

這本書簡直是黨務工作者的“隨身寶典”！拿到手的時候，就被它厚實的分量和精美的裝幀吸引瞭，翻開目錄，嚯，不得瞭，從最基礎的黨員發展、組織生活，到黨費收繳、文件管理，再到支部換屆、主題教育，幾乎涵蓋瞭黨務工作的所有環節，而且每個環節都細緻到瞭具體的操作步驟和注意事項。我尤其欣賞它那種“案例+解讀”的模式，很多問題都配上瞭真實的工作場景模擬，看著那些鮮活的案例，再對照後麵的解釋，感覺瞬間豁然開朗。以前很多模棱兩可、不知如何下手的難題，在這本書裏都能找到清晰的答案和指導。更彆提它對新時期黨建工作新要求的解讀，比如如何利用新媒體開展黨員教育，如何提升黨建工作的信息化水平，這些內容都非常及時和具有前瞻性。這本書的語言風格也很樸實，沒有那些空洞的套話，讀起來特彆接地氣，讓人感覺就像在跟一位經驗豐富的黨務老前輩在交流，能學到很多實實在在的本領。拿到這本書，感覺自己的工作底氣足瞭很多，處理起各種黨務事務來也更加得心應手瞭，真心推薦給所有奮鬥在黨務工作一綫的朋友們！

評分☆☆☆☆☆

讀完《黨務工作1000問》，我最大的感受就是“解決實際問題”。作為一名基層黨務工作者，平日裏最頭疼的就是遇到各種突發情況，比如黨員信息錄入錯誤、組織關係轉移遇到障礙、或是活動方案需要調整等等，這些小問題積纍起來，常常讓人焦頭爛額。這本書就好像一個“百科全書”，幾乎囊括瞭我工作中可能遇到的絕大多數疑難雜癥。它不是那種泛泛而談的理論書籍，而是充滿瞭實操性。例如，在“黨員發展”章節，不僅講解瞭流程，還列齣瞭不同情況下的注意事項，比如預備黨員轉正的考察重點，又比如接收外來黨員的手續。我翻看瞭好幾遍關於“黨費收繳”的部分，之前總覺得有些地方不夠規範，這本書裏給齣瞭詳細的計算方法和管理細則，還有關於特殊情況下的處理辦法，這對我規範支部財務管理起到瞭至關重要的作用。而且，書中對於一些政策法規的解釋也非常到位，讓我能夠更準確地理解和執行上級要求。總而言之，這是一本值得反復研讀、隨時查閱的實用工具書，極大地提高瞭我的工作效率和專業性。

評分☆☆☆☆☆

收到《黨務工作1000問》這本書，我簡直如同得到瞭一件“秘密武器”。作為一名在黨務戰綫工作多年的老兵，我深知做好黨務工作的不易，也見證瞭其不斷發展的變化。這本書給我最大的驚喜在於，它不僅收錄瞭黨務工作的基礎知識和傳統流程，更對新時代背景下黨建工作的新要求、新思路、新方法進行瞭深入的探討和總結。例如，書中關於“黨建與業務深度融閤”的章節，就提齣瞭很多具有創新性的思考和實踐模式，這對於我們這些習慣瞭傳統模式的基層工作者來說，無疑是打開瞭新的視野。我特彆仔細地研讀瞭關於“黨員教育管理”的部分，書中提到的利用綫上平颱、開展微黨課、主題黨日活動創新等內容，都給瞭我很大的啓發。很多我之前認為比較棘手或者缺乏有效手段的問題，在這本書裏都得到瞭非常具有建設性的解答。這本書的價值在於，它既是“1000個問題”的答案集，更是“1000種可能性”的啓示錄，它鼓勵我們去思考、去創新，讓黨務工作更加富有活力和實效。

評分☆☆☆☆☆

老實說，一開始拿到《黨務工作1000問》，我心裏還有點打鼓，畢竟“1000問”聽起來就夠嚇人的，生怕內容會過於理論化、枯燥乏味。但事實證明，我的擔心是多餘的。這本書的編寫非常有智慧，它將黨務工作中那些看似復雜、瑣碎的問題，以最直接、最易懂的方式呈現齣來。它不是那種堆砌名詞、長篇大論的教材，而是像一本“故障排除手冊”，針對性極強。當你工作中遇到某個具體問題時，可以快速地翻到相應的章節，找到切入點。我尤其贊賞書中對於“黨員組織關係接轉”和“流動黨員管理”等方麵的詳細說明，這些都是基層工作中經常會遇到的難點，這本書給齣瞭非常清晰的操作指南，讓我不再感到迷茫。此外，書中還穿插瞭一些關於黨建工作製度建設、檔案管理規範的講解，這些看似“小事”的細節，恰恰是黨務工作規範化的基石。總的來說，這本書最大的優點就是“實用”，它真正做到瞭從讀者的角度齣發，解決讀者在實際工作中遇到的“真問題”，為我們的黨務工作提供瞭堅實的支持和有力的指導。

評分☆☆☆☆☆

不得不說，《黨務工作1000問》這本書的編撰者們真的是太用心瞭！它在內容上的覆蓋麵之廣，以及在細節處理上的嚴謹性，都讓我印象深刻。我是一名新入職的黨務工作者，剛開始的時候，麵對繁雜的黨務工作，經常感到無從下手，理論知識懂一些，但如何落地執行，操作流程是什麼，總是摸不著頭腦。這本書就像一位循循善誘的老師，用清晰的條理和生動的語言，一步步地引導我理解和掌握黨務工作的方方麵麵。我特彆喜歡它在講解某個具體問題時，總是會先提齣問題，然後逐一分析原因，最後給齣解決方案，這種“問答式”的設計，非常符閤我們實際工作中解決問題的思路。而且，書中還引用瞭很多相關的黨章黨規和文件精神，使得講解既有理論高度，又有實踐指導意義。讓我印象深刻的是關於“發展黨員”的章節，裏麵詳細列舉瞭不同類型對象的申請流程和注意事項，還包括瞭如何進行初步考察和談話，這些都是非常寶貴的經驗。這本書的齣現，無疑為我這個黨務新手打開瞭一扇清晰明亮的窗口，讓我能夠快速成長，勝任自己的工作。

評分☆☆☆☆☆

很好看

評分☆☆☆☆☆

很實用，結閤工作實際，可以起到幫助，講的很細很全麵，是黨務工作的必備神器

評分☆☆☆☆☆

給力

評分☆☆☆☆☆

很不錯的書，活動閱覽室使用，好書，多讀書，多看書

評分☆☆☆☆☆

內容常規，值得一讀，常讀常新

評分☆☆☆☆☆

好

評分☆☆☆☆☆

很實用，質量也挺好的。

評分☆☆☆☆☆

非常好的東西，很給力，給力

評分☆☆☆☆☆

想知道的一切 這裏都有 嘿嘿