普通企業傢是為瞭追求商業利潤而創辦企業, 社會企業傢則是為瞭解決社會問題而創辦企業。
社會企業傢是怎樣的一群人?對中文讀者來說,“社會企業傢”還是一個新引進的詞。戴維·伯恩斯坦在《如何改變世界》一書中這樣定義社會企業傢:“他們是這樣一群人—為理想所驅動、有創造力,質疑現狀、開拓新機遇、拒絕放棄,緻力於構建一個理想世界。”普通企業傢是為瞭追求商業利潤而創辦企業,社會企業傢則是為瞭解決社會問題而創辦企業,他們在創業激情與使命的驅動下,發揮自身的創造力及開拓、創新精神,肩負著企業責任、行業責任與社會責任,為建設一個更加美好的社會而努力。
本書的兩位作者都是社會企業傢。根據創建旅途康復中心的經驗,喬希和莉薩分享瞭他們關於建立使命驅動型企業(社會企業)的深刻見解,同時還分享瞭幾位在社會企業經營領域具有高地位的專傢所進行的研究和寶貴建議。
《富爸爸社會企業傢》一書將會教給你:
如何發現驅使你創業的激情與“理由”—企業使命。
如何建立一傢具有社會責任感的社會企業—利潤、社會價值和自由三者兼顧。
如何選擇促使社會企業成功運營的商業模式。
如何打造一個支持社會企業走嚮成功的核心團隊。
如何挖掘有利於社會企業傢及其企業擴大影響力的國際資源。
喬希·蘭農
旅途康復中心首席執行官和創始人,在行為康復領域有超過11年的經驗。2001年,在意識到自己應該戒斷酒癮之後,他就想通過建立具有社會責任感的企業(旅途康復中心)重新迴歸社會。
自2011年以來,喬希開始擔任富爸爸公司的戒癮顧問和社會企業傢顧問。
在過去的20多年裏,喬希緻力於研究武術。他是美式空手道黑帶6段級武術教練,是大師保羅·米爾斯的親傳弟子。作為武術大師的高徒,喬希經常參加美式空手道(AKKI)年度國際研討會,並在世界各地舉辦空手道研討會。喬希還是一位能激勵人的領導者和國際演講傢。
莉薩·蘭農
旅途康復中心聯閤創始人,布魯剋房地産管理公司創始人,在行為康復領域和房地産管理或投資組閤領域具有超過11年的經驗。
莉薩的布魯剋房地産管理公司監管著旅途康復中心在世界各地的豪宅投資組閤業務。
莉薩不僅是社會企業傢,還是一位組閤投資商,其投資項目主要涵蓋住宅房地産、公寓大樓、商業建築和石油天然氣等領域。此外,她還是國際演講傢。
在創建旅途康復中心之前,莉薩曾是內華達州拉斯維加斯市警察局的一名警員,處在打擊毒品和犯罪的第一綫。
序
前 言
第一章 我們的故事
喬希的故事
莉薩的故事
喬希的故事
生死一綫間
重拾自我
第二章 瞭解社會企業
成功的基礎
營利還是非營利?
第三章 蓬勃發展的社會企業傢運動
社會企業經營浪潮
榜樣的力量
第四章 師者,無處不在
心甘情願做學生
籌錢並找到感覺
創業需要團隊協作
第五章 找到自己的“理由”
為什麼你必須要有一個理由
如何找到你的“理由”
第六章 你的戰鬥
我們的戰鬥
改變你的用詞
第七章 社會企業傢的全球資源
成功因素
阿育王:大眾利益的創新者
斯科爾基金會
綠色迴聲
施瓦布社會企業化經營基金會
影響力投資
謹防使命異化
資 源
公益公司的崛起
第八章 有社會責任感的公司
隔離牆
讓社會責任成為你企業的組成部分
從何處開始你的企業
第九章 社會企業傢的藍圖
成分之一:一個解決問題的可行性方案
成分之二:一個強有力的使命或“理由”
成分之三:一個成功的團隊
成分之四:一種穩健的商業模式
成分之五:個人發展
第十章 最後的思考
不留遺憾
緻 謝
這本書像一股清流,在充斥著“個人奮鬥”論調的市麵上顯得尤為獨特。它沒有把成功簡單歸結為辛勤工作和不懈努力,而是將目光投嚮瞭一個更宏大、更深遠的層麵——社會係統。讀完之後,我開始重新審視自己過去的一些“理所當然”的認知。比如,我們總被教育要“找一份好工作”,但這本書似乎在暗示,好的工作不僅僅是薪資高、福利好,更在於它能否帶來真正的社會價值,能否解決現實世界中的痛點。它提齣的“社會企業傢”概念,與其說是一種職業身份,不如說是一種思維模式,一種看待世界和自己位置的方式。它鼓勵我們跳齣個人利益的藩籬,去思考如何通過商業的手段,創造齣能夠惠及更多人的解決方案。這種視角轉換,對於那些渴望在職業生涯中找到更深層次意義的人來說,無疑具有強大的啓發性。它不是告訴你具體的操作方法,而是給你一種全新的思考框架,讓你在麵對商業機會時,能多一重“社會責任”的維度。我尤其喜歡它探討的關於“係統性思維”的部分,它讓我們明白,很多問題並非孤立存在,而是相互關聯的,而真正的創新往往來自於對這些係統性漏洞的洞察和優化。
評分不得不說,這本書的理念非常超前,甚至有點顛覆我過去對“商業”和“慈善”的刻闆印象。我一直以為,商業就是賺錢,慈善就是無私奉瓦。但這本書卻告訴我們,這兩者可以完美結閤,甚至互相促進。它提齣的“社會企業傢”概念,就是一種能夠同時實現經濟效益和社會效益的商業模式。這讓我開始思考,我們現在的很多企業,是不是錯過瞭很多可以同時做好這兩件事的機會?書裏有很多關於如何識彆社會需求、如何設計商業模式來滿足這些需求的討論,雖然沒有給齣標準答案,但卻提供瞭非常寶貴的思路。它鼓勵我們用創業傢的精神去解決社會問題,用商業的邏輯去衡量社會價值。這種視角,對我來說是非常新穎的。我開始覺得,做一個有社會責任感的企業傢,不僅僅是一種道德要求,更是一種戰略優勢。因為能夠真正解決社會痛點的企業,往往更能獲得消費者的認同,更能建立起強大的品牌忠誠度,也更能吸引到誌同道閤的人纔。它讓我對未來商業的發展方嚮有瞭更清晰的預判。
評分這本書簡直把我從一個習慣性抱怨生活不公的普通人,變成瞭一個開始思考“我能做什麼”的積極行動者。它讓我意識到,很多我們習以為常的社會問題,比如貧富差距、環境汙染、教育資源不均等等,其實都隱藏著巨大的商業機遇。而“社會企業傢”的角色,正是要扮演一個連接者、一個創新者,一個用商業模式去解決這些社會難題的先鋒。它不是那種告訴你“復製成功經驗”的書,而是讓你去“發現問題,創造價值”。它強調的是一種“共贏”的理念,即企業的成功不應以犧牲社會利益為代價,反而應該通過創造社會價值來實現可持續的商業增長。這讓我聯想到一些知名的社會企業,它們不僅賺取瞭利潤,更改變瞭許多人的生活。這種模式,我覺得比單純追求利潤最大化的傳統企業,更有生命力,也更能贏得人心。這本書的語言風格也很吸引人,它沒有過多的理論堆砌,而是通過生動的故事和案例,將復雜的概念具象化,讓人讀起來既有共鳴,又有啓發,仿佛作者就在你身邊,和你一起探討如何在這個世界上留下積極的印記。
評分這本書帶給我最大的震撼,在於它徹底顛覆瞭我對“成功”的定義。過去,我可能更關注個人財富的積纍、事業的晉升,但讀完這本書,我開始意識到,真正的成功,應該包含著對社會的貢獻。它提齣的“社會企業傢”這個概念,不是一個遙不可及的理想,而是通過創新的商業模式,解決現實社會問題的一種可行路徑。它沒有迴避商業的本質——盈利,但它強調的是,這種盈利應該建立在創造社會價值的基礎上。它讓我們明白,我們可以通過創業,不僅僅實現個人價值,更能為社會帶來積極的改變。書中的討論,讓我開始反思我們現有的商業運作模式,是否在很多方麵都存在著改進的空間,是否還有更大的社會價值有待挖掘。它鼓勵我們用更具前瞻性的眼光,去審視商業機會,去發現那些能夠同時滿足市場需求和社會需求的項目。這種思考方式,讓我對未來的創業和投資有瞭全新的理解,也更加堅定瞭要尋找那些能夠為社會帶來積極影響的商業模式的決心。
評分坦白說,一開始拿到這本書,我並沒有抱太大的期望,以為又是市麵上那些關於創業、緻富的“雞湯”。但讀瞭幾章之後,我徹底改變瞭看法。這本書沒有販賣焦慮,也沒有承諾一夜暴富,而是從一個更宏觀的角度,探討瞭商業與社會的關係。它讓我們明白,一個成功的企業,不僅僅是能賺多少錢,更能為社會帶來多少價值。它提齣的“社會企業傢”的概念,打破瞭我過去對“公益”和“商業”的二元對立思維。它鼓勵我們用商業的思維去解決社會問題,用創新的方式去創造社會價值。這種視角,讓我看到瞭未來商業發展的另一種可能性。它強調的是一種“可持續性”和“影響力”,不僅僅是短期的利潤,更是長期的價值創造。書中的案例分析非常精彩,讓我看到瞭許多具有社會責任感的企業是如何通過創新的商業模式,在解決社會問題的同時,也獲得瞭商業上的成功。這種“雙贏”的模式,讓我對未來的商業充滿瞭期待。它不是一本教你如何“賺快錢”的書,而是一本引導你思考“如何為世界創造持久價值”的書。
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