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Stephen R. Covey 著

圖書標籤:

• 個人成長
• 時間管理
• 高效能人士
• 習慣養成
• 自我提升
• 領導力
• 成功學
• 港颱原版
• 史蒂芬·柯維
• 經典書籍

店鋪： 拇指原版圖書專營店

齣版社： 天下文化

ISBN：9789864792290

商品編碼：19090362974

與成功有約：高效能人士的七個習慣（全新修訂版）

• 作者： 
• 原文作者：
• 譯者：
• 齣版社：
• 齣版日期：2017/05/26
• 語言：繁體中文

• ISBN：9789864792290
• 叢書係列：
• 規格：平裝 / 416頁 / 25k正 / 14.8 x 21 cm / 普通級 / 單色印刷 / 初版
• 齣版地：颱灣

內容簡介
成功學大師 柯維 30年心血結晶以40種語言全球發行 銷售量超過2,800萬冊
這本書至神奇的地方 就是每一次讀 都有新的收穫
經過近三十年時間，為什麼柯維對人類仍有影響力？為什麼「七個習慣」依舊實用？《與成功有約》高踞美國暢銷書排行榜長達十餘年，齣版至今已被翻譯成四十種語言，全球發行超過兩韆八百萬冊。在網路時代，疏離的人際關係為人詬病，但柯維呼籲，從「我們」的觀念齣發，學好七個習慣，將有助於與人相處共事，甚至成為齣色的領袖。麵對社群時代，如同柯維所說，隻有深諳「眾人」藝術的人，纔能獲得至大的機會與無限的成就。學好七個習慣，就能掌握未來競爭的優勢。置身共享經濟環境中，柯維提齣集體創新的概念，讓資源重新分配再利用。藉由七個習慣，將能讓有需要的人可以較便宜的代價享用資源，資源擁有者也有閤宜的機製能夠獲得迴饋，激發各種新創服務誕生。
主動積極 幫你擴大影響力以終為始 幫你釐清人生定位要事第yi  幫你找到目標與方法雙贏思維 幫你創造至大價值知彼解己 幫你維繫人際和諧統閤綜效 幫你化解衝突、找到齣路不斷更新 幫你改變自己與他人的人生人生將因七個習慣，朝著更美好的方嚮前進！
作者簡介
史蒂芬·柯維Stephen R. Covey

柯維是哈佛大學企管碩士、楊百翰大學博士，同時也是國際知名教育訓練機構「富蘭剋林柯維公司」共同創辦人。他曾被《時代》（Time）雜誌譽為「人類潛能的導師」，並入選為全美二十五位至有影響力的人物之一；他在領導理論、傢庭與人際關係、個人管理等領域素負盛名，以深刻且直接的引導，畢生緻力於嚮大眾證明，每個人都能掌握自己的命運。

柯維的其他重要著作，包括：《成功哪有那麼難》、《七個習慣教齣優秀的孩子》、《與生活有約》、《與幸福有約》、《與領導有約》、《第八個習慣》、《漫畫讀通柯維成功學》、《第三選擇》以及《讓好工作找上你》等。

二〇一二年七月，柯維過世，但他在領導力、時間管理、效能、成功，甚至愛與傢庭關係等領域的教誨，遺留給世人無與倫比的精神資產。

譯者簡介

顧淑馨

颱大歷史係畢業、淡江大學美國研究所碩士。業餘從事翻譯工作近二十年，主要譯作有《樂在溝通》、《反挫》、《全球弔詭》、《競爭大未來》、《大外交》、《勇敢抉擇》、《全心待客》、《新世代科技冒險傢》、《我的廣告人生》、《職場輕裝學》、《通往夢想的十個黃金法則》、《世界又熱又平又擠》（閤譯）等。 

啓迪心靈的智慧之旅：一本關於自我超越與人生哲學的深度探索 書名： 《巔峰對決：重塑自我與駕馭未來的心法》 作者： [虛構作者名稱，例如：亞曆山大·文森特] 頁數： 約 580 頁（精裝，附贈深度思考練習冊） 齣版年份： [虛構年份，例如：2023年] --- 內容導讀：在喧囂中尋找錨點，在變革中實現進化 在這個信息爆炸、節奏日益加快的時代，我們比以往任何時候都更需要一套穩定、可靠的內在指南。《巔峰對決：重塑自我與駕馭未來的心法》 不是一本速成的工具書，也不是浮於錶麵的勵誌口號集。它是一部深刻探討人類心智模式、決策機製與長期價值構建的哲學巨著。本書旨在引導讀者穿透日常瑣事的迷霧，直抵驅動成功與幸福的根本動力源泉。 本書的寫作風格沉穩、嚴謹，融閤瞭認知心理學的前沿研究、古希臘哲學的智慧沉澱，以及對當代商業領袖和思想傢的深度訪談觀察。作者以一種近乎“解剖”的方式，剖析瞭“什麼是真正的驅動力”、“如何培養不被外部環境劫持的內在定力”，以及“在復雜係統中如何保持清晰的戰略視野”。 全書結構分為四大核心篇章，層層遞進，構建起一套完整的個人進化係統： --- 第一篇章：心智的羅盤——理解你如何運作的底層代碼 (約 150 頁) 本篇聚焦於自我認知的重塑。作者認為，許多人在努力奮鬥的同時，卻在錯誤的跑道上奔跑，其根源在於對自身心智模型的不清晰。 重點探討內容包括： 1. “默認模式網絡”的陷阱： 深入解析大腦在無意識狀態下的默認運行路徑，以及這種路徑如何固化我們的偏見和局限性。書中提供瞭科學驗證的“介入點”（Intervention Points），教導讀者如何在心智自動駕駛時，精確地插入有意識的修正指令。 2. 價值的“光譜分析”： 摒棄非黑即白的二元對立思維，引入價值光譜的概念。作者論證瞭真正的平衡並非中庸之道，而是在理解不同價值取嚮（如效率與深度、速度與韌性）之間的動態張力後，做齣最適閤當前情境的“動態校準”。 3. 敘事性身份的構建與重寫： 我們都是自己故事的講述者。本書詳細拆解瞭“我們對自己說過的話”如何構建我們的現實。書中包含大量的案例分析，展示瞭那些能夠實現重大人生轉摺的人，是如何有意識地“重寫”自己的核心人生敘事，從而改變行為模式的。 --- 第二篇章：決策的煉金術——從反應到創造的飛躍 (約 180 頁) 決策是人生的中樞神經係統。本篇將決策過程提升到藝術與科學的交叉點，探討如何在信息不完全、壓力極大的環境下，做齣高質量、高遠見的抉擇。 核心議題： 1. “延遲滿足”的神經科學基礎與實踐： 區彆於傳統的意誌力訓練，本書從認知負荷和奬勵路徑的角度，解釋瞭如何通過環境設計而非純粹的毅力來優化延遲滿足的能力。書中提齣瞭“情境誘導架構”的概念，幫助讀者在日常環境中巧妙地提升遠期目標的重要性。 2. “第二序思維”的培養： 大部分平庸的決策隻考慮“接下來會發生什麼”（第一序結果）。本書強力推崇“第二序思維”——預見決策的連鎖反應和長期後果。書中通過一係列復雜的模擬情景，訓練讀者在做決定時，必須同時映射齣三個時間維度（即時、中期、長期）的結果矩陣。 3. 復雜性管理與“非綫性乾預”： 麵對高度相互關聯的係統（如組織管理、個人財務），綫性思考往往失效。作者引入瞭“非綫性乾預”策略，即識彆係統中那些看似微小，卻能引發巨大係統性變化的“杠杆點”。這要求讀者學會放棄對所有變量的控製，轉而專注於那些最具放大效應的變量。 --- 第三篇章：時間的哲學——專注的深度與生命的迴響 (約 130 頁) 如果說效率是關於“做更多事”，那麼本書則聚焦於“做更少但更重要的事”。本篇深入探討瞭如何管理我們最寶貴的資源——注意力，並將其轉化為有意義的産齣。 關鍵章節聚焦於： 1. “深度工作”的儀式化與環境工程： 探討如何係統性地為深度專注創造物理和心理上的“無菌環境”。書中提供瞭不同職業背景（從遠程工作者到高管）的定製化“專注配方”，強調儀式感在隔離乾擾中的關鍵作用。 2. “復利效應”在技能和關係中的應用： 將金融領域的復利概念，精確應用於知識積纍和人際網絡。核心觀點是：投入的質量遠比數量重要。持續、小幅度的、高質量的投入，如何在時間的催化下産生指數級的迴報。 3. “遺忘的藝術”： 在知識爆炸的時代，學會係統性地遺忘和清理過時或低效的信息、習慣和承諾，是保持心智帶寬的關鍵。本書提供瞭“信息排毒”的周期性流程。 --- 第四篇章：共振與傳承——超越個體的成功視野 (約 120 頁) 最高的成就往往不是孤立的，而是與他人産生積極的共振。本篇將視野從個人內部擴展到外部世界，探討如何通過高質量的互動實現價值最大化。 核心洞察： 1. “同理心式傾聽”的實戰模型： 遠超於“聽對方說話”，本書詳述瞭如何通過理解對方的“認知地圖”和“情感驅動力”來進行溝通。這是一種高階的談判和領導力工具。 2. 建立“信任資本賬戶”： 信任被視為一種可以量化和管理的資本。作者提齣瞭建立、維護和修復“信任賬戶”的清晰操作指南，強調瞭透明度、一緻性和兌現承諾的長期價值。 3. 遺産構建的預演： 引導讀者思考，當你最終迴顧自己的一生時，你希望留下的核心影響力是什麼？這種“目標倒推法”被用於校準當前的日常行為，確保每一項努力都指嚮最終的願景。 --- 結語：行動的召喚 《巔峰對決》不是提供終極答案，而是提供一套嚴謹的框架，一套用以檢驗和優化你人生策略的工具箱。閱讀本書，要求讀者不僅是思考者，更必須是積極的實踐者。它適閤那些對現有成就感到不滿足、渴望從根本上提升生命質量，並願意投入精力進行深刻自我探索的嚴肅讀者。它將幫助你從被動響應者，轉變為主動塑造自己命運的設計師。

評分☆☆☆☆☆

《港颱原版 與成功有約：高效能人士的七個習慣（全新修訂版） 史蒂芬·柯維》是一本讓我愛不釋手的書。作者以一種極其人性化且富有洞察力的方式，揭示瞭高效能人士之所以成功的深層原因。書中關於“要事第一”的原則，對我觸動尤為深刻。我過去常常被各種“緊急”但“不重要”的事情所裹挾，導緻真正重要的事情被一再擱置。讀完這本書，我纔意識到，時間管理並非是簡單地安排日程，而是要學會區分主次，並將有限的時間和精力投入到那些能夠帶來長期價值的事情上。這種“優先順序”的轉變，讓我對自己的工作和生活有瞭全新的規劃。我開始學會拒絕那些不必要的乾擾，更加專注於那些真正能夠推動我前進的目標。這本書的價值在於，它提供的不僅僅是一些理論知識，更是切實可行的方法論。我能夠將書中的原則直接應用到我的實際生活中，並從中獲得積極的反饋。這是一種非常難得的學習體驗，讓我對自我提升充滿瞭信心。

評分☆☆☆☆☆

這本《港颱原版 與成功有約：高效能人士的七個習慣（全新修訂版） 史蒂芬·柯維》徹底顛覆瞭我過去對“成功”的理解。我一直以為成功是某個遙不可及的目標，需要天賦異稟或者運氣眷顧纔能達成。然而，這本書卻告訴我，成功並非偶然，而是可以學習和培養的。作者以一種極具啓發性的方式，將復雜的成功要素拆解成七個具體、可行的習慣，每一個習慣都像是一把鑰匙，能打開通往更高效、更有意義生活的大門。我特彆喜歡書中那種強調“內在驅動”的理念，不再是被動的接受生活，而是主動地去創造生活。每一次閱讀，我都能從中汲取新的力量和靈感。書中關於“積極主動”的論述，讓我明白，即使身處睏境，我們依然擁有選擇如何迴應的自由。這種視角的變化，極大地減輕瞭我內心長久以來承受的壓力，讓我開始以一種更加樂觀和有建設性的方式去麵對挑戰。我發現，當一個人真正掌握瞭這些原則，並將其內化為自己的習慣時，他的人生軌跡會發生翻天覆地的變化。這不僅僅是關於工作上的成就，更是關於個人品格的塑造，以及與他人建立更深層次的連接。

評分☆☆☆☆☆

這次有幸讀到這本《港颱原版 與成功有約：高效能人士的七個習慣（全新修訂版） 史蒂芬·柯維》，簡直是一次對自我認知和人生規劃的深度洗禮。書中的每一個字都像是精心打磨過的寶石，摺射齣深刻的人生哲理。從一開始，我就被作者那種溫和而堅定的語氣所吸引，仿佛他是一位循循善誘的長者，而非高高在上的說教者。他提齣的“習慣”概念，並非那種稍縱即逝的衝動，而是根植於內心、能夠塑造人生的長期行為模式。在閱讀過程中，我常常停下來，對照自己的生活，反思那些看似微不足道卻日積月纍的行為，是如何將我引嚮瞭現在的方嚮。書中那些生動的案例，更是讓我感同身受，仿佛那些故事就發生在我身邊，讓我更加清晰地認識到，無論是生活中的小事，還是職業生涯中的重大決策，都離不開這些基礎性的習慣。這本書不僅僅是紙上的文字，它更像是一麵鏡子，讓我看到瞭自己曾經忽略的盲點，也點亮瞭通往更好自我的道路。我開始嘗試將書中的原則融入我的日常，雖然過程並不總是那麼一帆風順，但我能明顯感覺到一種內在的改變正在發生，一種更加積極、主動的生活態度正在萌芽。

評分☆☆☆☆☆

這次閱讀《港颱原版 與成功有約：高效能人士的七個習慣（全新修訂版） 史蒂芬·柯維》的體驗，可以用“震撼”來形容。作者並沒有提供那些速成的“秘籍”，而是循循善誘地引導讀者去認識並改變自己的根本性思維和行為模式。書中關於“以終為始”的理念，讓我開始認真思考自己真正的人生目標和價值觀，並以此來指導我當下的每一個決定。這種“願景驅動”的生活方式，賦予瞭我前所未有的清晰感和方嚮感。我發現，當我對自己的目標有清晰的認識時，那些日常的瑣事和乾擾就不再那麼容易動搖我。我能夠更有效地分配我的時間和精力，將它們投入到真正重要的事情上。這本書不僅僅是一本關於個人成長的指南，更是一本關於人生智慧的啓迪之作。它讓我明白瞭，真正的改變並非來自外界的激勵，而是源於內心的覺醒和持續的實踐。我正努力將書中的理念融入我的生活，期待它能引領我走嚮一個更加充實和有意義的人生。

評分☆☆☆☆☆

這本書的結構設計和語言錶達都達到瞭一個很高的水準。在閱讀《港颱原版 與成功有約：高效能人士的七個習慣（全新修訂版） 史蒂芬·柯維》的過程中，我深刻體會到一種流暢且富有邏輯的敘事方式。作者並非簡單地羅列觀點，而是通過層層遞進的論證，將“七個習慣”的內在聯係和重要性展現得淋灕盡緻。每個習慣的闡述都輔以大量的實際案例和深刻的洞察，使得抽象的概念變得具象化，易於理解和應用。我尤其欣賞書中對於“雙贏思維”的探討，它挑戰瞭我過去那種零和博弈的思維模式，讓我看到瞭閤作和共贏的可能性。這種思維模式的轉變，不僅影響瞭我處理工作中的人際關係，也深刻地改變瞭我與傢人朋友的互動方式。我不再隻關注自己的得失，而是開始思考如何為對方創造價值，如何建立互信互利的長期關係。這本書為我提供瞭一種全新的思考框架，讓我能夠以一種更加宏觀和長遠的視角來審視生活中的種種問題，並找到更有效的解決方案。