02请求他人的帮助
03 拒绝的方式
04 为对方着想
05 称赞别人
06 答复别人
07 自我主张
08 提醒与批评
09 与他人保持距离
10 倾听
11 道歉
12 社交软件和邮件
13 负面意见
14 教育孩子
15 一些容易引发职权骚扰的说法
· · · · · · (收起)
具体描述
看过这141条案例，职场会说话，办事就开挂！
拒绝/8例！ 请求/9例！ 夸奖/9例！ 提醒/7例！
道歉 / 6例！ 倾听/ 7例！回答 / 15例！打招呼/ 9例！
★日本亚马逊畅销榜1位！上市半年，狂销26万册！
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★每年举办150次企业讲座，20年企业心理咨询经历咨询师专业解读！
★《周刊文春》《日经新闻》《NON S TOP!》《NHK Radio深夜便》大力盛赞！
怎么拒绝别人，不伤和气？
怎么夸人夸到点子上？
怎么避免提醒变成批评？
怎么避免真心话被当成客套？
怎么准确合理地提出建议？
或许你正为这些问题感到困惑，甚至焦虑；或许你已经尝试学习过复杂的沟通技巧和法则，但在具体的场景中还是不知道该怎么说。
别担心！本书的141个案例将从真实场景出发，
对合适的说法与不合适的说法进行对错解析，帮助你一看就懂，现学现用！
马上翻开，成为特别会说话的人！
用户评价
##有学到一些新的东西，表达清楚是最重要的
评分##所谓的会说话与不会说话，很多情况下讲究一个“将心比心”，“将心比心”是沟通的桥梁，也是说话办事的必备技能。
评分##书里面的例子举得很在点，最受用的是职场and教育两部分。某种程度上，职场里有时候过分的客气等同于没礼貌。 倒不如简单直接客气真诚提出需求。当然，做到“真诚”本身就是比较难的一个点。 作者在最后也着重强调，沟通的本质是“真诚”。没有私心，抛却“我执”的沟通，是最舒服，最高效的。
评分##书里面的例子举得很在点，最受用的是职场and教育两部分。某种程度上，职场里有时候过分的客气等同于没礼貌。 倒不如简单直接客气真诚提出需求。当然，做到“真诚”本身就是比较难的一个点。 作者在最后也着重强调，沟通的本质是“真诚”。没有私心，抛却“我执”的沟通，是最舒服，最高效的。
评分##觉得国内的话，没有日本那样拘谨的沟通氛围，不过有些建议还是蛮好的。
评分##朋友圈里推荐的，送给每一个说话带雷的小伙伴。说话是一门艺术，而且是人人可以学会的，做个好人，何乐不为呢？
评分##觉得国内的话，没有日本那样拘谨的沟通氛围，不过有些建议还是蛮好的。
评分##有学到一些新的东西，表达清楚是最重要的
评分##新鲜拿到！这本书的内容落到了具体的职场环境中，实用性在同类书中up！如果你在职场中遇到那种嘴巴不关门脑子不在线的同事，建议送此礼物！
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