西洋史学史

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何炳松 著

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发表于2025-01-19

图书介绍


出版社: 岳麓书社
ISBN:9787807617334
版次:1
商品编码:10974995
包装:平装
丛书名: 民国学术文化名著
开本:16 开
出版时间:2011-12-01
用纸:胶版纸
页数:250
正文语种:中文


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图书描述


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用户评价

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  作为收入分配改革的重要组成部分,同工同酬既是前提也是必须。公众对同工同酬满怀期待的同时,新修订的《劳动合同法》究竟能否确保同工同酬的实现,很多人心里都没有底。

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封面表为何炳松著,其实是绍特维尔原著,何炳松译著,该书有导言一,犹太一、希腊一、罗马一、基督教一共五章,又有附录述中古及近代史学,比较完备,可供一览,此书以新史学为标准进行评判,又可对新史学有所了解!

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  对此,新《劳动合同法》大大拉高了经营劳务派遣业务的门槛,并且赋予人力社保部门依法开展经营劳务派遣业务行政许可的权利。有专家表示,新法将有利于规范劳务派遣乱象。

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  此外,新法还界定了劳务派遣用工只能在“三性”——临时性、辅助性或替代性岗位实施;明确规定用工单位应严格控制劳务派遣用工数量,不得超过用工总量的一定比例。

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  有专家指出,此前,成立一家劳务派遣公司只需要50万元的资本,而且不需要任何行政许可。这导致了很多劳务派遣企业借资注册,拿到营业执照后就将资本抽回,而工商部门又往往对这类企业疏于管理,一旦发生劳动纠纷,这些空壳公司经常“携款私逃”,很难被追究,劳动者的合法权益也难以得到保障。

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  此外,新法还界定了劳务派遣用工只能在“三性”——临时性、辅助性或替代性岗位实施;明确规定用工单位应严格控制劳务派遣用工数量,不得超过用工总量的一定比例。

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我选择,但我一般般喜欢而已,岳麓啊

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