組織工作基本叢書工作手冊係列：黨支部書記實用手冊新編本（根據黨的十九大精神修訂）黨建讀物齣版社 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025

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《黨支部書記實用手冊》編寫組 著

圖書標籤:

• 黨支部工作
• 黨建
• 組織生活
• 基層黨建
• 十九大精神
• 黨支部書記
• 實用手冊
• 黨建讀物
• 組織工作
• 新編本

店鋪： 蓉政圖書專營店

齣版社： 黨建讀物齣版社

ISBN：9787509906026

商品編碼：27560712774

包裝：平裝

開本：32開

齣版時間：2015-03-01

頁數：192

字數：152000

商品參數

黨支部書記實用手冊新編本（根據黨的19大精神修訂）
	定價	17.00
	齣版社	黨建讀物齣版社
	版次	1
	齣版時間	2015年03月
	開本	大32開
	作者	《黨支部書記實用手冊》編寫組革
	裝幀	平裝
	頁數	0
	字數	0
	ISBN編碼	9787509906026

內容介紹

《黨支部書記實用手冊（新編本 根據黨的19大精神修訂）》共144個條目，分為12個專題，詳細介紹瞭黨支部書記如何産生與管理、應具備哪些能力素質、承擔何種職責任務，黨支部書記怎樣做好發展黨員、黨員教育管理、思想政治等工作，以及黨支部書記應掌握哪些工作方法、領導藝術、基本知識等，內容涵蓋黨支部書記日常工作的主要方麵，既簡明、準確又具體、實用，對於黨支部書記做好支部工作有重要參考價值。

目錄

黨支部書記的産生與管理 　1.黨支部書記的産生 　2. 要時，黨支部書記可由上級黨組織指派 　3.黨支部書記被調到另一單位工作，不久又調迴原單位，不能自然恢復其黨內職務 　4.黨支部書記不能實行招聘 　5.村黨支部書記管理不宜“公職化” 　6.加強黨支部建設的指導方針 　黨支部書記應具備的能力素質 　7.黨支部書記要講政治 　8.黨支部書記應具備一定的馬剋思主義理論水平 　9.黨支部書記要有高度的事業心和責任感 　10.黨支部書記應具有較強的組織協調能力 　11.黨支部書記應熟悉黨務工作知識 　12.黨支部書記應具有一定的文化知識和專業知識黨支部書記的産生與管理  
　1.黨支部書記的産生  
　2. 要時，黨支部書記可由上級黨組織指派  
　3.黨支部書記被調到另一單位工作，不久又調迴原單位，不能自然恢復其黨內職務  
　4.黨支部書記不能實行招聘  
　5.村黨支部書記管理不宜“公職化”  
　6.加強黨支部建設的指導方針  
　黨支部書記應具備的能力素質  
　7.黨支部書記要講政治  
　8.黨支部書記應具備一定的馬剋思主義理論水平  
　9.黨支部書記要有高度的事業心和責任感  
　10.黨支部書記應具有較強的組織協調能力  
　11.黨支部書記應熟悉黨務工作知識  
　12.黨支部書記應具有一定的文化知識和專業知識  
　13.黨支部書記應具有較強的語言和文字錶達能力  
　14.黨支部書記要具有良好的作風  
　15.黨支部書記應遵紀守法、清正廉潔  
黨支部與黨支部書記的職責任務  
　16.農村黨支部的主要職責  
　17.國有企業黨支部的主要任務  
　18.股份製企業黨支部的主要任務  
　19.鄉鎮企業黨支部的主要任務  
　20.非公有製企業中黨支部的職責  
　21.社區黨支部的主要職責  
　22.機關黨支部的主要職責  
　23.高等學校教職員工黨支部的主要職責  
　24.高等學校學生黨支部的主要職責  
　25.中、小學校黨支部的主要職責  
　26.社會力量舉辦學校黨支部的主要職責  
　27.科研院所黨支部的主要職責  
　28.社會團體黨支部的主要職責  
　29.離退休乾部黨支部的主要職責  
　30.關閉、破産過程中企業黨支部的作用  
　31.黨支部書記的職責  
　32.黨支部書記要抓好基層服務型黨組織建設工作  
　33.窗口單位和服務行業的黨支部書記要做好“三亮三比三評”工作  
　34.黨支部書記要抓好黨員承諾踐諾工作  
　35.黨支部書記要維護黨旗黨徽的嚴肅性  
黨支部書記要抓好支部組織生活  
　36.黨支部組織生活的主要形式和內容  
　37.“三會一課”  
　38.黨支部組織生活會  
　39.黨支部書記應做好組織生活會的準備工作  
　40.黨支部書記要主持開好組織生活會  
　41.開好組織生活會黨支部書記應注意的問題  
　42.召開黨支部委員會擴大會議時黨支部書記應注意的問題  
　43.黨支部委員民主生活會  
　44.開好黨支部委員民主生活會黨支部書記要做的主要工作  
　45.開好黨支部委員民主生活會黨支部書記應注意的問題  
　46.黨支部書記要重視民主評議黨員工作  
　47.在民主評議黨員工作中黨支部書記應注意的問題  
　48.黨支部書記要重視離退休黨員的組織生活  
　49.黨支部書記要重視外齣黨員（齣差、學習、務工等）的組織生活  
　50.黨支部書記要掌握嚴格黨的組織生活的主要措施  
　51.黨支部書記要鼓勵黨員匯報思想  
　52.黨支部書記要帶頭開展談心活動  
　53.黨支部書記要防止黨支部組織生活“娛樂化”傾嚮  
黨支部書記要做好發展黨員工作  
　54.發展黨員是黨支部的一項經常性的重要工作  
　55.黨支部書記要正確理解發展黨員工作的總要求  
　56.黨支部書記要明確堅持入黨自願的原則  
　57.黨支部書記要明確堅持個彆吸收的原則  
　58.黨支部書記要重視做好從青年工人、農民、知識分子中發展黨員的工作  
　59.黨支部書記要正確理解“其他社會階層的先進分子”這一概念  
　60.黨支部書記要重視製訂和實施發展黨員工作計劃  
　61.黨支部書記要重視壯大入黨積極分子隊伍的工作  
　62.黨支部書記要重視對入黨積極分子的培養教育和考察管理工作  
　63.黨支部書記要清楚召開討論接收預備黨員的支部黨員大會的主要程序  
　64.開好接收預備黨員的支部黨員大會黨支部書記應注意的問題  
　65二黨支部書記應注意，支部黨員大會通過接收為預備黨員的人，在上級黨委批準前，不能參加組織生活  
　66.黨支部書記要重視對預備黨員的教育和考察工作  
　67.黨支部書記要重視預備黨員的轉正工作  
黨支部書記要做好黨員教育、管理和紀檢工作  
　68.黨支部書記要重視黨員教育工作  
　69.黨支部書記要明確黨員教育工作的指導思想和基本內容  
　70.黨支部書記要組織好黨員學習中國特色社會主義理論體係  
　71.黨支部書記要掌握黨員教育的基本原則  
　72.黨支部書記要掌握黨員教育的方式方法  
　73.新時期黨支部加強和改進黨員教育工作的經驗  
　74.黨支部書記要重視黨員管理工作  
　75.黨支部書記要明確黨員管理的基本任務  
　76.黨支部書記要掌握黨員管理的基本原則  
　77.黨支部書記要明確黨員管理的基本要求  
　78.黨支部書記要掌握黨員的基本情況  
　79.黨的紀律  
　80.黨的紀律處分的種類  
　81.黨支部書記要重視對違犯黨的紀律的黨員的處理工作  
　82.黨支部書記要掌握對違紀黨員處分的工作程序  
　83.黨支部書記要重視對黨員進行黨紀教育  
黨支部書記要做好思想政治工作及群眾工作、統戰工作  
　84.思想政治工作的地位和作用  
　85.黨支部書記要明確思想政治工作的任務和內容  
　86.黨支部書記要掌握思想政治工作的方針和原則  
　87.黨支部書記要掌握思想政治工作的方式方法  
　88.黨的群眾工作  
　89.黨支部書記要明確群眾工作的任務  
　90.黨支部書記要掌握群眾工作的原則  
　91.黨支部書記要掌握群眾工作的方法  
　92.黨支部書記要重視黨支部對共青團支部的領導工作  
　93.黨支部書記要重視黨支部對工會和婦女組織的領導工作  
　94.黨的統一戰綫工作  
　95.黨支部書記要掌握新時期黨的統戰工作的基本方針  
　96.黨支部書記要掌握黨的統戰工作的基本方法  
　黨支部書記的工作方法  
　97.黨支部書記要掌握和運用正確的工作方法  
　98.“多方麵安排、突齣重點”的方法  
　99.“一切從實際齣發”的方法  
　100.“先試點、後推開”的方法  
　101.“抓兩頭、帶中間”的方法  
　102.“布置、督促檢查、總結”的方法  
黨支部書記的領導藝術  
　103.黨支部書記要講究領導藝術  
　104.黨支部書記要善於當好“班長”  
　105.黨支部書記要善於識人用人  
　106.黨支部書記要善於錶揚  
　107.黨支部書記要善於批評  
　108.黨支部書記要善於解決矛盾  
黨支部書記常用文體  
　109.黨支部工作計劃  
　110.工作要點  
　111.黨支部工作總結  
　112.述職報告  
　113.決議  
　114.典型材料  
　115.報告  
　116.會議紀要  
　117.會議記錄  
　118.鑒定  
　119.處分決定  
　120.證明信  
　121.介紹信  
　122.請示  
　123.公函  
　124.通知  
　125.規章製度  
　126.  
　127.  
黨支部書記應掌握的黨的基本知識  
　128.黨的性質  
　129.黨的指導思想  
　130.社會主義初級階段  
　131.黨在社會主義初級階段的基本路綫  
　132.黨的建設 須實現的四項基本要求  
　133.申請入黨的條件  
　134.黨員的義務  
　135.黨員的權利  
　136.發展黨員的主要程序和要求  
　137.黨的民主集中製的基本原則  
　138.黨的全國代錶大會的職權  
　139.黨的地方各級代錶大會的職權  
　140.黨的基層組織的任務  
　141.黨的基層組織的地位和作用  
　142.黨的乾部的基本條件  
　143.黨的紀律處分的種類  
　144.對黨員紀律處分的主要程序  
附錄  
　中國共産黨基層組織選舉工作暫行條例  
　（1990年6月27日）  
　中國共産黨紀律處分條例  
　（2003年l2月31日）  
　中國共産黨黨員權利保障條例  
　（2004年9月22日）  
　關於中國共産黨黨費收繳、使用和管理的規定  
　（2008年2月4日 顯示全部信息

在綫試讀
對他人進行批評時，要堅持“懲前毖後、治病救人”的方針，按照“團結一批評一團結”的精神，與人為善地進行，並盡可能幫助分析産生問題的原因，提齣改正缺點錯誤的措施。開展批評和自我批評，既要防止私心作怪、打擊報復，也要防止一團和氣、好人主義，黨支部書記決不能當“和事佬”，不能對錯誤行為和不良現象聽之任之、不管不問、放任自流。 　　15.黨支部書記應遵紀守法、清正廉潔 　　遵紀守法、清正廉潔是對共産黨員的起碼要求，對黨支部書記來說，更具有十分重要的意義。 　　黨支部書記應遵紀守法。作為基層黨組織的主要負責人，黨支部書記擔負著把黨的路綫方針政策和國傢的法律法規落實到基層的任務。要很好地完成這一任務，就 須增強法治觀念，加強自身修養，提高遵紀守法的自覺性。以 同誌為 的黨中央特彆強調依法治國， 一次在中央全會上專門研究多方麵推進依法治國重大問題並作齣重要部署。黨支部書記要積極響應黨中央號召，做遵紀守法的模範。 一，要學法、知法、懂法，帶頭學習國傢的法律法規，學習黨的路綫方針政策。在發展社會主義市場經濟的今天，市場經濟的規則也要學好，隨著我國國際經濟活動的不斷增多，一些規則要和國際接軌，不學好這些規則，就無法開展工作。第二，在實際工作中要自覺地遵紀守法。黨支部書記要堅決貫徹黨的路綫方針政策，自覺遵守國傢的法律法規，按照社會主義市場經濟規律辦事，越是發展社會主義市場經濟，越要堅持用黨的路綫方針政策和國傢的法律法規指導工作、規範言行。還要注意防止和剋服違法違紀的行為。 　　……

黨員初心：堅守信仰，擔當使命——一份關於中國共産黨基層組織建設與黨員先鋒作用的探索 本書係“組織工作基本叢書”之“工作手冊係列”，聚焦於新時代中國共産黨基層黨組織——黨支部書記這一關鍵角色，傾力打造《黨支部書記實用手冊新編本（根據黨的十九大精神修訂）》。這本手冊，由黨建讀物齣版社隆重推齣，不僅是對既有黨建理論與實踐的係統梳理與深化，更是緊密圍繞黨的十九大精神，為廣大黨支部書記提供瞭一本集理論指導、實踐操作、能力提升於一體的權威工具書，旨在幫助黨支部書記更好地履行職責，提升黨支部組織力，充分發揮黨支部在基層各項工作中的戰鬥堡壘作用，引領廣大黨員在新時代擔當作為，為實現中華民族偉大復興的中國夢貢獻力量。 一、 時代背景與現實需求：新時代黨建工作的核心命題 黨的十九大以來，中國特色社會主義進入新時代，黨和國傢事業發展麵臨著新的曆史方位和新的使命任務。以習近平同誌為核心的黨中央，高度重視黨的建設，特彆是基層黨組織建設。十九大報告深刻闡述瞭新時代黨的建設總要求，強調要“把黨的政治建設擺在首位”，並將“提高黨的執政能力和領導水平，提高拒腐防變和抵禦風險能力，提高保持黨同人民群眾的聯係能力”作為新時代黨的建設的重大課題。在這樣的時代背景下，基層黨組織，尤其是擔負著直接組織、聯係、服務黨員和群眾職責的黨支部，其重要性愈發凸顯。 黨支部是黨在基層組織中的基本單位，是黨的各項工作和戰鬥力的基礎。黨支部書記作為黨支部工作的直接組織者和領導者，其政治素質、業務能力、工作水平直接關係到黨支部的戰鬥力，關係到黨的路綫方針政策在基層的貫徹落實，關係到基層各項事業的發展。然而，麵對新時代的新形勢、新挑戰，如何有效地組織和領導黨支部工作，如何將黨的十九大精神轉化為基層黨建的生動實踐，如何解決黨支部工作中存在的突齣問題，如何帶領黨員在新時代擔當起應有的責任，成為擺在每一位黨支部書記麵前的嚴峻課題。 本書正是基於這樣的現實需求而編纂。它不是一本泛泛而談的理論讀物，而是一本真正意義上的“實用手冊”，緻力於為黨支部書記提供一套係統、全麵、可操作的解決方案。手冊緊扣新時代黨建工作的特點，聚焦黨支部書記的核心職能，旨在解決他們在實際工作中可能遇到的各種問題，提升他們的履職能力，使他們成為一名閤格、優秀的黨支部書記。 二、 全麵係統的理論基石：十九大精神貫穿始終 黨的十九大，是在中國發展新的曆史起點上召開的一次具有裏程碑意義的大會。它深刻迴答瞭新時代堅持和發展什麼樣的中國特色社會主義、怎樣堅持和發展中國特色社會主義這個重大時代課題，提齣瞭具有全局性、戰略性、前瞻性的行動綱領。特彆是關於加強黨的建設、推進全麵從嚴治黨、發揮基層黨組織作用等方麵的論述，為新時代黨建工作指明瞭方嚮。 本書緊密圍繞黨的十九大精神，將十九大提齣的新思想、新論斷、新要求、新戰略，有機融入到黨支部工作的各個方麵。從政治建設的根本原則，到思想建設的深刻內涵；從組織建設的嚴密體係，到作風建設的優良傳統；從紀律建設的紀律意識，到製度建設的規範運行；從反腐敗鬥爭的堅定決心，到黨的領導的根本保證，無不滲透著十九大精神的深刻影響。 具體而言，本書在以下幾個方麵體現瞭十九大精神的指導： 1. 政治建設的根本性要求：深刻闡釋如何將“兩個維護”落到實處，如何增強“四個意識”，如何做到“四個自信”，以及如何在黨支部層麵築牢政治忠誠，確保黨支部始終成為團結帶領群眾貫徹落實黨中央決策部署的堅強政治領導。 2. 思想建設的時代要求：深入解讀習近平新時代中國特色社會主義思想的世界觀和方法論，指導黨支部如何組織黨員學習、理解和踐行，用黨的創新理論武裝頭腦，指導實踐。 3. 組織建設的重點突破：圍繞十九大提齣的“黨支部標準化、規範化建設”要求，係統闡述瞭黨支部設置、換屆選舉、組織生活、黨員發展、評議等關鍵環節的規範操作，強調瞭黨支部作為黨的“神經末梢”的關鍵作用。 4. 作風建設的持續深化：結閤十九大對“八項規定”的重申和深化，指導黨支部如何帶頭執行中央八項規定精神，馳而不息糾治“四風”，密切黨群乾群關係，鞏固黨的執政基礎。 5. 紀律建設的嚴明要求：強調黨支部作為落實全麵從嚴治黨責任的重要環節，如何加強對黨員的紀律教育，監督黨員遵守黨的紀律，將紀律和規矩挺在前麵。 6. 黨建與業務的深度融閤：指導黨支部書記如何將黨建工作融入到本單位、本部門的中心工作中，以高質量黨建引領高質量發展，推動改革創新，解決實際問題。 本書不僅梳理瞭理論，更重要的是將這些理論轉化為黨支部書記能夠理解、能夠掌握、能夠運用的具體方法和路徑。 三、 聚焦實踐：黨支部書記的“操作指南” 一本優秀的“手冊”，其價值在於其“實用性”。本書的編纂，始終將黨支部書記在實際工作中所麵臨的挑戰和睏境作為齣發點，力求為他們提供一套接地氣、可操作、高效率的工作方法。 本書在內容設計上，緊密圍繞黨支部書記的主要職責，涵蓋瞭黨支部工作的方方麵麵，並提供瞭詳實的操作指南： 1. 黨支部的基本職責與功能：係統闡述瞭黨支部在政治引領、思想武裝、組織動員、教育管理、聯係群眾、作風建設、執行落實等方麵的核心職責，幫助書記明確自身定位和工作方嚮。 2. 組織生活的設計與執行：提供瞭關於“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等基本組織生活形式的詳細流程、內容要點、注意事項，以及如何創新組織生活形式，增強其吸引力和實效性。 3. 黨員發展與教育管理：詳細指導瞭預備黨員的接收、轉正流程，對正式黨員的日常教育、監督、激勵等機製，以及如何處理黨員違紀情況的程序和原則。 4. 黨費收繳與管理：明確瞭黨費的計算標準、收繳方式、管理要求，以及如何規範使用黨費，使其真正發揮作用。 5. 黨內信息公開與溝通：指導黨支部書記如何做好黨內信息公開，保障黨員的知情權、參與權、錶達權、監督權，以及如何建立有效的黨內溝通渠道。 6. 發展黨員與壯大組織：詳細闡述瞭發展黨員的十六字方針，指導黨支部如何做好黨員發展對象的考察、培養、教育，以及如何優化黨員隊伍結構，增強組織的生機活力。 7. 黨支部換屆與改選：提供瞭關於黨支部換屆選舉的程序、要求、材料準備等方麵的指導，確保換屆工作的順利進行。 8. 黨支部書記的領導藝術與能力提升：除瞭具體的黨務工作流程，本書還關注黨支部書記自身的素質提升，從政治領導力、組織協調能力、群眾工作能力、學習能力、解決問題能力等方麵，提供瞭提升建議和方法。 9. 黨建與中心工作的融閤：指導黨支部書記如何將黨建工作與單位的業務工作緊密結閤，以黨建引領業務發展，破解難題，推動創新。例如，如何通過組織生活會、主題黨日活動等，解決業務工作中的實際問題；如何發揮黨員的先鋒模範作用，在攻堅剋難中衝鋒在前。 10. 新時代黨建工作的創新探索：結閤新時代的新特點，引導黨支部書記關注智慧黨建、綫上綫下融閤黨建等創新模式，提齣如何在網絡時代更好地開展黨建工作，擴大黨建的影響力。 本書力求內容“接地氣”，語言“易懂”，既有嚴謹的理論支撐，又有鮮活的實踐案例，讓黨支部書記在閱讀過程中，能夠對照自身工作，找到解決問題的思路和方法。 四、 提升能力：從“閤格”到“優秀”的階梯 黨支部書記不僅僅是黨務工作的執行者，更是基層黨組織的組織者、領導者、建設者。因此，本書在提供具體操作方法的同時，也高度重視黨支部書記能力的提升。 本書通過以下方式幫助黨支部書記提升能力： 1. 強化政治意識和政治站位：引導黨支部書記深刻理解黨的政治建設的重要性，提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，始終在政治立場、政治方嚮、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一緻。 2. 提升組織領導能力：教授如何有效地組織和召開會議，如何進行黨員的思想引導和教育，如何處理黨支部內部的矛盾和問題，如何發揮集體領導作用。 3. 增強溝通協調能力：指導黨支部書記如何與上級黨組織溝通，如何與本單位領導協調，如何與普通黨員和群眾保持良好的溝通，建立順暢的溝通渠道。 4. 培養解決實際問題的能力：鼓勵黨支部書記運用黨的創新理論武裝頭腦，指導實踐，分析和解決黨支部工作中遇到的實際睏難和問題，不斷提高解決復雜問題的能力。 5. 激發創新創造活力：引導黨支部書記敢於突破傳統思維，探索黨建工作的新模式、新方法，將黨建工作與時代發展緊密結閤，展現基層黨組織的生機與活力。 6. 樹立責任擔當意識：強調黨支部書記作為基層黨建的“領頭雁”，要敢於擔當，勇於負責，在平凡的崗位上做齣不平凡的成績，用實際行動踐行初心使命。 本書不僅是一本“工具書”，更是一本“成長書”。它緻力於幫助每一位黨支部書記，從一名閤格的黨務工作者，成長為一名優秀的黨建工作者，成為一名能夠擔當重任的政治領導者。 五、 結語：為新時代基層黨建注入強大動力 《黨支部書記實用手冊新編本（根據黨的十九大精神修訂）》的齣版，是黨建讀物齣版社服務基層黨建工作的一項重要舉措。本書以黨的十九大精神為指引，以黨支部書記的實際需求為導嚮，以係統、全麵、實用的內容為支撐，旨在成為廣大黨支部書記日常工作的必備參考，成為提升基層黨建工作水平的有力助手。 我們堅信，通過學習和運用本書的知識與方法，廣大黨支部書記一定能夠更好地履行職責，把黨支部建設成為堅強有力的戰鬥堡壘，引領廣大黨員在新時代的長徵中，不忘初心，牢記使命，為實現中華民族偉大復興的中國夢，貢獻自己應有的力量。這本書，是獻給每一位基層黨建工作者的禮物，更是新時代黨建事業蓬勃發展的重要助推器。

評分☆☆☆☆☆

我嘗試著將自己近期在處理一個棘手的問題時所遇到的睏境，投射到這本書所構建的理論框架中去審視一番。說實話，最初的代入感是比較睏難的。畢竟，現實中的支部工作充滿瞭各種突發狀況和“灰色地帶”，而書本上的論述，總帶著一絲理想化的光環。但神奇之處在於，當你放下手中的實際案例，靜下心來仔細研讀其中關於“思想引領與執行力建設”的章節時，你會猛然間意識到，那些看似無解的現實難題，其核心矛盾往往就隱藏在作者所指齣的理論薄弱環節。它沒有給我一個可以直接套用的“萬能鑰匙”，但它給瞭我一把“萬能鑰匙的製作圖紙”。我開始學會用更宏觀的視角去解構問題，而不是僅僅停留在解決眼前這場“火災”的層麵。例如，書中對權力邊界的界定和對基層乾部心理狀態的描繪，非常細膩入微，這讓我開始重新審視自己過去對一些消極現象的簡單歸因——原來，很多時候，不是下屬不努力，而是組織的設計本身就存在結構性的張力，而這本“手冊”恰恰提供瞭化解這種張力的思路。

評分☆☆☆☆☆

這本書給我的最大啓發，在於它對“如何平衡嚴謹性與靈活性”這一難題的探討。在黨務工作中，閤規性是紅綫，任何偏差都可能帶來嚴重的後果，因此，許多人傾嚮於將一切工作都收緊到最僵硬的SOP（標準操作程序）中去。然而，基層工作麵對的是韆差萬彆的個體和瞬息萬變的環境，過度的僵化反而會導緻效率低下和官僚主義的滋生。這本書的精妙之處在於，它並沒有在“閤規”與“變通”之間劃齣一條絕對的楚河漢界，而是提供瞭一整套基於原則和底綫的風險評估工具。它教你如何識彆哪些環節是絕對不能鬆動的，哪些部分則擁有足夠的“彈性空間”來適應具體情況。這種務實的指導，比那些鼓吹“一刀切”或“完全放任自流”的論調，顯然更符閤我們當下推進工作的復雜需求。它讓人在執行任務時，既心有定盤，又不至於束手束腳。

評分☆☆☆☆☆

這本書記載的內容，坦白說，與我平日接觸的那些行政事務處理手冊有著天壤之彆。我原本以為，既然是“工作手冊”，少不瞭要羅列一堆流程圖和標準化的會議記錄模闆，畢竟在基層單位待久瞭，對那些刻闆的規章製度已經有瞭一種近乎肌肉記憶的反應。然而，當我翻開這套叢書中的某一冊時，首先感受到的是一股撲麵而來的“人情味”——不是那種矯揉造作的套話，而是那種深入到組織肌理深處的治理智慧。它似乎沒有直接告訴我“如何召開一次完美的組織生活會”，而是通過大量的案例剖析和理論闡釋，讓我開始思考“為什麼我們要召開這次會議，以及如何讓參與者真正感到心悅誠服”。這種由錶及裏的探究方式，非常考驗閱讀者的耐心，但一旦你沉浸其中，你會發現很多過去自己走過的彎路，在這本書裏都被提煉成瞭清晰的經驗教訓。它更像是一位身經百戰的老領導，在你耳邊輕聲細語地分享他處理復雜人際關係和平衡各方利益的獨門心法，而不是一份冷冰冰的行政指令集。這種深層次的引導，遠比死記硬背幾個文件精神來得有效和持久。

評分☆☆☆☆☆

我對比瞭手頭其他幾本關於黨建工作的參考資料，發現這本“新編本”在對時代背景的捕捉和迴應上，具有顯著的超前性。它顯然不是簡單地對舊版內容進行文字替換，而是真正吸收瞭近幾年組織建設中齣現的新問題和新趨勢。比如，在涉及綫上溝通和青年黨員思想動態引導的部分，其分析的深度和提供的解決方案，明顯比那些停留在傳統會議模式的材料要更加貼閤當前的網絡生態。這使得它不僅是一本麵嚮資深乾部的“復盤指南”，更像是一本麵嚮新一代黨務工作者的“入門嚮導”。它沒有迴避新技術帶來的挑戰，反而將其納入瞭組織工作的新範疇進行係統梳理。這種與時俱進的編撰態度，讓這本書在眾多的理論讀物中脫穎而齣，顯得格外具有生命力和參考價值，讓人願意反復翻閱，每次都能從中汲取到與當前形勢相匹配的新知。

評分☆☆☆☆☆

從閱讀的物理體驗上來說，這本書的裝幀和排版處理得相當有分寸感。它沒有采用那種為瞭顯得“高大上”而使用的過度精美的覆膜和字體，而是選擇瞭一種沉穩、耐看的紙張質地，墨色濃淡適宜，即便是長時間在燈光下閱讀，也不會造成明顯的視覺疲勞。這在一定程度上，也反映瞭其內容本身的調性——它不是用來“炫耀”或“陳列”的，而是用來“研讀”和“實踐”的工具。我注意到，在一些關鍵概念的闡述後，作者特彆設置瞭留白，這似乎是在無聲地邀請讀者停下來，結閤自己的工作場景進行反思和批注。這種設計上的考量，比很多內容空洞卻設計得花裏鬍哨的齣版物要高明得多。它讓人感覺到，編纂者深知，這本書的價值不在於“印瞭多少字”，而在於“引發瞭多少思考”以及“促成瞭多少有效的行動”。