基本信息
書名:生産控製的轉換
定價:186.00元
售價:111.6元,便宜74.4元,摺扣60
作者:汪和建
齣版社:科學齣版社
齣版日期:2018-05-01
ISBN:9787030567567
字數:
頁碼:
版次:1
裝幀:圓脊精裝
開本:
商品重量:0.4kg
編輯推薦
內容提要
本書旨在理解與解釋消費如何推動經濟轉型與經濟增長。與主流經濟學“消費數量論”研究方式不同,本書采用一種“消費結構論”的立場,並遵循“結構-行動主義”的方法與策略,即下降到微觀行動和組織的層麵,通過分析消費者與生産者之間的關係轉變及其對生産組織方式的轉換的影響,揭示消費如何推動經濟轉型與經濟增長。通過係統的理論與經驗研究,本書獲得瞭一個總體性結論,即消費社會的演進促成瞭消費者-生産者關係的轉變,而後者又在根本上引導著生産組織及其控製方式的轉換,從而可能推動一個國傢或地區的經濟轉型與經濟增長。本書是開拓“消費的經濟社會學”研究的一種嘗試。
目錄
作者介紹
文摘
序言
這本《生産控製的轉換》聽起來就非常有深度,我想它一定是對現代生産管理領域的一次重要探討。我之前讀過一些關於精益生産、六西格瑪的書籍,它們各有側重,但總覺得在某些方麵不夠全麵,或者說,對於企業如何真正實現“根本性”的轉變,缺少一些係統性的指導。這本書的書名直接點齣瞭“轉換”二字,這讓我聯想到,它很可能是在挑戰現有的生産控製模式,試圖提齣一種更符閤未來發展趨勢的全新範式。我猜想,書中可能會涉及一些關於敏捷製造、柔性生産等概念,探討如何在不犧牲效率和成本的前提下,提高生産的響應速度和適應性。另外,我一直對數據在生産控製中的作用很感興趣,這本書會不會深入剖析如何利用大數據、人工智能等技術來優化生産流程、預測潛在問題,甚至實現預測性維護?如果能有相關的理論框架和實踐指南,那就太有價值瞭。我非常期待這本書能夠提供一些突破性的見解,幫助企業在激烈的市場競爭中保持領先地位。
評分讀到《生産控製的轉換》這本書名,我的好奇心瞬間被點燃瞭。我最近一直在思考,很多企業在錶麵上看起來運行良好,但其實可能隱藏著很多低效和浪費。這種“錶麵良好”的狀態,有時候反而比直接暴露的問題更難被發現和解決,因為它讓人缺乏改變的緊迫感。這本書的書名暗示著一種深刻的變革,一種從根本上改變生産控製方式的可能性。我猜想,它很可能是在探討如何打破僵化的思維模式和固有的流程,引入一些更靈活、更動態的控製機製。我特彆期待書中能夠涉及到一些關於“人”的因素。畢竟,再先進的技術和流程,最終都需要人來執行。那麼,在“轉換”的過程中,如何調動員工的積極性?如何進行有效的培訓和賦能?如何構建一個支持變革的企業文化?這些都是非常關鍵的問題。如果這本書能夠在這方麵提供一些切實可行的建議,那將是我最大的收獲。我希望這本書不僅僅是一本關於生産技術的討論,更是一本關於如何推動組織變革的指南。
評分《生産控製的轉換》這個名字,我第一眼就覺得它帶有一種前瞻性和引領性。在當今這個瞬息萬變的時代,任何一個領域的“控製”都麵臨著巨大的挑戰,更何況是復雜且至關重要的“生産控製”。我推測,這本書很可能會打破一些傳統生産管理中陳舊的觀念,引入一些新的理論模型或者框架。或許作者會站在一個更高的維度,來審視整個生産體係的運作,並提齣一套全新的、更具適應性的控製邏輯。我很好奇,書中是如何定義“轉換”的?是局部的優化,還是整體的顛覆?它涉及到哪些核心要素?是技術、流程、人員,還是戰略?我尤其關心的是,這本書會不會提供一些關於如何衡量“轉換”成效的方法和指標。畢竟,沒有衡量,就沒有改進。如果書中能夠包含一些案例研究,展示不同企業在“生産控製轉換”方麵的實踐經驗,那將是非常有啓發性的。我期待這本書能夠成為一本指導性的著作,幫助讀者理解並實踐生産控製的新方嚮。
評分這本書的名字倒是挺吸引人的,“生産控製的轉換”。光聽這個名字,我就感覺這可能不是一本枯燥的理論教材,而是會探討一些更深層次的、關於如何讓生産變得更好、更有效的實踐方法。我最近剛好在研究企業運營效率的提升,所以這本書的名字一下子就抓住瞭我的眼球。雖然我還沒來得及翻開它,但我的腦海裏已經開始勾勒齣它可能包含的內容瞭。或許它會從某個角度切入,比如探討傳統生産模式在當今快速變化的市場環境下的局限性,然後提齣一套全新的、更具前瞻性的控製體係。我很期待它能提供一些具體的案例分析,讓我看到“轉換”是如何發生的,以及在這個過程中可能遇到的挑戰和相應的解決方案。我也希望作者能夠深入淺齣地講解,而不是使用過多的專業術語,讓像我這樣的非專業讀者也能有所收獲。如果書中能夠包含一些關於數字化轉型、智能化生産的討論,那更是錦上添花瞭,畢竟這是大勢所趨。總而言之,這本書在我心中的期待值很高,我相信它能為我打開一扇新的認知大門。
評分坦白說,看到《生産控製的轉換》這個書名,我的第一反應是它可能有點“大而全”。不過,有時候“大而全”的書反而能提供一個更宏觀的視角,幫助我們梳理和整閤零散的知識點。我最近在思考,企業的生産流程就像一個復雜的生命體,任何一個環節的微小變化都可能牽動全身。那麼,要實現“轉換”,到底是從哪裏著手?是技術層麵?管理層麵?還是組織文化層麵?這本書會不會就這個問題給齣一個清晰的答案?我希望它不僅僅是停留在概念層麵,更能提供一些可操作的工具和方法。比如,作者是如何定義“生産控製”的?是僅僅指車間層麵的調度和質量控製,還是涵蓋瞭從供應鏈到市場反饋的整個價值鏈?我對於書中可能涉及到的“轉換”的驅動因素也很好奇,究竟是什麼樣的挑戰促使企業不得不進行這種“轉換”?是市場需求的變化?技術革新的壓力?還是來自競爭對手的挑戰?希望這本書能提供一個完整的邏輯鏈條,讓我能夠理解這場“轉換”的必然性和重要性。
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