基本信息
书名:语码转换:如何以男性愿意聆听的方式表达
定价:29.80元
作者:(美)布朗
出版社:朝华出版社
出版日期:2012-01-01
ISBN:9787505429253
字数:
页码:
版次:1
装帧:平装
开本:16开
商品重量:0.386kg
编辑推荐
让想法“宅”在心里,不如选对方式表达出来!
解码男性心理、语言和行为,让女性在职场中脱颖而出!
《语码转换:如何以男性愿意聆听的方式表达》自出版以来已被翻译成多种文字出版!
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内容提要
是否觉得男人们的话被加了密码,而你却被挡在门外?你说话的时候,他们是不是瞧不起你,或者干脆让你闭嘴?或许你也可以给自己的话加上密码——一种不同的语码。
两性的确有着各自独特的沟通方式,因此两性不能总是契合得那么好。《语码转换:如何以男性愿意聆听的方式表达》为读者提供了跨越沟通障碍的方法。藉此帮助两性破译性别密码,以通用的语言进行谈话,从而提高工作效率、实现相互理解并且彼此尊重,这不仅仅适用于职场,而且适用于生活其他方面。
《语码转换:如何以男性愿意聆听的方式表达》介绍的策略不只是一般沟通常识的升华。作者布朗和尼尔森提供了*颖的两性沟通技巧,使女性在与男性的沟通中快速得到男性的认可与信赖。书中收集了大量的实例和故事,生动地向读者展示了“浯码转换”的奇妙作用!
目录
章 从操场到职场
第2章 社交场合中的女性
第3章 着手开始工作
第4章 人们在聆听吗
第5章 两性沟通的技巧
第6章 身处高科技时代的能力
第7章 无声胜有声
第8章 你穿着那件衣服吗
第9章 公平竞争,获得属于你的东西
0章 争取你应得的东西
1章 对付办公室里的欺负者
2章 职场幽默
3章 不要把心情挂在脸上
4章 管好自己的双手
5章 办公室里的丘比特
6章 晋升之路
7章 站起来发言
8章 权力关系网和良师的作用
9章 取得职场胜利
第20章 破解性别沟通密码
作者介绍
克莱尔戴姆肯布朗,博士是的演说家、咨询顾问以及作家,她的专业领域包括:多样性和平等就业机会策略的研究、两性沟通、性骚扰防范等。她曾在《财富》50强的多家公司里从业25年,为备类组织提供指导,设计并执行多项策略,在全球调查歧视案件,针对法律问题培训专业人士。她的博士研究领域是两性职场沟通问题。
奥黛丽尼尔森,博士是一位国际公认的培训师、的演讲家及传播与交流顾问。她专门研究性别沟通、冲突管理、沟通技巧,以及性骚扰、歧视等问题。她在科罗拉多大学传播系任教10年,为各类机构和《财富》50强公司提供咨询和培训服务达30年。这些组织包括:普华永道、嘉吉、AT&T、霍尼韦尔、惠普、IBM、普强制药、宾得、美国海军陆战队、美国林业局、美国司法部等。她持有传播学学士、硕士及博士学位。她的多部作品被翻译成多种文字出版。
文摘
序言
翻开《语码转换:如何以男性愿意聆听的方式表达》这本书,我立刻被它的书名所吸引。在我看来,沟通是人际关系中最重要也最容易出现问题的环节之一,而男女之间的沟通模式差异,更是常常导致误解和冲突的温床。这本书提供的“语码转换”的概念,我觉得非常到位,它暗示着沟通并非单向的输出,而是需要根据对方的接收习惯进行调整的“编码”过程。我一直在思考,为什么有时候我明明把话说得很明白,男性朋友或伴侣却似乎听不懂,或者反应不如我预期?是不是我的表达方式,不符合他们习惯的“语言系统”?这本书的名字,就像为我提供了一把解开这个谜团的钥匙。我非常好奇,作者布朗是如何在书中解析男性沟通的“语码”的?是基于心理学研究,还是社会学观察,亦或是提供一套详尽的沟通话术和技巧?我期待这本书能够深入剖析男性思维的特点,并提供一些实用、可操作的“语码转换”策略,教我如何用他们更容易理解和接受的方式来表达自己的想法、感受和需求。我希望它能帮助我理解,在与男性沟通时,应该注意哪些“语码”的细节,比如措辞、语气、甚至思考的逻辑顺序,从而避免不必要的摩擦,建立起更深层次的理解和更稳固的连接,让每一次沟通都成为一次有效的交流,而非一次令人沮丧的尝试。
评分拿到《语码转换:如何以男性愿意聆听的方式表达》(美)布朗 9787505429253 这本书,我最直观的感受就是它的实用性和前瞻性。在信息爆炸的时代,我们每天都在接收和发送大量的讯息,但真正有效的沟通却越来越难得。特别是关于两性沟通,这似乎是一个永恒的话题,也常常是矛盾的根源。我一直认为,很多时候,男人并非不愿意沟通,而是他们可能不理解我们说话的“逻辑”,或者我们的表达方式不符合他们习惯的思维模式。这本书的名字,“语码转换”,一下子就抓住了问题的精髓。我脑海里立刻浮现出很多与男性长辈、男性朋友、甚至男性同事的沟通场景,有时候明明是小事,却会因为沟通不畅而变得复杂。这本书的出现,感觉就像是为我提供了一份“沟通攻略”,一份能够帮助我“破解”男性沟通密码的指南。我期待书中能够提供一些关于男性心理和行为模式的深入解读,同时提供一套行之有效的“语码转换”方法论。它或许会教我如何调整自己的语速、语调、词汇选择,甚至非语言信号,以更符合男性的接收习惯。我希望它不是一本空洞的理论书,而是充满了具体的案例分析和可操作的练习,能够让我学以致用,在现实生活中取得显著的沟通效果,减少不必要的误会和冲突,让彼此的关系更加和谐融洽。
评分这本书的名字听起来就挺有意思的,《语码转换:如何以男性愿意聆听的方式表达》,来自(美)布朗,书号是9787505429253。光是书名就勾起了我的好奇心,总觉得在沟通这件事上,我们总是在摸索,尤其是男女之间的沟通,好像总有那么一道看不见的墙,有时候明明是好意,对方却接收到了完全不同的信号,甚至产生了误解。我一直觉得,表达能力固然重要,但更重要的是如何让对方“听得进去”,这本身就是一门学问。而这本书的题目直指核心,暗示着存在一种“有效”的沟通方式,一种能够绕过那些防御机制,直达对方内心的“语码”。我很好奇,作者布朗究竟是怎样拆解这个“语码”的?是从心理学角度出发,还是社会学视角?或者更偏向于实际应用层面的技巧?我猜想,里面可能包含了很多我们日常生活中会遇到的沟通情境,比如争论时如何避免火药味,表达需求时如何不引起反感,或者在分享感受时如何让对方真正产生共鸣。我特别期待书中能够提供一些具体、可操作的建议,而不仅仅是理论分析。毕竟,理论再好,落地才是关键。我希望这本书能给我一些醍醐灌顶的启示,让我感觉“原来是这样”,然后能在下一次和家人、朋友,尤其是我的伴侣沟通时,能够更顺畅,更少摩擦,建立起更深层次的理解和连接。
评分最近,我一直在思考关于人际交往中的“频率”问题。你有没有发现,有时候跟某些人说话,就像在收音机里调到一个完全错误的频道,无论你怎么努力,对方都听不到你真正想表达的意思,反之亦然?《语码转换:如何以男性愿意聆听的方式表达》这本书的名字,瞬间就点燃了我内心深处的这种感受。它似乎在说,沟通不仅仅是说话,更是一种“技术”,一种能够调整“频率”,找到共同“频道”的技术。尤其是在与男性沟通时,我常常会感觉到这种“频率”上的偏差。明明是同样一件事,我用一种方式说出来,对方可能毫无反应,甚至会产生抵触情绪;但如果换一种说法,换一种角度,他们就会立刻变得 receptive(乐于接受),甚至主动参与讨论。这让我意识到,男性在信息接收和处理上,可能有着与女性不同的“偏好”或“模式”。这本书的题目,直接点出了“语码转换”这个核心概念,让我觉得它非常有针对性。我猜想,这本书会深入探讨男性在沟通中的一些固有思维方式和接收习惯,并提供一套系统性的方法,教我们如何进行“语码转换”,也就是用一种更符合男性接收习惯的“语言”来表达我们的想法、需求和情感。我非常期待能够从中学习到如何精准地把握沟通的“度”,如何用恰当的“语码”来触及男性的内心,从而建立起更顺畅、更深入、更有效的沟通桥梁,减少无效沟通带来的挫败感,让关系更加稳固和谐。
评分这本《语码转换:如何以男性愿意聆听的方式表达》的出现,似乎是击中了现代社会人际关系中的一个普遍痛点。我最近一直在反思自己在亲密关系中的沟通模式,有时候觉得,即使我说的很清楚,对方似乎也听不太懂,或者根本就没有用心去听。这种无力感,让人觉得很沮丧。尤其是当我尝试表达一些比较敏感的情绪,或者提出一些我认为很合理的要求时,往往会遇到一些意想不到的阻力,甚至是被曲解。我常常会想,是不是我的表达方式有问题?是不是我没有找到一个让对方更能接受的切入点?这本书的题目,就好像一束光,照进了我常常感到迷茫的沟通隧道。它提供了一个非常明确的“靶点”,就是“男性愿意聆听的方式”,这让我有理由相信,这本书不仅仅是泛泛而谈的沟通技巧,而是有针对性的,能够帮助我解决实际问题。我个人对这方面的内容一直很感兴趣,尤其是在看到“语码转换”这个概念时,更是觉得它非常精准。沟通不就是一种“编码”和“解码”的过程吗?如果我使用的“语码”对方无法解码,或者解码出来的意思与我本意相去甚远,那么沟通自然就失效了。我希望这本书能够深入浅出地剖析这种“语码转换”的原理,并提供一些切实可行的“翻译”技巧,让我能够更好地理解男性思维方式,从而用他们更容易接受的方式进行交流,最终实现有效的沟通和更好的关系。
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