同樣,你可能會想為什麼從團隊成員到團隊領導者不是一個轉摺階段。第一,這通常是第一階段(從管理自我到管理他人)的一個部分。第二,團隊領導者常常在人員選擇和奬勵上不像一綫經理那樣有決定權。第三,團隊領導者的工作重點通常是技術或專業問題(例如,完成一個項目),而不包括其他管理職能。
評分不怎麼好,講的東西不夠清楚
評分快遞非常快寶貝不錯
評分通俗易懂,好好學嘍
評分滿120-40活動買的,大概看瞭下,應該是比較基礎的。
評分感覺就是那麼迴事
評分挺不錯的,換可以啊,紙質也好
評分京東太給力瞭 書裏的光盤壓碎瞭 結果給發來一本新的書(包括光盤)真的太給力瞭 一定要給個好評
評分不怎麼好,講的東西不夠清楚
本站所有內容均為互聯網搜尋引擎提供的公開搜索信息,本站不存儲任何數據與內容,任何內容與數據均與本站無關,如有需要請聯繫相關搜索引擎包括但不限於百度,google,bing,sogou 等
© 2025 book.cndgn.com All Rights Reserved. 新城书站 版權所有