斯宾塞·约翰逊全集4册 礼物+峰与谷+谁动了我的奶酪 +一分钟经理人 小故事大启发 提高个人修养 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025

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斯宾塞?约翰逊 著

图书标签:

• 励志
• 个人成长
• 管理
• 职场
• 故事
• 斯宾塞·约翰逊
• 自我提升
• 成功学
• 经典
• 修养

店铺： 书客书图图书专营店

出版社： 中信出版社

ISBN：9787508650890

商品编码：27485826397

套装数量：4

书目详情

书名	新版一分钟经理人(2015全新版)+礼物+峰与谷+谁动了我的奶酪
定价	35.00+                                              28.00+20.00+     25.00
ISBN	9787544278096 +9787544264693+9787544244619+9787508650890
出版社	南海出版公司........                                                              中信出版社
作者	肯·布兰佳+斯宾塞?约翰逊+..............
编号	1201149664
出版日期	2015-09-01
印刷日期	2015-09-01
版次	1

内容简介

一位善于化繁为简的管理专家，一部开启领导秘诀的商业之作，一个事关所有人的成功寓言。 《新版一分钟经理人》是对经典管理读物《一分钟经理人》的全新修订，世界管理大师在37年管理咨询公司的案例实践基础上，以寓言的形式阐述了*有效*实用的一分钟管理法，被奉为企业管理速成经典，成为世界500强企业高管的推荐阅读书。《新版一分钟经理人》轻松易读简单实用，能让读者从被管理到自我管理，成功掌握自己的职业、生活和人生！ 《峰与谷》编辑推荐：如果你正处于人生的低谷，这本书将告诉你：怎样迅速走出低谷？怎样攀登人生的高峰？以及——在往后的岁月里，怎样有效地避免人生的低谷，并且长时间地保持人生的高峰状态？如果你的企业正面临发展的谜局，从《峰与谷》中你将会学到：如何不被外在的荣誉或者嘲笑所迷惑？如何永远比竞争对手领先一步？ 以及——如何为可能出现的危机做准备？ 无论是个人还是组织，要想长时间地保持成功的高峰状态，就应该： ①不要被外在的荣誉或者嘲笑所迷惑，要把注意力放在对事实的研究和判断上； ②保持谦虚谨慎的工作风格，及时发现问题，及时解决问题； ③永远比竞争对手领先一步； ④热情帮助他人，用以培养友爱互助的人际关系； ⑤提前为可能出现的危机做准备。 迅速走出低谷的方法： ①更客观地看待自己，审视自己的缺点，找出改善的路径； ②要有更多服务意识，而不是跟这个世界发生冲突； ③要懂得如何去关爱别人，而不是企求别人对他的爱护 你的眼睛决定着人生的幸福： 看着你所失去的，你就会跌入不幸的谷底； 看着你所拥有的，你就会处在幸福的高峰。 这是一则关于chy与发展的寓言。 善于为复杂问题提供简单有效的解决方案的智者、享誉全球的著名作家斯宾塞·约翰逊博士，在书中与我们分享了他的新体悟——峰谷理论，可以帮助我们：诚实地面对客观事实——无论顺境还是逆境；从低谷中迅速崛起，登上高峰；尽量延长高峰期；攻克下一座高峰？ 峰谷理论也为企业如何保持可持续发展，提供了行之有效解决方案：不要被外在的荣誉或者嘲笑所迷惑，要把注意力放在对事实的研究和判断上；保持谦虚谨慎的工作风格，及时发现问题，及时解决问题；永远比竞争对手领先一步；热情帮助他人，用以培养友爱互助的人际关系；提前为可能出现的危机做准备。 《礼物(2013年版)》内容简介：“奶酪”教你应变，《礼物》让你安心！《礼物(2013年版)》通过讲述一个追寻“礼物”的寓言故事，引导人们要从过去、现在和将来的高度去审视自己，从而启悟人们过上富足、自由、快乐地生活，同时帮助管理者使员工更安心、更出色地工作。 《礼物(2013年版)》在美国不仅深受普通读者的欢迎，更受管理者的喜爱，纷纷将其选为送给员工的礼物。其中文版尚未上市，就受到了国内众多企业家和管理专家的欢迎，《新京报》还抢先定购20000册作为改版有“礼”的指定礼物，赠送给读者！ 利用此时此刻来享受工作和生活的三种方法！ 把握此刻，当你想过得更快乐更高效的时候，专注于现在好的方面，并全力做好现在重要的事。 向过去学习，当你想让现在比过去再好的时候，审视过去发生的事情，从中吸取经验教训，今天就采取不同的做法。 着手创造将来，当你想让将来比现在更好的时候，想象一个美好的将来是什么样的。制定一个切实可行的计划。今天就做些事情使之成真。 明确你的目标发掘让你的工作和生活更有意义的方法。 《礼物(2013年版)》通过讲述一个追寻“礼物”的寓言故事，引导人们要从过去、现在和将来的高度去审视自己，从而启悟人们过上富足、自由、快乐地生活，同时帮助管理者使员工更安心、更出色地工作。《谁动了我的奶酪》作者斯宾塞?约翰逊博士，历时五年推出新作《礼物》破解职场难题！《纽约时报》、《华尔街日报》、《商业周刊》2004年畅销书榜第+名！海尔集团首席执行官张瑞敏热情推荐！和故事中的年轻人一样，你也可以找到属于你的“礼物”，亲身体验追求自我、活在此刻的人生游戏，将帮助我们重新发现工作和生活的真谛！ 《谁动了我的奶酪》 人生犹如迷宫，每个人都在其中寻找自己的“奶酪”——稳定的工作、丰厚的收入、健康的身体、和谐的人际关系、甜蜜的爱情、美满的家庭…… 那么，你是否正在享受你的“奶酪”呢？ 如果是，恭喜你！同时，本书中的小故事可以时刻提醒你，让你每天都看看你的奶酪是否开始变质。 如果不是，别着急！本书中的小故事可以带给你启发，帮助你适应生活中的各种变化，积极地去寻找属于自己的奶酪。

作者简介

肯·布兰佳博士：*具影响力的管理大师。他一手创办了国际管理咨询公司——肯·布兰佳公司和旨在培养“服务型领导”的世界性组织——Lead Like Jesus。在人才管理、企业管理及演讲领域获得了无数奖项与荣誉，包括全美演讲者联合会*高荣誉“卓越同侪奖”（CPAE）、国际演讲协会“金槌奖”，入SHOU*选美国《培训》杂志HRD名人堂、YA马逊名人堂**作家等。 与斯宾塞·约翰逊博士合著管理类经典书《一分钟经理人》，已被译成40余种语言发行；所有作品销量突破2100万册。 斯宾塞·约翰逊博士：*受欢迎和*受尊敬的作家之一。他善于用轻松简短的寓言故事，分享j具价值的观点和简单实用的方法，令无数人从中获益，被誉为“*善于用简单有效的方法解决复杂问题的智者”。他的作品《一分钟经理人》《谁动了我的奶酪》《礼物》等，长踞《纽约时报》《出版家周刊》等书榜，已被译成47种语言发行，所有作品销量突破5000万册。  斯宾塞·约翰逊 博士 斯宾塞·约翰逊博士是受欢迎和受尊敬的作家之一，他的作品作为效果jj的的工作指南和培训工具，被世界dj企业和知名组织广泛使用，很多人从中受益。 约翰逊博士善于用生动的故事讲述现实的智慧，轻松活泼的寓言风格既让人深受鼓舞，又让人深受震撼，被誉为“善于为复杂问题提供简单有效的解决方案的智者”。 他的作品《一分钟经理人》、《谁动了我的奶酪》、《礼物》、《让顾客主动来敲门》、《孩子，你真棒！》、《孩子，你为什么不听话》、《为什么幸运的人总幸运，倒霉的人老倒霉》、《给你自己一分钟》、《一分钟教师》等，长居《纽约时报》《出版家周刊》等各大畅销书排行榜，并被CNN、BBC、《时代》杂志、《商业周刊》、《纽约时报》、《读者文摘》、《华尔街日报》、《财富》、《今日美国》等广泛报道。目前，他的著作已被译成47种文字，创下了全球发行逾亿册的惊人记录！ 斯宾塞·约翰逊博士长期服务于哈佛商学院，现任哈佛大学肯尼迪政治学院公共管理中心顾问。

《斯宾塞·约翰逊全集》：四册经典，照亮人生智慧的璀璨星河 斯宾塞·约翰逊，这位以其简洁而深刻的寓言式作品闻名于世的作家，用他独特的笔触，为我们开启了一扇扇通往内心智慧的大门。他的作品，并非空洞的理论说教，而是将人生中的普遍困境与成长哲学，巧妙地融入一个个引人入胜的小故事中，让我们在轻松阅读中，获得启迪，获得力量，最终实现自我超越。这套《斯宾塞·约翰逊全集》（共四册），精选了他最具代表性的四部作品——《礼物》、《峰与谷》、《谁动了我的奶酪？》以及《一分钟经理人》，它们如同四颗璀璨的明星，共同照亮我们前行的道路，引领我们找到属于自己的幸福与成功。 《礼物：发现人生最宝贵的财富》 《礼物》这本书，带我们踏上一场关于“当下”的奇妙旅程。故事的主人公是一个被赋予了寻找“礼物”任务的小男孩。他被告知，这个“礼物”是世界上最珍贵的东西，拥有它，就能获得真正的快乐和幸福。然而，这个“礼物”并非我们通常理解的物质财富，也不是某种具体的成就。它更像是一种精神上的觉醒，一种对生命本质的深刻体悟。 男孩的旅途中，他遇到了形形色色的人，听到了各种各样的关于“礼物”的解读。有人认为“礼物”是财富，有人认为是权力，还有人认为是名誉。但男孩在追寻这些的过程中，却屡屡感到失落和空虚。直到有一天，他偶然来到一个宁静的村庄，遇到了一位智慧的老者。老者并没有直接告诉他“礼物”是什么，而是引导他去观察生活，去感受生命中的每一个瞬间。 男孩开始留意清晨的阳光，听微风拂过树叶的声音，品尝一杯热茶的温暖，感受与人交流时的真诚。他发现，原来生命中那些最简单、最平凡的时刻，都蕴藏着无尽的喜悦。他逐渐明白，“礼物”并非需要去“得到”，而是需要去“发现”。它一直都在我们身边，只是我们常常因为被琐事和欲望蒙蔽了双眼，而忽略了它的存在。 《礼物》这本书，深刻地揭示了“活在当下”的重要性。它告诉我们，过去已成历史，未来尚未到来，我们真正能把握和拥有的，只有眼前的此刻。当我们将注意力从对过去遗憾的懊悔和对未来不确定的焦虑中抽离出来，全身心地投入到当下的生活中，我们就能发现生活的美好，体验到内心的平静与满足。这本书鼓励我们去感恩生命中的一切，去珍惜身边的人和事，去享受每一次呼吸，每一次心跳。它是一种对生命态度的革新，是一种通往内心丰盛的钥匙。 《峰与谷：人生起伏的智慧》 人生并非坦途，而是充满了起伏跌宕，如同连绵的山峦，有高耸的山峰，也有幽深的谷底。《峰与谷》这本书，正是为我们解读人生旅途中的这些“峰”与“谷”，并指引我们如何在每个阶段都保持积极乐观的心态，实现持续的成长。 斯宾塞·约翰逊用一个生动的故事，描绘了人们在面对变化时常常产生的恐惧和抗拒。故事中的主人公，习惯了在自己舒适的“峰”上安逸地生活，当“峰”开始消逝，他自然感到恐慌和不安，不愿离开熟悉的区域。然而，只有勇敢地走出舒适区，才能发现新的“峰”的可能，才能获得更广阔的视野。 书中强调，我们每个人的一生，都会经历不同的“峰”与“谷”。“峰”代表着我们人生中的高潮，可能是事业的成功，生活的富足，或是内心的喜悦。而“谷”则代表着我们人生中的低谷，可能是事业的挫折，情感的失意，或是身心的疲惫。关键在于，我们如何看待和应对这些“峰”与“谷”。 《峰与谷》这本书，并非要我们回避“谷”，而是要我们学会在“谷”中积蓄力量，反思学习，并为下一个“峰”做好准备。在“谷”中，我们有机会审视自己，调整方向，发现新的可能性。它是一个沉淀和积累的时期，是孕育更美好未来的土壤。反之，如果在“峰”上沾沾自喜，停滞不前，那么一旦“峰”不再，我们将难以应对。 这本书鼓励我们拥抱变化，认识到变化是人生的常态。它教导我们，即使身处低谷，也要保持希望，相信风雨过后总会见彩虹。同时，它也提醒我们，在达到人生的高峰时，不要骄傲自满，要保持谦逊，并时刻为下一次的挑战做好准备。通过对“峰”与“谷”的辩证理解，我们能够更加从容地面对人生的起伏，将每一次经历都转化为成长的阶梯。 《谁动了我的奶酪？：在变化的世界里如何成功》 《谁动了我的奶酪？》这本书，堪称一部关于拥抱变化的“微型百科全书”。它的故事极其简单，却蕴含着深刻的人生智慧，触动了全球数百万人的心灵。 故事发生在一个充满奶酪的迷宫里，有四位住在迷宫中的小矮人：嗅嗅、哼哼、安安和布克。奶酪代表着我们生活中的一切美好事物，比如一份好工作，一段美好的感情，一份健康的身体，或者是一种安逸的生活状态。而迷宫，则象征着我们生活的世界，充满了未知与变化。 嗅嗅和哼哼是两只聪明的“老鼠”，它们凭着嗅觉和直觉，在迷宫中穿梭，寻找奶酪，一旦找到，便大快朵颐。安安和布克是两个“小人”，它们依赖于固定的思维模式，一旦找到了自己的奶酪，就认为一切会永远如此，不愿意去寻找新的奶酪，也不愿意改变。 然而，正如书中所说，“奶酪会变质”。有一天，安安和布克的奶酪不见了。安安感到无比沮丧和恐惧，他认为这是世界末日，开始抱怨和责怪。而布克，虽然也曾感到不安，但他很快意识到，抱怨无济于事，只有行动起来，才能找到新的奶酪。布克勇敢地走出了熟悉的区域，进入了迷宫的更深处，经历了一系列的挑战和困境。 在寻找新奶酪的过程中，布克逐渐领悟到，变化是不可避免的，而主动拥抱变化，是生存和成功的关键。他学会了观察、学习、尝试，甚至在迷宫的墙壁上写下自己的感悟，提醒自己和可能遇到的其他迷路者。最终，布克不仅找到了新的、更丰盛的奶酪，也完成了自己的成长与蜕变。 《谁动了我的奶酪？》这本书，以最直观的方式告诉我们：生活中最大的挑战，往往不是变化本身，而是我们对变化的抗拒。当我们紧抓着过去的“奶酪”不放，就会错失迎接新机遇的机会。而当我们能够放下执念，积极探索，甚至在不确定中找到方向，我们就能在瞬息万变的时代中，立于不败之地。这本书是每个人在面对工作、生活中的各种变动时，都应该反复阅读的指南。 《一分钟经理人：高效管理与激励的秘密》 《一分钟经理人》这本书，则将目光聚焦于职场管理，以其高效、简洁的管理理念，帮助无数管理者提升工作效率，并建立起更加积极、 productive 的团队。 这本书并非冗长的理论阐述，而是通过一个简单却极其有效的“一分钟管理法”来传达核心思想。它将管理的核心分解为三个关键要素：一分钟目标、一分钟表扬和一分钟批评。 “一分钟目标”强调，管理者在布置任务时，必须将目标清晰、简洁地传达给员工，让员工在极短的时间内就能理解任务的要求和标准，并在特定时间内完成。这避免了模糊不清的指令造成的效率低下和误解。 “一分钟表扬”则告诉我们，当员工做出成绩时，管理者应该及时、具体地给予表扬。这种表扬不是空洞的赞美，而是指出员工做得好的地方，让员工感受到自己的价值和被认可。即便是微小的进步，也能通过及时的一分钟表扬，极大地激励员工的士气和工作积极性。 “一分钟批评”也同样重要，但强调的是，批评必须在事后，并且是针对具体的错误行为，而不是针对员工个人。批评要在不伤害员工自尊心的情况下，清晰地指出问题所在，并提出改进的建议。这种建设性的批评，能够帮助员工认识到不足，并及时纠正，从而避免同样的错误再次发生。 《一分钟经理人》这本书之所以能够风靡全球，在于它精准地抓住了高效管理的本质——沟通与激励。它证明了，卓越的管理并非依赖于复杂的制度或冗长的会议，而是可以通过简单、直接、有效的互动来实现。通过实施“一分钟管理法”，管理者能够与员工建立起更紧密的联系，提升团队的凝聚力，激发员工的潜力，最终实现个人和团队的共同成长与成功。这本书是每一位渴望成为更出色领导者的人的必读之作。 结语 《斯宾塞·约翰逊全集》这四册图书，如同四位睿智的人生导师，用最质朴的语言，讲述最深刻的道理。它们不仅教会我们如何在变化的世界中保持敏锐的洞察力，拥抱未知的未来，更引导我们关注内心的成长，发现生命中真正的宝藏。无论你是处于人生的哪个阶段，无论你面临何种挑战，《斯宾塞·约翰逊全集》都将是你手中一本常读常新的宝典，为你提供源源不断的智慧与力量，帮助你活出更加充实、快乐和有意义的人生。这套全集，是献给每一个渴望自我提升、追求卓越心灵的珍贵礼物。

评分☆☆☆☆☆

当我拿到这本书时，它的纸质感就让我觉得很舒服，拿在手里有分量，翻阅起来也很顺畅。书中开篇的引言就让我眼前一亮，作者以一种非常亲切而略带哲理的语气，娓娓道来，仿佛是一位睿智的长者在与我分享人生经验。我特别喜欢其中对于“变化是唯一不变的规律”这一观点的阐述，它让我重新审视了生活中遇到的各种变化，不再感到恐慌，而是多了几分坦然。书中用了很多生动形象的比喻，比如将人生中的挑战比作“高峰”和“低谷”，将改变的过程比作“寻奶酪”，这些比喻非常贴切，也让原本可能有些晦涩的道理变得易于理解。我迫不及待地想深入阅读书中关于如何应对变化、如何在困境中找到机遇的部分，相信这本书一定能为我带来一些启发，帮助我在面对人生中的起伏时，保持积极的心态。

评分☆☆☆☆☆

这本书的排版设计非常人性化，字体大小适中，段落之间的留白也恰到好处，长时间阅读也不会感到疲劳。我翻看了书中一些关于“如何更好地管理时间”的章节，里面的建议非常实用。作者提出了许多简单易行的方法，比如“番茄工作法”的应用，以及如何区分“重要”和“紧急”的任务，让我对如何提高工作效率有了更清晰的认识。我特别欣赏书中关于“小故事大启发”的部分，作者通过一些短小精悍的故事，讲述了深刻的人生哲理，这些故事往往让我回味无穷，并且能引发我对自己行为的思考。我希望这本书能帮助我养成更好的时间管理习惯，从而在有限的时间里，做更多有意义的事情，实现个人价值。

评分☆☆☆☆☆

这本书的封面设计很吸引人，封面上的插画色彩鲜明，给人一种积极向上的感觉。翻开目录，我被书中丰富的章节标题深深吸引。例如，“如何走出思维定势”、“实现人生目标的实用技巧”、“洞察人性的微妙之处”等等，这些标题不仅点出了书籍的核心内容，也勾起了我深入探索的兴趣。我尤其对其中关于“如何与不同性格的人有效沟通”的部分充满期待，因为在日常生活中，与人打交道常常是我面临的挑战。书中能否提供一些具体的、可操作的方法，帮助我改善沟通方式，提升人际关系，这是我非常关心的问题。而且，从章节的编排来看，这本书似乎循序渐进，从基础的自我认知，到更高级的人际交往和目标实现，逻辑性很强，这让我相信它能为我提供一个系统性的学习路径。我希望这本书不仅仅是理论的堆砌，更能提供一些真实的案例分析，让我能更好地理解和应用其中的道理。

评分☆☆☆☆☆

拿到这本书，首先映入眼帘的是其简洁而不失深度的封面设计，给人一种沉静而睿智的感觉。翻开书页，我立刻被其中精炼的语言和深刻的洞察力所吸引。作者似乎有一种魔力，能够将复杂的人生道理用最简单、最直接的方式呈现出来。书中关于“如何认识并接受自己的局限性”的部分，让我深有感触。我们常常容易陷入自我否定的情绪，而这本书却鼓励我们以更温和的态度去看待自己，承认不足，从而找到前进的方向。我尤其期待书中关于“如何培养积极的自我对话”的章节，因为我深知，内在的信念对我们的行为有着巨大的影响。如果我能学会如何用积极的语言鼓励自己，想必能更好地克服困难，迎接挑战。

评分☆☆☆☆☆

这本书的手感非常棒，封面材质耐磨，内页纸张也很好，印刷清晰。我在阅读过程中，被书中提出的“从小处着手，积小成大”的理念深深打动。作者并没有一味地强调宏大的目标，而是关注我们日常生活中可以付诸实践的点滴改变。比如，书中关于“如何通过微小的习惯改变，来影响人生的长期发展”的内容，给了我很大的启发。我一直以来都希望能养成一些良好的习惯，但常常因为难以坚持而放弃。这本书的出现，让我看到了希望，它似乎在告诉我，改变并不需要轰轰烈烈，而是可以从每天一个小小的坚持开始。我希望能在这本书的引导下，找到适合自己的改变之路，一步步实现自己的成长目标。