故步自封最可怕
在工作中,我们常常陷入故步自封的牢笼,每天不思进取、得过且过。也许我们还有追求,但是由于各种各样的原因,浇灭了曾经的雄心壮志。这时候,我们只有尽快从这种状态中走出来,重新获得自驱力,才能获得更加广阔的天地。
否则,故步自封的员工最终会在这一场为生命进行的“奔跑”中淘汰。他们沉迷于过去的辉煌,不会为自己的工作注入热情和力量,不会对企业、对工作保持高度的忠诚和热爱,最终这些没有自驱力的员工就会被更优秀的员工替代。
朋友蒋在一家国有企业工作,混了10年,终于爬到了销售经理的位置。
这个职位炙手可热,当然,蒋为此付出了很多。这家工厂生产的产品是生活用品,一切似乎注定了蒋在这家工厂中举足轻重的地位。
我知道,蒋以前接到总经理的电话,会马上起身赶往公司。而现在,他可以一边和我们聊天,一边和总经理聊天:“老总啊,我现在很忙,正在和客户谈话。”
我们可以看到,蒋已经把自己关在了故步自封的牢笼里了。他的自驱力完全丧失,所以,他以后的遭遇也就理所当然了。
企业改制的时候,蒋有望再提升一次,升为主管销售的副总经理的。不知哪个环节出了问题,蒋仍然当他的销售经理。而一个车间主任“一步登天”成了他的顶头上司。
他的愤懑是可以想象的。他到处放出话,说自己将不干了。最后,董事长找他谈话,让他安心工作,董事会会考虑他的。但时间过去多日,董事会没有带来任何好消息,他原有的许多权力反而被取消了。
一怒之下,蒋辞职了。之前,他告诉我,公司会挽留他的,因为公司再也找不到一个如此合适的销售经理了。但现实却是,蒋在提出辞职的时候,董事长并没有多么惊讶,只是要他慎重考虑一下。蒋说,自己已经考虑好了。董事长便说下午给他答复。过了三个小时,董事
长打电话给蒋,说:“请办好离职手续。”
蒋就这样离开了。他想看公司产品销售不出去的笑话,但事实又一次彻底打击了他。公司产品仍然源源不断地发往外地,他的离去没有给公司造成任何影响。他企图拉拢他的那些商人朋友,却没有一个人理睬他。因为他们是商人,他们以利润作为自己的终极目标。
蒋最终没能走出故步自封的牢笼,所以他虽然爬到了很高的位置,但还是落得一个失败的结局。而那些具有自驱力的员工,就算他们开始的位置很低,通过不断的努力,也最终会“一步登天”,取得巨大的成功。
在竞争激烈的职场中,有两种人终究会败下阵来,一种是除非别人要他做,否则绝不主动做事的人;另一种人则是即使别人要他做,也做不好事情的人。
因此,在属于你的职场中,你必须勤学苦练,不断地壮大你的核心竞争力。这样,不论你遇到何等的高手,你都会显得身手不凡的。如果你是在一个高手云集的公司工作,可能面临的最大问题就是你如何比他们更抢手,更能得到上司的重用!
故步自封的人,最终的结果只有一个,那就是被残酷的竞争所淘汰。
无论你过去如何辉煌,那也仅仅是属于过去,只有把握住未来,才是你应该做的。作为职场中人,应该具有一种积极进取的精神,并不断提高自己的职业修养。这样做,不但是对你所效劳的公司负责,更是对你自己负责。同时,一个不断进取的人,他失业的概率也是最低的。
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