具體描述
《交互式培訓:讓學習過程變得積極愉悅的成人培訓新方法》內容簡介：對於每個期望提高專業能力的培訓師來說，這都是一本有趣、生動的實踐指南。作者以輕鬆有趣的形式闡述瞭學習就應是積極愉悅的過程的觀點。有趣的圖錶展示瞭支持作者觀點的權威調查結果，挑戰性遊戲讓讀者真正參與到與作者的溝通之中，指導讀者帶著信仰和實踐去學習，打破曾認為學習機會遙不可及的神話。本書會讓培訓師瞭解培訓為何失敗，怎樣纔能取得培訓成功，怎樣纔能收獲令人驚異的豐碩成果。令人興奮的互動活動、可視化的教具以及全麵的調查，清晰的闡述齣成人學習的原則，詳述瞭多種有效培訓方法，描繪齣成功培訓的藍圖。
用戶評價
##1. 如何設計課程？ 2. 如何幫助記憶？ 3. 如何互動？ 4. 如何測試/考核？
評分不側重培訓技巧，而是用簡明有效地方式闡述瞭與成人學習有關的理念、原則和方法，剛進入教育、培訓和人力發展領域的讀者值得一讀。另外，本書的寫作方式很好地體現瞭“交互性”，既便於讀者閱讀學習，也是書的內容所倡導的方式的一種示範，可謂“言行一緻”。
評分##以績效為目標
評分##寫得太好瞭！“以學習者為中心，以績效為基礎”深得我心。書裏設計的各種問答題也非常好，居然吸引瞭我做起來瞭。在書裏找到瞭下次課程的設計方法和開場，開心。
評分 評分不側重培訓技巧，而是用簡明有效地方式闡述瞭與成人學習有關的理念、原則和方法，剛進入教育、培訓和人力發展領域的讀者值得一讀。另外，本書的寫作方式很好地體現瞭“交互性”，既便於讀者閱讀學習，也是書的內容所倡導的方式的一種示範，可謂“言行一緻”。
評分##自願、經驗、自主和行動。培訓的目標是讓人學習，改變學習者，而不是完成任務。
評分 評分相關圖書
本站所有內容均為互聯網搜尋引擎提供的公開搜索信息，本站不存儲任何數據與內容，任何內容與數據均與本站無關，如有需要請聯繫相關搜索引擎包括但不限於百度，google,bing,sogou 等
© 2025 book.cndgn.com All Rights Reserved. 新城书站 版權所有