正版 国学经典 冰鉴全集 国学历史正版畅销图书籍识人用人传世绝学历史书识人用人心得全鉴

正版 国学经典 冰鉴全集 国学历史正版畅销图书籍识人用人传世绝学历史书识人用人心得全鉴 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025

陈才俊 译
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店铺: 阔步专营店
出版社: 海潮出版
ISBN:9787515703671
商品编码:10540484338
出版时间:2015-12-01

具体描述



商品详情

书名冰鉴全集

作者:佚名 著;陈才俊 编;狄贺 译

定价:32元

ISBN号:9787515703671

出版社:海潮出版社

出版日期:2015-12-01

版次:1

装帧:平装 开本:16开 重量:0.3kg

版次:1 字数:230000 页码:228



内容简介

冰鉴。取其“以冰为鉴,可察秋毫”之意,是一部如何识人、用人的经典著作.它融易学、骨相学、心理学、人才学、谋略学为一体。指导领导者通过对属下外在的情态、精神、须眉、骨骼、气色、刚柔、声音等的全面观察总结,进而深层次探讨其内在的思想、信念、意志、行动力、人际关系、气质、能力,性格特点和处世风格,然后量才录用,使人尽其才。如果退而求其次,《国学经典:冰鉴全集》也能帮助我们常人观人鉴已,认识自我,改造自我,走向成功。

南怀谨先生推崇曾国藩有“13套本领”,说“《冰鉴》即是其一。”但未肯定地说《冰鉴》的作者是曾国藩。不过可以推知的是,曾国藩盛年时期,应当见过《冰鉴》的本子或耳闻过《冰鉴》的撷言。这样,曾国藩的用人识人术才能与《冰鉴》的精髓不谋而合。比如《清史稿·曾国藩传》载:“国藩为人威重,美须髯,目三角有棱。每对客,注视移时不语,见者悚然,无或爽者。”用通俗的话讲,曾国藩是那种眼光很毒的人,生人只需看上几眼,其才情品性就能掂量得八九不离十。这与其对《冰鉴》的研习是分不开的。

无论作者为谁,《冰鉴》传世自有其道理所在。有人说,《冰鉴》不同于一般低级、庸俗、机械、片面、宿命的江湖相术,是一门极其复杂的人才测评、选拔艺术,堪称中国古代人才战略、人才选拔的工具书。




关联推荐

★凡精神,抖擞处易见,断续处难见。断者出处断,续者闭处续。道家所谓“收拾入门”之说,不了处看其脱略,做了处看其针线。小心者,从其做不了处看之,疏节阔目,若不经意,所谓脱略也。大胆者,从其做了处看之,慎重周密,无有苟且,所谓针线也。二者实看向内处,稍移外便落情态矣,情态易见。

——《内观精神,外察情念》

★目者面之渊,不深则不清。鼻者面之山,不高则不灵。口阔而方禄千钟,齿多而圆木家食。眼角入鬓,必掌刑名。顶见于面,终司钱谷:此贵征也。舌脱无官,橘皮不显。文人有伤左目,鹰鼻动便食人:此贱征也。

——《目者面之渊,鼻者面之山》

★人之声音,犹天地之气,轻清上浮,重浊下坠。始于丹田,发于喉,转于舌,辨于齿,出于唇,实与五音相配。取其自成一家,不必一一合调,闻声相思,其人斯在,宁必一见决英雄哉!

两疏见机,解组谁逼。索居闲处,沉默寂寥。

——《人之声音,天地之气》



目录

神骨章

一 观其神骨,洞其品行

二 辨其邪正,观神察形

三 内观精神,外察情念

四 骨有九贵,察以尊卑


刚柔章di二

五 既识神骨,当辨刚柔

六 五行顺逆,相生相克

七 刚柔分内外,察人易不周


容貌章di三

八 容以七尺,貌合两仪

九 貌有清、古、奇、秀之别

十 目者面之渊,鼻者面之山


情态章di四

十一 容貌者佐骨之不足,情态者佐神之不足

十二 人有四态,皆根其情

十三 时态有三,不定终身

……


须眉章di五

声音章di六

气色章di七




在线试读

《国学经典:冰鉴全集》:

齐国有位名叫冯谖的人,生活贫困,养活不了自己,他让人对孟尝君说他愿意到孟尝君门下作食客。孟尝君问:“冯谖有什么爱好?”左右回答说:“没有什么爱好。”又问:“他有何才干?”左右回答说:“没什么才能。”孟尝君笑了笑,说:“好吧。”就收留了冯谖。手下的人认为孟尝君看不起冯谖,所以给他吃粗恶的食物。呆了不久,冯谖靠着柱子,用手指敲击着他的佩剑唱道:“长铗啊,咱们还是回去吧,这儿没有鱼吃啊!”手下的人把冯谖唱的歌告诉孟尝君。孟尝君说:“给他鱼吃,比照一般门客。”

过了没多久,冯谖又靠着柱子,敲击着剑唱道:“长剑啊,咱们还是回去吧,这儿出门连车也没有!”左右的人都笑他,又把这话告诉了孟尝君。孟尝君说:“替他准备车马,和门客一样的待遇。”于是冯谖坐着车子,高举着宝剑去拜访他的朋友,并且夸耀道:“孟尝君把我当客人一样对待了!”后来又过了些时,冯谖又敲击起他的剑唱道:“长剑啊,咱们还是回去吧,在这儿无法养家。”左右的人都很讨厌他,认为这人贪得无厌。

孟尝君知道后就问:“冯先生有亲属吗?”回答说:“有位老母。”孟尝君就派人供给冯谖的母亲吃用,不使他母亲穷困。这样,冯谖就不再唱了o后来,孟尝君出示了一通告示来询问他的门客:“谁熟习会计的事,能替我到薛地收债务呢?”冯谖署了自己的名字说:“我能。”孟尝君见了名字感到很惊奇,问:“这是谁呀?”左右的人说:“就是那个唱长铗归来的人。”孟尝君笑道:“这位客人果真有才能,我亏待了他,还没见过面呢!”他立即派人请冯谖来相见,当面赔礼道:“我被琐事搞得精疲力竭,被忧虑搅得心烦意乱;加之我懦弱笨拙,整天埋在国事与家事之中,怠慢了先生您,而您却并不见怪,还愿意往薛地去为我收债,是吗?”冯谖回答道:“我愿意去。”于是套好车马,整治行装,载上契约票据动身了。

辞行的时候冯谖问:“债收完了,买什么回来?”孟尝君说:“您就看我家里缺什么吧。”冯谖赶着车到薛地,派官吏把该还债务的姓找来核验契据。核验完毕后,他假托孟尝君的命令,把所有的债款赏赐给欠债人,并当场把债券烧掉。姓都高呼“岁”。冯谖赶着车,马不停蹄,直奔齐都,清晨就求见孟尝君。冯谖回得如此迅速,孟尝君感到很奇怪,立即穿好衣服、戴好帽子去见他,问道:“债都收完了吗?怎么回得这么快?”冯谖说:“都收了。”孟尝君问“买什么回来了?”冯谖说:“您曾说,看家里缺什么,我私下考虑您宫中积满珍珠宝贝,外面马房多的是猎狗、骏马,后庭多的是美女,您家里所缺的只有‘仁义’了,所以我用债款为您买了‘仁义’回来”。

……



《鉴往知来:中国历史上的识人用人智慧》 在中国漫长的历史长河中,无数帝王将相、文人墨客、智者贤才,共同书写了波澜壮阔的篇章。而在这璀璨的星空中,识人用人,无疑是最为关键的一环。它如同照亮前路的明灯,指引着事业的兴衰,王朝的更迭,乃至时代的变迁。本书并非某一部单一著作的合集,而是深入挖掘中国数千年历史沉淀中的识人用人智慧,旨在为读者呈现一个立体、深刻、可借鉴的识人哲学体系。 本书将带领您穿越时空的隧道,从先秦诸子百家关于人才的论述,到秦汉时期统一帝国对人才的渴求与选拔;从魏晋南北朝的门阀制度下人才的流转,到隋唐盛世科举制度的成熟与辉煌;再到宋明理学对德才兼备的强调,直至近代变革时期对各类人才的呼唤。我们不局限于某一个朝代或某一位人物,而是通过宏观的历史视角,梳理识人用人思想的发展脉络,探寻其演变的规律和影响。 内容详尽,视角多元: 思想源流探秘: 我们将从《论语》中的“举直错诸枉,则民服”、《孙子兵法》中的“知己知彼,百战不殆”等经典文献出发,追溯中国古代关于“德”、“才”、“忠”、“能”等人才评价标准的早期萌芽。探讨法家严苛的法制之下如何实现对人才的有效管控,道家“无为而治”背后对顺应人性、任用贤能的深刻洞察,以及儒家“君子”、“小人”之辨如何构筑了基本的道德评价体系。 历史实践的镜鉴: 本书将精选一系列典型历史案例,生动展现古代帝王、谋臣、将帅在识人用人方面的得失成败。 秦朝: 秦始皇的统一大业,离不开李斯、蒙恬等人的辅佐。然而,其晚年对人才的猜忌与压制,又加速了秦朝的灭亡。我们将分析秦始皇在不同时期对人才的态度变化及其深层原因。 汉朝: 汉武帝时期,刘彻如何从民间发掘人才,如董仲舒、卫青、霍去病,并委以重任,成就了汉朝的鼎盛。同时,也会探讨其对汲黯、东方朔等人的态度,以及这些用人决策所带来的影响。 三国: 曹操“唯才是举”的用人观,刘备“三顾茅庐”的求贤若渴,孙权“知人善任”的稳健,这些鲜活的例子构成了三国时期人才辈出的景象。我们将深入剖析他们各自的识人标准、用人策略,以及这些策略在乱世中的作用。 唐朝: 唐太宗李世民的“以人为镜”,虚怀纳谏,从魏徵的直言不讳到房玄龄、杜如晦的忠诚辅佐,构成了“贞观之治”的重要基石。本书将细致描绘唐太宗如何建立一套有效的反馈机制,广开言路,从而实现对人才的持续了解与优化配置。 宋朝: 宋代文官政治的兴盛,也带来了冗官的问题。我们会探讨宋太祖杯酒释兵权背后对臣下功高盖主的担忧,以及宋代如何通过制度建设来平衡君权与相权,并考察宋代对士大夫阶层的培养与使用。 明清: 明朝的厂卫制度,以及后期君主专制的加强,对人才的压制与滥用,如严嵩、和珅的专权,提供了反面教材。同时,我们也会审视明清时期一些地方官员在治理中的智慧,以及对地方豪杰、民间贤能的吸收。 识人智慧的解码: 本书不仅陈述历史,更着重于提炼和分析古代智者在识人用人方面的核心方法论。 观其言: 如何通过一个人的言谈举止,辨别其思想的深浅、品行的优劣。从“言不由衷”到“言行一致”,从“夸夸其谈”到“言之有物”,书中将提供多角度的辨别方法。 察其行: 行为是检验一个人真实品格的试金石。书中将分析如何在日常工作、紧急关头、利益诱惑面前,观察一个人的行为,从而洞察其本性。 试其能: “不试不知才”。本书将探讨古代如何通过各种方式来考察一个人的能力,如“以考课定升降”、“以试射定军功”等,以及如何根据不同岗位需求来设计考察方案。 重其德: “德才兼备,以德为先”。书中将深入剖析古代社会对“德”的重视,以及如何在评价人才时,将品德置于首要位置,并探讨如何识别“伪君子”。 识其心: 了解一个人内心的动机和追求,是识人的最高境界。本书将结合古代哲学思想,探讨如何通过观察一个人的长期行为模式、价值取向,来推断其内心的真实想法。 历史的启示与现代的借鉴: 历史并非简单的重复,但人性中的某些特质却是恒久不变的。本书在梳理古代识人用人智慧的同时,将重点强调其在现代社会中的现实意义。 打破“唯学历论”: 古代许多杰出人才并非科班出身,他们的才能在实践中得到锤炼。这对于我们现代社会如何看待非科班出身但能力卓越的人才,提供了重要的启示。 警惕“关系网”与“裙带风”: 历史上,门阀制度、官僚世袭等弊病,都曾严重阻碍人才的正常流动。本书将反思这些历史教训,强调建立公平、公正的人才选拔机制的重要性。 管理者如何提升识人能力: 从古代帝王的用人智慧中,现代管理者可以学习如何建立科学的评价体系,如何进行有效的沟通与授权,如何培养团队的凝聚力。 个人如何实现自我认知与价值: 对于个人而言,理解古代的识人智慧,也有助于更清晰地认识自己的优缺点,如何在职业生涯中找到适合自己的位置,实现个人价值。 《鉴往知来:中国历史上的识人用人智慧》并非一本简单的历史读物,它是一部关于人生智慧的探索,一次穿越古今的对话。通过对中国历史上海量宝贵经验的提炼与升华,本书旨在帮助读者拨开迷雾,看清人性,掌握识人的艺术,从而在人生和事业的道路上,做出更明智的选择,迈向更辉煌的未来。本书力求语言生动,逻辑清晰,案例翔实,分析深刻,让您在阅读中收获知识,更收获智慧。

用户评价

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拿到这本书,我简直是爱不释手。它并非那种泛泛而谈的“成功学”书籍,而是真正从中国深厚的文化底蕴中汲取养分,为我们展现了一幅幅生动的人物画卷,以及其中蕴含的识人用人智慧。我尤其欣赏它对“知人善任”的深刻阐述,这不仅仅是选拔人才,更是一种管理艺术,一种能够激发团队潜力、实现共赢的策略。书中通过大量的历史案例,比如那些在乱世中力挽狂澜的君主,他们是如何慧眼识珠,发掘并重用那些默默无闻却才华横溢的将领和谋士的。这些故事让我看到了权谋斗争的复杂性,也让我体会到了一个好的领导者,如何能够超越个人恩怨和偏见,以国家和事业为重,广纳贤才。读完这些章节,我仿佛穿越时空,置身于古代的宫廷和战场,感受着那种风云变幻、生死存亡的紧张氛围。书中的很多论述,都充满了哲理,比如“相由心生”、“言为心声”,这些看似简单的道理,在经过作者的层层解读和历史例证后,变得更加鲜活和深刻。我开始反思自己在现实生活中的一些判断,是不是过于片面,是不是忽略了一些重要的细节。这本书不仅仅是读一本历史书,更像是在进行一场跨越千年的对话,与古代的智者进行思想的碰撞。它提供了一个全新的视角,让我们重新审视自己,审视我们周围的人。我把它当作一本“案头书”,随时翻阅,每次都能从中获得新的感悟。

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拿到这本书,我就被它所蕴含的深厚文化底蕴所吸引。它并非一本简单罗列“秘诀”的书,而是通过对中国古代经典文献的深刻解读,为我们展现了识人用人的智慧。我特别欣赏它对“知人”的深入剖析,书中通过大量的历史故事和人物分析,层层深入地揭示了识人用人的复杂性和精妙之处。我尤其喜欢它对一些历史人物的解读,作者并非简单地将他们定义为“好人”或“坏人”,而是深入地剖析了他们性格中的优点和缺点,以及这些特点在不同情境下所产生的不同影响。这些分析都非常细腻,也很有说服力。我开始尝试在日常生活中运用书中的一些观察方法,比如更加关注一个人在面对压力时的反应,以及他们是如何处理与他人的矛盾的。虽然还处于学习阶段,但确实让我对身边的人有了更深入的理解。这本书让我意识到,识人用人是一门需要终生学习的艺术,而这本书,无疑为我打开了这扇大门。

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说实话,我之前对“国学”这个词总有一种距离感,觉得它过于阳春白雪,离我们的生活太远。但这本书彻底改变了我的看法。它将那些深奥的国学理论,以一种非常接地气的方式呈现出来,让我看到了它们在现实生活中的巨大价值,尤其是在识人用人方面。书中那些关于如何洞察一个人真实意图的论述,让我印象深刻。我一直认为,很多时候,我们看到的只是一个人表面的言行,而这本书则引导我们去挖掘更深层次的动机和潜在的可能性。比如,它会分析那些看似忠诚的人,内心深处是否隐藏着野心;那些看似圆滑的人,是否真的能够为了大局着想。这些分析非常细致,也很有说服力。我特别喜欢书中对一些经典案例的解读,比如如何从一些历史人物的“小动作”中发现他们的性格特点,如何通过他们在不同情境下的反应来判断他们的品德。这些细节的描写,让人物形象更加立体,也让道理更加深入人心。我开始在和同事、朋友的交流中,尝试去留意这些细节,虽然还没有达到“神乎其技”的地步,但确实让我对一些人的理解更加准确。这本书就像一位循循善诱的老师,用生动的语言和鲜活的例子,引导我一步步走向智慧的殿堂。我感觉自己在人际交往方面,已经悄然发生了一些积极的变化。

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这本书真的是一本宝藏!我一直觉得,在现代社会,我们每天都在与各种各样的人打交道,如何能够准确地识别出那些值得信赖的人,如何能够善于发掘并重用那些真正有能力的人,是一项非常重要的生存技能。这本书就为我们提供了一个绝佳的视角。我特别欣赏它对“识人”的深入探讨,书中并没有提供一些简单粗暴的“秘籍”,而是通过大量的历史故事和人物分析,层层深入地揭示了识人用人的复杂性和精妙之处。我尤其喜欢它对一些历史人物的解读,作者并非简单地将他们定义为“好人”或“坏人”,而是深入地剖析了他们性格中的优点和缺点,以及这些特点在不同情境下所产生的不同影响。这些分析都非常细腻,也很有说服力。我开始尝试在日常生活中运用书中的一些观察方法,比如更加关注一个人在面对压力时的反应,以及他们是如何处理与他人的矛盾的。虽然还处于学习阶段,但确实让我对身边的人有了更深入的理解。这本书让我意识到,识人用人是一门需要终生学习的艺术,而这本书,无疑为我打开了这扇大门。

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