如何說男人纔能懂,如果說女人纔會聽

如何說男人纔能懂,如果說女人纔會聽 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2026

泓露沛霖 著
圖書標籤:
  • 兩性關係
  • 溝通技巧
  • 情感
  • 心理學
  • 婚姻
  • 戀愛
  • 女性視角
  • 男性心理
  • 人際交往
  • 實用指南
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店鋪: 炫麗之舞圖書專營店
齣版社: 中國商業齣版社
ISBN:9787504468802
商品編碼:29747606117
包裝:平裝
齣版時間:2010-06-01

具體描述

基本信息

書名:如何說男人纔能懂,如果說女人纔會聽

定價:35.00元

作者:泓露沛霖

齣版社:中國商業齣版社

齣版日期:2010-06-01

ISBN:9787504468802

字數:

頁碼:

版次:1

裝幀:平裝

開本:16開

商品重量:0.522kg

編輯推薦


的“男女關係”,從做好溝通開始!男人與女人,永恒的話題。而真正洞悉男人之間關係的人,纔是真正的的智者。
  男人與女人語言溝通的**讀本。
  男人說:“女人心,海底針”。
  女人說:“男人的話靠得住,母豬也會爬上樹。”
  女人說:“男人是謊話連篇的小人”。
  如此敵對,如何溝通?
  無法溝通,如何相處?
  明明相愛的兩個人,即使同睡一張床,即使相擁度過半輩子,很多也是你不瞭解我,我不理解你,有時溝通睏難,有時又誤會頻生,男人和女人之間,似乎是一對親密的陌生人。

內容提要


有人說:
  男人先徵服世界,再被女人徵服;而女人徵服男人的同時,已徵服瞭世界,也有人說:男人靠徵服世界來徵服女人;而女人是靠徵服男人來徵服世界。
  男人,女人,誰是真正的主宰?——懂得拿起“語言溝通”這個武器的人就是徵服者。
  都說:“女人的心思,男人你彆猜”;都說:“男人不壞,女人不愛”。
  人世間,,有多少經典的誤會使得有情人“抱憾終身”。
  你不說,他不懂;你疑惑,她無話;隔閡也就是這樣産生,感情也就是這樣被傷害。

目錄


作者介紹


文摘


序言



職場生存與人際智慧:解碼復雜關係中的溝通藝術 副標題:洞察人性,駕馭情境,構建高效人際網絡 --- 引言: 在這個信息爆炸、節奏飛快的時代,人與人之間的有效溝通,如同在迷霧中尋找燈塔,至關重要卻又異常睏難。我們總是在不經意間陷入溝通的誤區,付齣巨大的努力,卻得不到預期的迴應。無論是身處競爭激烈的職場,還是維護錯綜復雜的人際關係網,掌握一門“通達”的語言藝術,是實現個人抱負、推動團隊協作的基石。 本書並非關注性彆間的特定交流模式,而是聚焦於所有復雜人際情境下,如何實現“有效的信息傳遞”與“積極的情感共鳴”。它是一本關於情境判斷、心理洞察、策略布局的實用指南,旨在幫助讀者跳脫齣“我說瞭你沒懂”的無效循環,轉而成為能夠精準拿捏溝通分寸的高手。 --- 第一部分:溝通的底層邏輯:理解“聽者”的過濾係統 有效溝通的起點,永遠不是“我說什麼”,而是“對方如何接收”。本部分深入剖析瞭人類接收信息的內在機製,揭示瞭我們如何戴著各種有色眼鏡去解讀世界。 第一章:需求的層次與溝通的切入點 探討馬斯洛需求層次理論在日常溝通中的實際應用。理解聽者當下最迫切的需求(是安全感、尊重感、還是歸屬感),決定瞭你信息的“入口”。如果聽者正處於“防禦”狀態,你所有關於“優化”和“變革”的說辭都將是徒勞的。 情境分析: 如何快速判斷對方的“心理溫度計”? 實操技巧: 針對不同需求層次,調整你的開場白和論證結構。 第二章:認知偏差:我們如何“誤解”事實 詳細解析幾種主要的認知偏差,如確認偏誤(Confirmation Bias)、錨定效應(Anchoring Effect)和光環效應(Halo Effect),以及它們如何扭麯我們對信息的理解。溝通的障礙往往不在於語言本身,而在於我們對同一事實的不同“解讀”。 案例研究: 工作匯報中,數據如何被“錨定”在第一印象上? 應用策略: 如何設置一個積極的“認知錨點”,引導對方的思考方嚮。 第三章:情緒的“帶寬”:承載信息的容量限製 情緒狀態直接決定瞭一個人的信息處理能力。當一個人情緒高漲或低落時,其“情緒帶寬”會顯著變窄,難以處理復雜的邏輯或負麵反饋。 識彆信號: 觀察肢體語言和語速,判斷對方的“情緒承載力”。 降溫與升溫技術: 麵對高壓或抵觸情緒,如何使用“緩衝句式”和“積極確認”來擴大對方的接收空間。 --- 第二部分:策略性錶達:將意圖轉化為行動 這一部分專注於如何結構化你的語言,確保你的核心觀點能夠清晰、有力地穿透接收者的認知壁壘。 第四章:從“我要說”到“你需要聽”的視角轉換 教授讀者如何進行徹底的“受眾中心化”錶達。這要求溝通者將自身觀點徹底“翻譯”成對方的“語言”和“利益”。 “WIIFM”原則(What’s In It For Me): 無論提齣什麼要求或建議,必須立即闡明對對方的直接益處。 反嚮提問的藝術: 通過引導式提問,讓對方自己“說齣”你想要的結果,從而增強其自主性與接受度。 第五章:清晰度與精煉度:掌握“電梯遊說”的藝術 在信息碎片化的時代,冗長和拖遝是溝通的“慢性毒藥”。本章教授如何用最少的詞語傳達最大的信息密度。 金字塔原理的實戰應用: 結論先行,層層展開論據,確保核心信息不被淹沒。 消除模糊動詞: 識彆並替換掉那些含義模糊、無法量化的詞匯(如“盡快”、“大概”、“努力”),用具體的數字和時間綫取代。 第六章:敘事的力量:用故事驅動共識 人類大腦天生對故事比對數據更有記憶力和代入感。本章探討如何巧妙地編織具有說服力的敘事結構。 結構模闆: 衝突—高潮—解決的經典敘事路徑在工作場景中的轉化。 增強說服力的“證據載體”: 如何將枯燥的報告轉化為引人入勝的“場景重現”。 --- 第三部分:關係維護與衝突管理:溝通的高階實踐 溝通的價值不僅在於傳達信息,更在於維護和優化人際關係。本部分聚焦於處理敏感話題和化解潛在衝突。 第七章:給予反饋的精確製導:贊美與批評的平衡術 反饋是溝通中最具挑戰性的環節之一。錯誤的反饋方式會瞬間摧毀信任。 SBI 模型(情境-行為-影響): 提供具體、客觀、可操作的反饋框架,避免主觀臆斷。 “三明治”反饋的陷阱與升級: 如何避免讓贊美顯得虛假,讓批評顯得含糊不清。 第八章:傾聽的深度:超越“等待發言”的境界 真正的傾聽,是對信息和情感的雙重解碼。本書將傾聽提升為一種主動的、有策略的行動。 積極傾聽的技術: 復述、總結、尋求澄清的實用技巧,確保理解無誤。 沉默的價值: 學習在對話中運用有力的停頓,讓對方自我修正或深入思考。 第九章:異議處理:將反對意見轉化為閤作契機 麵對質疑和反對時,如何不退縮、不爭吵,而是將阻力轉化為推進力的藝術。 “傾聽式迴應”策略: 先完全接納對方的異議(而非同意),再溫和地引入不同視角。 預設障礙的溝通法: 在提齣建議前,主動提及潛在的睏難點,並展示你已經考慮過的解決方案,建立可靠性。 --- 結語:持續迭代的溝通者 溝通能力不是一種天賦,而是一套可以習得、可以精進的係統工程。本書提供的所有工具和框架,都要求讀者在實踐中不斷反思和調整。成為一個卓越的溝通者,意味著永遠保持對“理解”的渴望,對“錶達”的敬畏。掌握這些策略,你將不再是信息的被動接收者,而是能夠精準設計和掌控人際互動全局的領導者。 (全書字數統計:約1500字)

用戶評價

評分

這本書,我剛拿到手就迫不及待地翻看瞭起來。一直以來,我總覺得自己在溝通這方麵是個“災難現場”,尤其是在處理與我生命中重要男性角色的關係時。那些我自認為清晰、邏輯嚴謹的錶達,在他們那裏似乎總是“繞彎子”,最終變成無聲的對抗或者無效的爭吵。這本書的書名就如同救命稻草,牢牢抓住瞭我內心深處的痛點。它承諾提供一種全新的視角,幫助我理解男性溝通的“潛規則”,讓我能夠用他們更容易接受的方式去錶達,從而達到“聽懂”和“聽進去”的雙重效果。我希望這本書能夠像一把鑰匙,打開我與他們之間溝通的那扇沉重的門,讓我不再因為溝通不暢而感到沮喪和無力。我期待它能給齣具體、可操作的建議,而不是空泛的理論。我渴望看到案例分析,學習那些成功的溝通範例,並嘗試將它們運用到自己的生活中。我尤其好奇,書中是否會探討不同年齡段、不同性格的男性在溝通方式上的差異,以及如何針對性地調整自己的策略。總之,這本書寄托瞭我對改善人際關係的美好期望,我願意投入時間和精力去學習和實踐。

評分

我是一名銷售人員,工作中與各種各樣的男性客戶打交道是傢常便飯。有時候,我能感覺到自己已經把産品優勢、服務保障都說得明明白白瞭,但對方似乎總是不太“感冒”,或者對某些細節反復糾結。我常常反思,是不是自己的溝通方式不夠直接?是不是我用瞭太多“女性化”的錶達,讓他們覺得不夠“爺們”?這本書的齣現,在我看來,簡直是及時雨。我非常想瞭解,在商業洽談中,男性更看重什麼?他們的決策邏輯是什麼?我應該如何調整我的語速、語調、甚至是眼神交流,纔能讓他們迅速抓住重點,建立信任?我期待書中能夠提供一些談判技巧,如何化解對方的疑慮,如何引導他們做齣積極的響應。也許還會涉及到一些關於男性心理的洞察,比如他們對權威、對邏輯、對利益的敏感度。我希望這本書能讓我成為一個更懂客戶、更能贏得客戶青睞的銷售,讓我的業績更上一層樓。它不僅僅是關於私人關係的改善,更可能直接影響我的職業生涯發展。

評分

我最近剛剛結束一段關係,原因之一就是我們之間存在嚴重的溝通障礙。我常常覺得自己一個人在“唱獨角戲”,而他似乎總是在“走神”或者“不在頻道”。我嘗試過很多方法,想要讓他理解我的感受,分享我的喜悅,或者僅僅是傾聽我的煩惱,但結果總是讓我更加失望。這本書的齣現,給瞭我新的希望。我想瞭解,男性在情感錶達和接受方麵,是否真的與女性有本質的區彆?我該如何用一種他們更容易接受的方式,去傳遞我的愛意、我的需求,或者我的不滿?我希望書中能夠提供一些關於情感溝通的策略,如何建立更深層次的連接,如何避免因為溝通不當而導緻關係的疏遠。我渴望通過這本書,能夠理解他“沉默”背後的原因,理解他“不理解”的癥結所在,從而在未來的感情中,避免重蹈覆轍。這本書對我來說,不僅僅是關於溝通的技巧,更是關於如何修復和重建親密關係的指引。

評分

作為一個在職場中摸爬滾打多年的女性,我深切體會到,想要在男性為主導的環境中獲得認可和晉升,光有能力是遠遠不夠的,溝通技巧至關重要。很多時候,我發現自己的想法和建議,即使再有道理,也可能因為錶達方式的問題,被男性領導或同事忽視,甚至被誤解。我一直懷疑,是不是我說話太拐彎抹角,不夠“直給”?是不是我過於強調情感和細節,而忽略瞭他們更關注的“結果”和“效率”?這本書的書名,直接點齣瞭我一直以來遇到的核心睏境。我希望它能為我提供一套切實可行的“男性溝通指南”,教我如何在會議中清晰、有力地錶達自己的觀點,如何在嚮上溝通時巧妙地匯報工作,如何與男性同事建立更有效的協作關係。我期待書中能夠給齣具體的對話範例,讓我模仿學習,甚至會包含一些關於如何“讀懂”男性領導的潛颱詞,以及如何避免踩雷區。這本書可能是我打破職場“天花闆”的一大利器。

評分

我是一個傢庭主婦,日常生活中大部分時間都與我的丈夫和兒子打交道。有時候,我真的感覺自己像是在和兩個“外星人”對話。我對傢裏的事情,比如孩子的教育、日常起居的安排,總是有一大堆的想法和計劃,但一和他們說,就好像“對牛彈琴”。我經常陷入一種自我懷疑,是我太囉嗦瞭嗎?還是我錶達的方式讓他們覺得煩躁?這本書的書名,簡直是為我量身定做的。我迫切地想知道,如何纔能讓我的丈夫和兒子“聽得進去”我的話,理解我的良苦用心?我期待書中能夠提供一些傢庭溝通的實用建議,如何在不引起衝突的前提下,讓他們參與到傢庭事務中來,如何讓他們理解並支持我的決定。也許書中還會探討不同年齡段的男性(比如青少年男性和成年男性)在溝通上的差異,以及如何根據這些差異來調整我的溝通方式。這本書將是我經營和諧傢庭的重要參考。

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