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英汉对照管理袖珍手册：绩效管理

英汉对照管理袖珍手册：绩效管理下载 mobi epub pdf 电子书 2024

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[英] 琼斯（Jones L.）著，李洪余，朱涛译

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发表于2024-11-22

图书介绍

出版社：上海交通大学出版社

ISBN：9787313032010

版次：1

商品编码：10640203

包装：平装

开本：64开

出版时间：2008-04-01

用纸：胶版纸

页数：209

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图书描述

内容简介

　　绩效管理是取得成果的过程，包括使团队成员的潜力最大程度地发挥以及帮助他们释放潜能。
　　绩效管理是一种实现团队共同愿景的方法。包括帮助个人和团队开发各自的潜力，并对各自在实现团队目标过程中所扮演的角色给予明确。
　　《英汉对照管理袖珍手册：绩效管理》主要向你介绍了绩效管理中的技巧和工具，这些技巧和工具将帮助个人、团队和组织做出有出色的表现。

目录

什么是绩效管理
绩效管理的领导
绩效管理技巧
绩效管理流程
创造高级效团队
大整合
推荐书目

前言/序言

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用户评价

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很好很快很强大。

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一如既往的好！

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还行吧，坐车的时候可以看看

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很好，很不错，值得好好学习@！

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英汉对照管理袖珍手册：绩效管理正版图书

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很系统的一套书。物流也很棒。

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很有用的一套书，适合各阶段的人员阅读

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我在外地，直接寄回家了，还不知道怎么样呢

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棒棒的！

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