好命女就是会挑男人--好命女决定自己幸福的爱情信念 9787216061209 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025

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郑洁心 著

图书标签:

• 爱情
• 女性
• 幸福
• 信念
• 择偶
• 自我提升
• 情感
• 两性关系
• 好命女
• 成长

店铺： 博学精华图书专营店

出版社： 湖北人民出版社

ISBN：9787216061209

商品编码：29674941174

包装：平装

出版时间：2010-06-01

基本信息

书名:好命女就是会挑男人--好命女决定自己幸福的爱情信念

：24.80元

售价：16.9元,便宜7.9元,折扣68

作者:郑洁心

出版社：湖北人民出版社

出版日期：2010-06-01

ISBN：9787216061209

字数：103000

页码：225

版次：1

装帧：平装

开本：大32开

商品重量：0.322kg

编辑推荐

内容提要

要吃饭还是吃面很好解决，要穿哪种颜色的衣服也很容易决定，这些事情有喜好的话照着喜好决定，没有喜好的话照着习惯决定，没有习惯的话还可以丢硬币决定。因为这些都是对实际生活没有太大影响的小事情。所以，你会看到好命女人出手都很快很精准，那多半是因为他们对于自己的生活有一套完善的处理模式，很有系统地把问题各个击破。系统化的作业程序，给好命女人个个击破芝麻杂事的能力。
　　彷徨的人生有多糟糕呢
　　它总是让人反复承受相同的痛苦，吃相同的亏。如果总是决定不了升学或就业，日子一晃就过去，年过三十，两者的竞争力都去了大半；
　　如果总是决定不了选哪个人来爱，很快地他们就跑去爱别人不等你选：如果总是在旧爱和新欢之间决定不了，那么对于旧爱消耗过多心力的你，也会失去找到幸福的能力。

目录

作者介绍

文摘

序言

书名： 职场女性的蜕变与超越：智慧、韧性与领导力重塑 内容简介： 本书深入剖析了当代职场女性在快速变化与激烈竞争的环境中所面临的独特挑战与机遇。它不仅仅是一本关于职业发展的指南，更是一部关于自我认知、心智重塑与构建可持续成功人生的深度思考录。全书摒弃了传统上对女性“平衡工作与生活”的刻板劝导，转而着眼于如何通过提升内在的“驱动力矩阵”和外在的“影响力杠杆”来实现职业生涯的飞跃与个人价值的全面实现。 第一部分：洞察职场迷雾——自我认知与定位的精确校准 在信息爆炸与结构性变革的时代，清晰的自我认知是稳固根基。本书首先带领读者进行一次深刻的内在探索，不再满足于模糊的“我想要什么”，而是精确定义“我能做到什么”和“我应该走向何方”。 破解“身份困境”： 职场女性常常在“优秀员工”、“得力助手”和“未来领导者”之间摇摆不定。本章探讨了如何解构社会强加的性别角色预期，识别并摒弃自我设限的信念系统。通过一系列基于情境分析的练习，读者将被引导去绘制一张详细的个人能力图谱，明确自己的核心竞争力、价值主张（Unique Value Proposition, UVP）以及未被充分开发的潜力领域。 目标设定的新范式： 传统的SMART原则在高度不确定的环境中显得僵化。本书引入了“弹性目标框架”（Resilient Goal Framework），强调目标的适应性、价值驱动性和对长期愿景的支撑性。我们详细阐述了如何将宏大的职业愿景分解为可量化、可反馈、且能与个人生活哲学相一致的季度里程碑。 情绪资本的积累与管理： 情绪智能（EQ）是女性领导力的隐形翅膀。本章聚焦于如何将压力、挫折和被忽视感转化为建设性的能量。内容包括识别“微侵略”（Microaggressions）及其对心理资本的侵蚀，以及建立个人化的“情绪恢复机制”（Emotional Recovery Protocols），确保决策的清晰度和人际互动的有效性。 第二部分：能力矩阵的升级——技术、策略与沟通的精进 在这个知识快速迭代的时代，持续学习和策略性应用是保持竞争力的关键。本书侧重于提升那些能直接转化为职场权力和话语权的核心能力。 数据素养与决策思维： 成功的职业人士不再是单纯的执行者，而是具备深刻洞察力的决策者。本部分详细讲解了如何快速掌握行业关键指标（KPIs）、理解数据背后的商业逻辑，并以数据为支撑，有力地进行战略倡议的提案。这并非要求成为数据科学家，而是培养一种“数据驱动的直觉”。 高影响力谈判艺术： 谈判不再局限于薪资，而是贯穿于资源分配、项目主导权乃至会议议程设置的方方面面。本书提供了针对女性特征优化的谈判策略，例如如何运用“预先共识法”来建立合作基础，如何巧妙地将个人需求融入组织利益叙事中，以及在面对权威挑战时保持冷静与坚定的技巧。 清晰表达与故事化领导力： 领导力是通过有效沟通实现的。我们深入探讨了如何构建引人入胜的“职业叙事”（Career Narrative），让你的成就和潜力被清晰地“看见”。内容涵盖了跨文化沟通的细微差别、在虚拟工作环境中维持存在感（Virtual Presence）的技巧，以及如何通过结构化的反馈机制实现团队的共同成长。 第三部分：构建支持生态——人脉网络与盟友系统的建立 职场成功并非孤立的努力，而是依托于强大的支持网络。本书挑战了传统的“人脉”观念，提倡建立基于互惠、信任和共同目标的“盟友系统”。 从“被帮助”到“给予价值”： 成功的网络建设是双向的价值交换。本章指导读者如何系统性地识别潜在的导师（Mentors）、赞助人（Sponsors）和同行伙伴（Peers），并清晰地界定你能为他们提供的独特贡献。特别强调了寻找“赞助人”的重要性，即那些愿意在决策层为你发声并提供机会的资深人士。 边界感的艺术与维护： 随着职业责任的增加，边界模糊的风险也随之增大，尤其对于需要承担多重角色的女性而言。本书提供了实用的工具来设定清晰、尊重且不可逾越的工作与生活界限，同时又不损害人际关系。重点在于将边界视为“效率工具”而非“防御壁垒”。 女性间的协作与竞争： 本部分探讨了如何超越狭隘的竞争心态，建立强大的女性领导者社群。内容包括如何有效地进行知识共享、如何提供建设性的批评，以及在联盟中保持个人独特性的策略，确保集体力量的提升不会以牺牲个体身份为代价。 第四部分：面向未来的韧性与创新——适应性领导力的培养 未来的职场充满变数，真正的领导力体现于面对不确定性时的恢复能力和创新勇气。 敏捷思维与原型测试： 鼓励读者以“最小可行产品”（MVP）的心态对待职业生涯的重大转型或新项目。本书介绍了一种迭代式的职业规划方法，允许在低风险的环境中测试新的方向，并在反馈中快速调整航向，避免“完美主义陷阱”。 应对“身份重塑”的挑战： 从中层管理者晋升到高层决策者，身份的重塑是痛苦且必要的。我们将分析这种转变带来的权力动态变化、沟通风格的调整需求，以及如何在新角色中保持真实感（Authenticity）。 将影响力延伸至组织文化： 最终的成功不仅是个人的成就，更是对环境的积极塑造。本书最后一部分着眼于如何利用自身的成功经验，在组织内部倡导更具包容性、更注重长期价值的文化，成为变革的推动者，而非仅仅是变革的适应者。 本书旨在为那些渴望突破现有瓶颈、掌控自己职业命运的女性提供一套全面、实战且具有前瞻性的行动指南。它相信，真正的“好命”源于精确的自我认知、持续的能力升级以及策略性的生态构建。

评分☆☆☆☆☆

这本书的作者，我觉得她的文字功底非常扎实，那种笔力，不是那种浮躁的“速成”文字能比拟的。阅读过程中，我多次被那种精准到位的描述所震撼，仿佛她能看穿我的心思，把那些我一直说不清道不明的情绪，用最简洁有力的语言表达出来。尤其是在谈到如何识别那些“不靠谱”的信号时，作者提供的那些观察角度非常犀利且实用。她不是简单地罗列“不要找什么样的男人”，而是深入剖析了形成这些行为模式背后的心理动因。这让这本书的深度远远超过了市面上那些肤浅的情感手册。我尤其欣赏她对“界限感”的强调，这对现代人来说太重要了。我们常常为了所谓的“爱”而无限度地牺牲自我，这本书却旗帜鲜明地指出，一个健康的亲密关系，一定是建立在双方清晰且被尊重的个人空间之上的。看完之后，我感觉自己的“情感雷达”似乎被校准了一遍，清晰度明显提升了许多。

评分☆☆☆☆☆

我通常不太喜欢读这种主题的书，总觉得里面充满了各种教条和不切实际的幻想，但这本书的叙事方式让我彻底改观。它里面穿插了一些案例分析，那些场景设定非常贴近生活，让我感觉仿佛就是我身边发生的故事。作者的智慧在于，她没有把女性塑造成等待被拯救的弱者，而是将主动权牢牢地交到了读者自己手中。读到某一章，关于“吸引力法则”的重新诠释，我简直拍案叫绝。它颠覆了我过去对“吸引”的理解，不再是外在的修饰或刻意的迎合，而是内在生命力的自然流淌。这种由内而外的自信和笃定，才是真正有魔力的东西。整本书的结构安排也很巧妙，从自我认知开始，逐步过渡到关系互动，最后落脚到长久维系的智慧。这种层层递进的阅读体验，让人心甘情愿地跟随作者的思路走下去，收获满满。

评分☆☆☆☆☆

这本书的文字风格极其成熟和稳重，没有一丝一毫的矫揉造作。它像一位经验丰富的前辈，坐在你面前，用一种非常平静、充满洞察力的目光看着你，然后娓娓道来人生的真相。我特别欣赏作者对“关系中的平等性”的探讨。她没有回避女性在择偶中可能面临的社会压力和传统观念的束缚，而是正视了这些挑战，并提供了非常坚实的心灵武器去应对。我注意到书中多次强调“自我价值的确认”，这贯穿了全书的脉络，仿佛在不断提醒读者：你值得最好的，而最好的不是别人给予的，而是你自己先成为那个“好”的人。这本书读起来一点都不费力，反而有一种久违的酣畅淋漓感，仿佛压在心头的一些关于爱情的迷雾被彻底驱散了。这是一本值得反复阅读，并随着人生阶段变化而会有新体会的佳作。

评分☆☆☆☆☆

这本书的封面设计得非常吸引人，那种暖色调的排版，加上那种略带复古的字体，一下子就让人觉得这不是一本普通的“爱情指南”。我一开始是抱着好奇心买的，毕竟市面上这类书太多了，总觉得大同小异。但翻开目录的时候，我就意识到这本可能有点不一样。它没有那种过度煽情的标题，而是用了一种更像是和朋友聊天的语气，深入浅出地探讨了一些我们生活中经常遇到的情感困境。特别是关于“选择”这个主题，作者的观点非常独特，她似乎在强调，幸福的起点不是等待，而是主动的构建。我特别喜欢其中关于“内在价值”的部分，那段论述让我停下来思考了好久，意识到很多时候我们挑剔对方，其实是在用对方来弥补自己内心的不安全感。这本书的行文流畅，没有那种刻板的说教感，更像是一场心灵的对话。读完第一部分，我就迫不及待地想推荐给身边几个正在为情所困的朋友们。它给我的感觉是，它不是给你一个标准答案，而是帮你找到属于你自己的那把钥匙。

评分☆☆☆☆☆

老实说，这本书的价值远超出了我对一本“教人如何挑选伴侣”的书的预期。我原本以为会看到很多教人如何“算计”或“测试”男性的技巧，但完全不是。它更像是一本高级的个人成长哲学读物。作者对“好命”的定义非常现代，不是指嫁入豪门或拥有完美的伴侣，而是指拥有选择的权利和经营幸福的能力。我最受启发的是关于“放下执念”的那一段。我们常常被过去的失败经验或社会期望所束缚，不断地去“修正”或“改造”身边的伴侣，试图让他们符合心中那个理想模型。作者提醒我们，真正的幸福是接纳，是看到并欣赏那个真实的个体，同时也要清楚地知道自己能够接受的底线在哪里。这种清醒的认知和温柔的坚持，是这本书给我留下的最深刻的印象。阅读过程中，我一直在做笔记，很多句子都值得反复咀嚼。