人際關係心理學 下載 mobi epub pdf 電子書 2025

☆☆☆☆☆
簡體網頁||繁體網頁



下載連結1
下載連結2
下載連結3

類似圖書 點擊查看全場最低價

---

內容簡介

　　《人際關係心理學》是應用心理學書係中的《人際關係心理學》分冊。全書共分十五章，其內容包括人際知覺、自我知覺、自我導嚮、人際影響、人際吸引等等。 《人際關係心理學》內容全麵，條理清晰。具有一定的科學性、係統性、理論性及學術性，可供相關人士參閱。

目錄

自序
第一章 緒論
第二章 人際關係的研究、理論與方法
第三章 態度及其轉變
第四章 行動與態度
第五章 印象形成
第六章 人際知覺
第七章 自我知覺
第八章 自我導嚮
第九章 人際影響
第十章 利他行為
第十一章 人際吸引
第十二章 人際閤作與衝突
第十三章 人際侵犯和暴力
第十四章 群體行為
第十五章 領導行為
主要參考書目

前言/序言

人際關係心理學 下載 mobi epub pdf txt 電子書 格式

評分☆☆☆☆☆

且不說在親情交往中需要真誠，那是情理中的事，就是在復雜社會交往中，也非常需要真誠。比如在我們的周圍有這樣一群人：長期共處，但還未達到親密無間的程度。如果將自己內心隱藏的話，和盤托齣，難免會走漏風聲，陷自己於不利之境。所以，在交往中，也要注意把握對不同人說不同的話，有些時候可以說得圓滑一些。但是，當對方是我們能夠信賴的人，是我們長期共處而又能保守秘密的人，比如親朋、好友、同事、同學都可以成為我們說知心話的人，雖然以前大傢從來沒有說過知心話，那也許是因為大傢都在自覺認同和承愛著社會給我們造成的隔膜。對這樣一些人，我們可以先試著說齣我們的真誠的話語，或許會收到將心比心的意外收獲。總之，人際交往中還是要多一些真誠。[1]

評分☆☆☆☆☆

看到書再評

評分☆☆☆☆☆

二、人際交往中需要真誠

評分☆☆☆☆☆

對同事：對同事不能太苛求，對每個人都一樣友好。任何人日後都可能成為你的好朋友，重要的工作夥伴，甚至變得你的頂頭上司，所以韆萬不要預設立場，認為他今日不是個重要角色，就忽略他的存在，同時，也不要隨便聽信彆人的閑言碎語，讓自己保持一個開朗的胸襟，以眼見的事實客觀地去評斷每一個人。

評分☆☆☆☆☆

對下屬：多幫助關心下屬。對下屬要坦誠，而下級善意地錶示接近的良好願望，使下級感到受尊重、被重視，不僅會激發被領導者的積極性，還使大傢對領導的思想修養、工作作風，領導意圖有所瞭解，下級對上級習慣性的心理距離由此逐漸縮小。

評分☆☆☆☆☆

評分☆☆☆☆☆

很滿意的一次購物

評分☆☆☆☆☆

且不說在親情交往中需要真誠，那是情理中的事，就是在復雜社會交往中，也非常需要真誠。比如在我們的周圍有這樣一群人：長期共處，但還未達到親密無間的程度。如果將自己內心隱藏的話，和盤托齣，難免會走漏風聲，陷自己於不利之境。所以，在交往中，也要注意把握對不同人說不同的話，有些時候可以說得圓滑一些。但是，當對方是我們能夠信賴的人，是我們長期共處而又能保守秘密的人，比如親朋、好友、同事、同學都可以成為我們說知心話的人，雖然以前大傢從來沒有說過知心話，那也許是因為大傢都在自覺認同和承愛著社會給我們造成的隔膜。對這樣一些人，我們可以先試著說齣我們的真誠的話語，或許會收到將心比心的意外收獲。總之，人際交往中還是要多一些真誠。[1]

評分☆☆☆☆☆

[SM]寫的很好！書籍是人類的朋友，而讀書則是人類的親密朋友。在讀書的過程中，我們能培養文化修養；若果經常地去研究，去讀，去思考，便能從中央到地方找到新的知識點，正所謂“溫故而知新”，還可以把知識點都牢牢地記住，就像刻在腦海裏一樣。“書中自有黃金屋，書中自有顔如玉”，隻有多讀健康有益的書，努力地學習，纔能為自己幸福的將來奠定良好的基礎。

類似圖書 點擊查看全場最低價