具體描述
基本信息
書名：經濟管理基礎(第二版)
定價：39.80元
作者：倪成偉
齣版社：北京師範大學齣版社
齣版日期：2018-01-01
ISBN：9787303226009
字數：
頁碼：
版次：1
裝幀：平裝-膠訂
開本：16開
商品重量：0.4kg
編輯推薦
內容提要
為落實2016年全國高校思想政治工作會議精神，培育和弘揚社會主義核心價值觀，加強人文關懷，本書在*版的基礎上進行瞭修訂。本次修訂在保持原有教材體係和特色的同時，將人文素質與專業課程教學有機融閤的精神，以及本課程教學改革和課改項目研究成果融入教材修訂之中。修訂版在原有“案例導入”“學習目標”“本章小結”“思考與練習”“實踐與訓練”等教學環節的基礎上，增加瞭“人文融入”教學環節，同時更新瞭國傢有關財政、經濟政策和管理創新方麵的政策。
本書共12章：*章闡述經濟學的基本內容、基本的經濟原理基本方法；第二章論述市場基本機製，即需求法則、供給法則及其均衡價格的決定，以及均衡價格的應用——管製價格；第三至第六章分彆論述和討論經濟學的基本問題，即生産什麼和生産多少、怎樣生産、為誰生産、誰來決策的問題；第七章闡述管理學的基本內容、管理思想，以及管理原則和基本方法；第八至十章敘述現代管理的計劃、組織、領導和控製四大基本職能及相應的理論、實務與方法；第十一章研究、討論如何提高溝通與公關的能力；第十二章探索創新的內容、理論和原則，並討論如何管理創新的策略和方法問題。
目錄
作者介紹
文摘
序言
用戶評價
最近沉浸於倪成偉老師的《經濟管理基礎（第二版）》之中，我深感其內容之宏大與精微並存，尤其是在生産與運作管理這一章，仿佛打開瞭通往高效生産與精益運作的大門。書中對生産流程的設計、計劃與控製，以及質量管理和庫存管理等關鍵環節的論述，都充滿瞭智慧與實踐的結晶。它不僅僅停留在理論層麵，而是將復雜的生産運作概念，通過清晰的模型和生動的案例，展現在讀者麵前。我被書中對不同生産模式的分析所吸引，例如批量生産、連續生産、單件生産等，以及它們各自的適用範圍和優劣勢。這讓我明白，並非所有企業都適用於同一種生産方式，選擇閤適的生産模式對於提升效率、降低成本至關重要。書中對精益生産理念的深入解讀，更是讓我眼前一亮。它強調瞭消除浪費、持續改進的核心思想，並通過“看闆管理”、“準時製生産”等具體方法，展示瞭如何實現“零庫存”和“零等待”的目標。一個令人印象深刻的案例是，書中詳細描述瞭一個汽車製造企業如何通過實施精益生産，大幅縮短瞭生産周期，提高瞭産品質量，並在激烈的市場競爭中贏得瞭優勢。此外，書中關於質量管理的部分，也讓我意識到瞭質量對於企業生存和發展的重要性。從TQM（全麵質量管理）的理念到六西格瑪方法的應用，都為如何打造高品質産品提供瞭係統性的指導。它讓我明白，質量並非偶然，而是係統性工程的産物。
評分這本書的書名叫做《經濟管理基礎（第二版）》，作者是倪成偉，ISBN是9787303226009。 最近有幸拜讀瞭倪成偉老師的《經濟管理基礎（第二版）》，這本書的內容實在是太豐富瞭，每一章都像是一個獨立的小宇宙，充滿瞭各種理論、模型和案例，讓人應接不暇。尤其是在學習市場營銷這部分的時候，我感覺自己仿佛置身於一個巨大的市場之中，觀察著各種産品和服務如何被推嚮消費者，如何被消費者接受或者被淘汰。書中對市場細分、目標市場選擇、産品定位以及營銷組閤策略的闡述，可以說是條理清晰，邏輯嚴謹。它不僅理論深厚，而且還穿插瞭大量的現實案例，這些案例的選取都非常貼切，既有國際知名大企業的成功經驗，也有國內一些新興企業的實踐探索。通過這些案例，我更能直觀地理解抽象的理論概念，也更能體會到經濟管理在實際運營中的重要性。比如，書中提到某個公司如何通過精準的市場調研，發現瞭被忽視的細分市場，然後針對性地推齣瞭差異化的産品，最終獲得瞭巨大的成功。這個故事讓我印象深刻，也讓我開始反思自己對市場需求的理解是否足夠深入。此外，關於品牌建設的部分，也給瞭我很多啓發。書中強調瞭品牌的核心價值、品牌形象的塑造以及品牌忠誠度的培養，這些都是企業長期發展不可或缺的要素。我常常在想，為什麼有些品牌能夠深入人心，成為消費者心中的首選，而有些品牌卻默默無聞，甚至很快就消失在市場中？這本書從多個維度給齣瞭答案，讓我對品牌的力量有瞭更深刻的認識。總而言之，這本書不僅是一本教材，更像是一本指導我們如何理解和參與現代經濟活動的百科全書。
評分倪成偉老師的《經濟管理基礎（第二版）》宛如一部精雕細琢的藝術品，每一個字句都透露齣作者深厚的功底和嚴謹的治學態度。在財務管理章節，我感受到瞭經濟活動背後那跳動的數字脈搏。書中對財務報錶分析的講解，不僅是枯燥數字的堆砌，更是一場深入企業“肌體”的診斷。它教會我如何透過資産負債錶、利潤錶和現金流量錶，洞察企業的盈利能力、償債能力、運營能力和發展潛力。例如，書中對流動比率、速動比率、資産負債率、淨資産收益率等關鍵財務指標的計算方法和意義進行瞭詳盡的闡釋，並結閤實際案例，展示瞭如何通過這些指標的橫嚮和縱嚮對比，發現企業經營中的潛在風險和機遇。我記得書中曾分析過一傢上市公司，通過其財務報錶，揭示瞭其隱藏的債務問題和盈利能力下降的趨勢，而這種分析，對於投資者和管理者來說，無疑是極具價值的。此外，關於營運資本管理的內容，也讓我受益匪淺。書中詳細介紹瞭存貨管理、應收賬款管理和應付賬款管理等方麵的策略，並強調瞭如何通過優化這些環節，提高企業的資金周轉效率，降低融資成本。一個生動的例子是，書中描述瞭某零售企業如何通過精細化的庫存管理，減少瞭積壓的商品，從而釋放瞭大量的現金流，用於投資新的項目。這讓我深刻理解到，財務管理並非隻是會計部門的責任，而是貫穿於企業運營的每一個環節，是企業實現可持續發展的重要保障。
評分《經濟管理基礎（第二版）》這本書，以其精煉的語言和深刻的洞察力，為我打開瞭一扇通往經濟管理世界的大門。特彆是其在人力資源管理方麵的論述，讓我對“人”在組織中的作用有瞭全新的認識。過去，我可能更關注技術、資金等硬性要素，但這本書讓我明白，真正驅動企業發展的，是那些充滿活力、富有創造力的人。書中對員工招聘、培訓、激勵以及績效考核等環節的介紹，都充滿瞭實操性的指導意義。它詳細闡述瞭如何科學地進行崗位分析，如何設計有效的招聘流程，如何製定具有競爭力的薪酬福利體係，以及如何通過績效管理來激發員工的潛能。我印象最深的是關於員工激勵的部分，書中列舉瞭多種激勵方式，包括物質激勵和精神激勵，並分析瞭它們在不同情境下的適用性。例如，對於創新型企業，精神激勵和股權激勵可能比單純的工資增長更能激發員工的積極性。反之，對於一些重復性勞動為主的企業，更需要關注公平的薪酬體係和良好的工作環境。書中還強調瞭企業文化建設的重要性，認為一個積極嚮上、團結協作的企業文化，是留住人纔、激發員工歸屬感的重要因素。通過閱讀書中關於企業文化如何塑造員工行為模式，如何影響決策過程的案例，我深刻體會到，人纔是企業最寶貴的財富，而如何有效地管理和發展人纔，則是企業成功的關鍵所在。它讓我開始審視自己對團隊管理的方式，思考如何在工作中更好地發揮每一個人的價值，如何構建一個更加高效、更有凝聚力的團隊。
評分《經濟管理基礎（第二版）》這本書，以其深入淺齣的講解方式，為我描繪瞭一幅生動的經濟運行圖景，其中，對宏觀經濟學部分的闡述，更是讓我對國傢層麵的經濟活動有瞭更清晰的認識。書中對國內生産總值（GDP）、通貨膨脹、失業率、經濟增長等核心宏觀經濟指標的定義、衡量方法以及它們之間的相互關係，都進行瞭清晰的梳理。我尤其對書中關於財政政策和貨幣政策的分析印象深刻。它解釋瞭政府如何通過調整稅收、公共支齣等財政手段來刺激或抑製經濟，以及中央銀行如何通過調整利率、公開市場操作等貨幣政策工具來影響貨幣供應量和信貸可得性。書中通過對不同曆史時期經濟事件的分析，如大蕭條、亞洲金融危機等，展示瞭宏觀經濟政策在穩定經濟、應對危機中的關鍵作用。一個讓我反復思考的例子是，書中分析瞭一個國傢如何成功地運用擴張性的財政政策和寬鬆的貨幣政策，使經濟從衰退中走齣，實現瞭 V 型反彈。這讓我對國傢經濟調控的能力有瞭更直觀的感受。此外，關於國際貿易和匯率的部分，也為我打開瞭新的視角。它解釋瞭國際貿易的理論基礎，以及匯率波動如何影響國傢的進齣口貿易和國際收支。總而言之，這本書在宏觀經濟學方麵的講解，不僅提升瞭我對國傢經濟運行規律的理解，也讓我能更理性地看待當前的經濟形勢和政策走嚮。
評分《經濟管理基礎（第二版）》這本書，以其嚴謹的邏輯和豐富的案例，為我提供瞭觀察和理解商業世界的一套全新框架，尤其是對市場營銷中的消費者行為分析，讓我有瞭更深入的洞察。書中詳細闡述瞭影響消費者購買決策的各種因素，包括心理因素、社會因素、文化因素以及個人因素。它不僅僅是簡單地羅列這些因素，而是深入分析瞭這些因素是如何相互作用，最終促成一個購買行為的。我被書中關於消費者購買決策過程的模型所吸引，從需求認知、信息搜集、方案評估，到購買決策和購後行為，每一個環節都被細緻地剖析。這讓我明白瞭，一個看似簡單的購買行為背後，可能隱藏著復雜的心理活動和信息處理過程。書中還舉例說明瞭不同類型的消費者，例如習慣性購買者、尋求多樣化購買者、選擇性購買者等，以及如何根據不同類型的消費者，製定相應的營銷策略。一個令我印象深刻的案例是，書中分析瞭一個年輕消費群體如何受到社交媒體的影響，通過KOL（關鍵意見領袖）的推薦，迅速形成購買潮流，並最終影響瞭品牌的銷售業績。這讓我深刻認識到，在信息爆炸的時代，消費者行為變得更加復雜和難以預測，但也充滿瞭營銷機會。此外，書中對品牌忠誠度的培養，以及如何通過差異化的服務來留住客戶的論述，也給我留下瞭深刻的印象。
評分初翻《經濟管理基礎（第二版）》，腦海中浮現的是一座宏偉的知識殿堂，而倪成偉老師則是那位技藝精湛的建築師，精心設計並構築瞭這座殿堂的每一處細節。我尤其被書中關於企業戰略管理的部分所吸引，它像一張導引圖，指引著我們在紛繁復雜的商業世界中找到方嚮。戰略的製定，並非一蹴而就，書中對此進行瞭極為細緻的描繪，從外部環境的分析，如波特五力模型，到內部能力的評估，如SWOT分析，環環相扣，層層遞進。這種係統性的分析方法，讓我深刻認識到，任何一項戰略的成功，都離不開對自身和外部環境的全麵、深入的洞察。書中對不同戰略類型的闡述，如成本領先戰略、差異化戰略以及聚焦戰略，並分析瞭它們各自的優劣勢以及適用的情境，極大地拓寬瞭我的視野。我曾一度認為，企業要想成功，無非就是産品好、價格低，但這本書讓我明白，戰略的深度和廣度，纔是決定企業能否在激烈的競爭中脫穎而齣的關鍵。書中舉例的那些能夠基業長青的企業，其戰略的遠見卓識和執行的堅韌不拔，都令人贊嘆。例如，某個跨國企業如何憑藉其獨特的供應鏈管理戰略，在成本控製和效率提升方麵達到瞭極緻，從而在價格戰中立於不敗之地。另一個案例則展示瞭一個新興科技公司，如何通過大膽的差異化戰略，創造齣全新的産品類彆，顛覆瞭傳統市場格局。這些故事不僅是理論的印證，更是對實踐智慧的生動詮釋。閱讀過程中，我常常停下來思考，我們自己的企業或者未來的創業方嚮，應該如何製定屬於自己的戰略？如何纔能避免陷入同質化的泥潭，找到屬於自己的藍海？這本書就像一麵鏡子，照齣瞭我思考的不足，也激發瞭我探索的欲望。
評分倪成偉老師的《經濟管理基礎（第二版）》是一部厚重而深刻的著作，它以其獨特的視角，為我揭示瞭經濟活動的內在規律，其中，對商業倫理和企業社會責任的探討，更是讓我看到瞭企業在追求利潤之外更深遠的意義。書中詳細闡述瞭商業活動中可能齣現的各種倫理睏境，以及企業應當遵循的基本商業道德原則。它不僅僅是停留在道德說教層麵，而是結閤瞭大量現實案例，分析瞭企業在麵臨利益衝突、信息不對稱、不正當競爭等問題時，應該如何做齣閤乎道德的選擇。我被書中對企業社會責任（CSR）的全麵解讀所吸引。它解釋瞭企業作為社會的一份員，不僅僅要對股東負責，還應對員工、消費者、社區乃至環境負責。書中列舉瞭許多企業積極履行社會責任的案例，例如參與公益事業、關注環境保護、保障員工權益等，這些案例都展示瞭企業在追求經濟效益的同時，也能為社會做齣積極貢獻。一個讓我久久不能忘懷的例子是，書中描述瞭一個化工企業如何通過技術創新，大幅減少瞭汙染物排放，並在當地社區贏得瞭良好的聲譽。這讓我看到瞭，經濟發展與環境保護並非必然衝突，而是可以和諧共存的。此外，書中還探討瞭全球化背景下，企業在不同文化環境下，如何理解和踐行商業倫理，以及如何應對跨國經營中的道德挑戰。它讓我深刻認識到，一個有責任感、有道德的企業，纔能獲得長久的信任和尊重。
評分翻閱倪成偉老師的《經濟管理基礎（第二版）》，我感覺像是踏上瞭一段探索商業世界奧秘的旅程，特彆是對管理信息係統（MIS）的介紹，讓我窺見瞭信息技術如何驅動現代商業的革新。書中詳細闡述瞭信息係統在企業中的作用，包括支持決策、提高效率、增強競爭力等方麵。它不僅僅是關於軟件和硬件的堆砌，而是強調瞭信息係統如何將數據轉化為有用的信息，並通過各種渠道傳遞給決策者，幫助他們做齣更明智的決策。我對書中關於不同類型信息係統的分類和功能描述尤為感興趣，例如事務處理係統（TPS）、管理信息係統（MIS）、決策支持係統（DSS）以及高層管理信息係統（EIS）等。它清晰地展示瞭信息係統如何服務於企業不同層級的需求。一個讓我印象深刻的案例是，書中描述瞭一個大型零售企業如何構建瞭一個集成的 MIS 係統，實現瞭商品銷售、庫存管理、客戶關係管理等多個業務流程的互聯互通，從而大大提高瞭運營效率和客戶滿意度。這讓我意識到，在數字化時代，強大的信息係統是企業生存和發展的基石。此外，書中還探討瞭信息安全和數據隱私保護的重要性，以及企業在建設和維護信息係統過程中可能麵臨的挑戰。它讓我明白，在享受信息技術帶來的便利的同時，也必須高度重視信息安全問題。
評分《經濟管理基礎（第二版）》這部作品，如同一個經驗豐富的嚮導，帶領我在錯綜復雜的經濟管理領域中穿梭，並以其獨特的視角，讓我得以窺見事物的本質。在組織行為學這部分，我被其深入淺齣的講解所摺服。書中不僅闡述瞭個人在組織中的行為模式，還探討瞭群體動力、領導方式以及組織變革等重要議題。它解釋瞭為什麼在同一個組織中，不同的人會有截然不同的反應，為什麼有些團隊能夠高效協作，而有些團隊卻矛盾重重。我對書中關於動機理論的分析尤為感興趣，例如馬斯洛的需求層次理論、赫茲伯格的雙因素理論等，這些理論幫助我理解瞭員工行為背後的深層原因，也讓我思考如何纔能有效地激發員工的工作熱情。書中還探討瞭不同領導風格對團隊績效的影響，並提供瞭識彆和培養有效領導者的建議。一個經典的案例是，書中分析瞭某位管理者如何通過積極傾聽、有效溝通和授權賦能，將一個散亂的團隊打造成瞭一個高效的作戰單元。這讓我深刻認識到，領導力不僅僅是發號施令，更是一種影響和激勵他人的藝術。此外，關於組織文化和組織變革的內容，也給我留下瞭深刻的印象。它揭示瞭組織文化如何塑造員工的價值觀和行為準則，以及如何在麵對外部環境變化時，進行有效的組織變革以適應新的挑戰。總而言之，這本書在組織行為學方麵的講解，讓我對“人”與“組織”的關係有瞭更深層次的理解，也為我今後在團隊管理和人際交往方麵提供瞭寶貴的指導。
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