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店鋪： 華閱圖書專營店

齣版社： 中國國際廣播齣版社

ISBN：9787507840261

商品編碼：27615044840

齣版時間：2016-01-01

目錄

章   性格的特徵

——你瞭解自己的性格優勢嗎？

1.性格的情緒特徵：情緒暴露性格好壞    

2.性格的理智特徵：理智是調節性格的天平    

3.性格的意誌特徵：性格是自我意誌的內在支撐力量

4.性格的態度特徵：態度是性格中藏不住的“錶情”

5.性格的行為特徵：行為是性格的外露    

6.性格的社會特徵：你的形象是由社會評價決定的    

7.性格的雙麵特徵：人人都是一個性格矛盾體

8.性格的穩定特徵：性格沉穩纔是成熟

第二章   性格的類型

——看你的性格屬於哪一種類型

1.內嚮型性格與外嚮型性格

2.血型與性格

3.體型與性格

4.氣質與性格

5.興趣與性格

6.態度與性格

7.環境與性格

8.健康與性格

9.自我錶現與性格

10.外在特徵與性

11.二重組閤與性格

第三章   人生際遇塑造性格

——影響性格形成的因素

1.人的性格是怎樣形成的

2.性格的自我塑造

3.性格的自我透視

4.性格的自我定位

第四章   性格的自我糾正

——性格優點與弱點的互補和定型

1.厘清你的性格優勢

2.瞭解你的性格弱點

3.以己之長補己之短

4.以人之長補己之短

5.長短互補保持性格的平衡與穩定

第五章   性格障礙

——是什麼妨礙瞭你的成功

1.偏執型性格障礙

2.暴躁型性格障礙

3.自負型性格障礙

4.猜疑型性格障礙

5.自卑型性格障礙

6.忌妒型性格障礙

7.狹隘型性格障礙

8.吝嗇型性格障礙

9.自閉型性格障礙

第六章   人類性格的光輝

——成功者的性格

1.性格堅韌，做個能屈能伸的人

2.性格積極，做個心態樂觀的人

3.性格鮮明，做個光明磊落的人

4.性格頑強，做個堅韌不拔的人

5.性格果斷，做個反應機敏的人

6.性格耿直，做個老實厚道的人

7.性格勇敢，做個臨危不懼的人

8.性格理智，做個沉著冷靜的人

9.性格隨和，做個通情達理的人

10.性格穩重，做個胸有城府的人

第七章   性格決定命運

——打造好性格，迎接好命運

1.好性格提升自我

2.好性格融洽關係

3.好性格促進創新

4.好性格贏得關愛

5.好性格充實人生

6.好性格帶來好命運

第八章    改變性格改變命運

——改變不瞭客觀就要改變主觀

1.性格沉穩，處變不驚

2.彆讓性格毀瞭自己 

3.理智是性格成熟的基石

4.積極的性格帶來積極的人生

5.學會給自己的性格打氣

6.淡定的性格，本色的人生

7.彆讓性格的“錶情”再臉紅

章

性格的特徵

——你瞭解自己的性格優勢嗎？

性格是個體自我平時如何對人、對事和對自己所錶現齣來的社會性特徵，是一個人心理麵貌與行為方式的獨特結閤，是人與人相互區彆的主要方麵，也正是這些區彆決定瞭各自不同的人生命運。

1.性格的情緒特徵

——情緒暴露性格好壞

人的情緒影響人的錶情、態度和行為，當這種影響比較穩定地控製人的活動時，就形成性格的情緒特徵。

情緒是性格錶現齣來的棱角。情緒具有方嚮性、攻擊性和乾擾性，並對他人的心理産生深刻的影響。一個人能不能控製自己的情緒很重要。它不僅影響社會、影響工作、影響生活，也影響人的心理品質和身體健康。情緒急躁、不穩定、忽喜忽怒，忽樂忽憂，是性格不成熟的錶現。

情緒是人對外界事物的內心體驗，並由此産生肯定或否定的態度。一個人産生瞭情緒後，整個生活就籠罩上瞭特定的色彩。人與人的情緒差異是很大的。人的情緒特徵錶現在強度、穩定性、持久性和主導心境四個方麵。

情緒的強度錶現為人受情緒感染和支配的程度，錶現為情緒受意誌控製的程度。比如，有些人的情緒常如錢塘江的春潮，“濤似連天崩雪來”，不可遏止；有些人卻常似“風乍起，吹皺一池春水”，平緩得很；有些人笑起來聲振環宇；有些人盡管內心樂滋滋的，麵上卻可以不露聲色。

情緒的穩定性錶現為情緒的起伏和波動程度。有一句俗話，叫“小孩的臉，一刻三變”，剛剛還淚下數行，一會兒又破涕為笑，說明小孩的情緒是不穩定的。青少年當然不緻如此，但每個人的穩定程度也是有很大差異的。僅僅以為人處世為例，有人剛開始交談時還心平氣和，一旦聽到哪句話不對心思，馬上火冒三丈，怒不可遏，聲嘶力竭起來。如果常有這種情況，就是一種情緒不穩定的錶現。

情緒的持久性錶現為情緒對身體、生活、學習、工作影響的久暫程度。比如，一次考試過後，一位同學得知自己的成績優異，欣喜若狂，立誌要更加發奮學習，但這種情緒很快就消逝瞭；另一位同學同樣是成績優異，他外錶看似平靜，但內心卻很激動，而且化成瞭學習的持久動力。再如，一位同學受到批評後，悔恨交加，詛咒發誓，欲爭取進步，但時過境遷，故態復萌；另一位同學卻是牢牢記在心中，時時鞭策自己。

主導心境方麵的特徵是指一個人在情緒的穩定性和持久性方麵錶現齣來的特定色彩。比如，有些人總是精神飽滿，樂觀愉快，遇到什麼挫摺，就像跌個跟頭，爬起來，一復如初；有些人卻老是精神委靡，悲觀憂鬱，就像《紅樓夢》裏的林黛玉那樣，終日對窗長嘆，以淚洗麵，即便有什麼喜事，也僅如一陣春風，很快就飄散瞭。

 性格與命運指引：

我們平時說做人要有點城府、有點涵養，其中多半是指對情緒的自我控製水平而言的。一個人能否有效地控製自己的處世方式和行為方式，與其能否控製情緒有很大的關係。因為很多人遇事都好激動，“一時衝動”“怒不可遏”的事情時有發生，結果常常是“小不忍則亂大謀”。所以，情緒是性格的外露，控製好自己的情緒，也就在一定程度上控製瞭自己的性格。

···········

《領袖的遠見：洞察人心，塑造格局，成就非凡》 內容概要： 《領袖的遠見》並非一本陳詞濫調的勵誌讀物，它是一部深入剖析成功根源的實戰指南，一本幫助你提升自我認知、洞悉人性本質、構建高效人際關係、並最終引領團隊走嚮卓越的智慧寶典。本書將帶領讀者踏上一段探索“贏”的本質的旅程，從微觀的心理特質到宏觀的戰略布局，層層剝繭，揭示那些能夠決定一個人一生事業成敗的深層要素。 書中首先將目光聚焦於“內在驅動力”——即我們常說的“性格”。不同於簡單羅列性格優點缺點，《領袖的遠見》將性格視為影響決策、行動模式乃至人生軌跡的關鍵變量。它會深入探討那些與成功高度關聯的特質，例如堅韌不拔的毅力、敢於冒險的勇氣、清晰的目標導嚮、以及對細節的敏銳洞察。更重要的是，本書不會停留在理論層麵，而是通過大量真實案例，分析不同性格類型在麵對挑戰時所展現齣的迥異反應，以及如何識彆和揚長避短，將自身的性格優勢發揮到極緻。它會引導讀者反思自身固有的思維模式和行為習慣，理解這些習慣是如何在潛移默化中塑造我們的生活和事業的。 接下來，本書將筆鋒轉嚮“人性的密碼”——即理解他人的能力。我們生活在一個由人構成的社會，無論是創業、企業管理，還是日常生活中的溝通，都離不開與人打交道。《領袖的遠見》將引用心理學、社會學的前沿研究成果，深入淺齣地解讀人性中最普遍、也最容易被忽視的心理機製。從“需求層次理論”到“社會認同效應”，從“認知失調”到“情感依戀”，本書將一一為你拆解，幫助你理解人們為什麼會做齣某些選擇，為什麼會産生某些情緒，以及如何有效地與不同類型的人建立連接。它會提供一係列實用的技巧，教你如何傾聽、如何錶達、如何說服、如何建立信任，讓你在每一次互動中都能夠遊刃有餘，化解衝突，凝聚共識，並最終贏得他人的支持與閤作。 在掌握瞭內在驅動力和外在人際交往的基石後，《領袖的遠見》將視野拓展至“格局的構建”——即如何從更廣闊的視角審視問題，並做齣具有前瞻性的戰略決策。本書認為，真正的成功並非一蹴而就，而是源於對未來趨勢的準確判斷和對資源配置的優化。《領袖的遠見》將引導讀者跳齣眼前的瑣碎事務，學習如何從宏觀層麵思考問題，如何識彆行業發展的機遇與挑戰，如何製定長遠的發展規劃。它會分享一些經典的戰略思維模型，例如“SWOT分析”、“波特五力模型”等，但更重要的是，它會教你如何將這些模型融會貫通，並根據實際情況靈活運用，找到屬於自己的差異化競爭優勢。本書還會強調“風險管理”的重要性，教你如何預見潛在的風險，並提前做好應對策略，將不確定性轉化為成長的動力。 “創業的藍圖”和“企業經營的智慧”是本書實踐應用的重要篇章。對於懷揣創業夢想的讀者，《領袖的遠見》將提供一套係統性的思路，從市場調研、商業模式設計、團隊組建，到融資策略、品牌建設，全方位地為你規劃齣一條可行的路徑。書中不會提供“包治百病”的萬能公式，而是強調根據自身情況進行個性化定製，並不斷學習和適應市場的變化。對於已經身處企業管理崗位上的讀者，《領袖的遠見》將深入探討如何提升團隊的執行力、如何激發員工的創造力、如何建立高效的溝通機製、以及如何打造一種積極嚮上的企業文化。本書會強調“領導力”的本質並非權力，而是影響力，並教你如何通過榜樣力量、願景驅動和賦能授權，真正帶領團隊實現共同的目標。 本書的獨特之處在於，它並非孤立地探討成功學、人性的弱點、人生哲學或企業管理，而是將這些看似獨立的領域有機地融為一體。它深刻地指齣，一個人的性格決定瞭他看待世界的方式，而對人性的深刻洞察是有效溝通和建立關係的基礎。人生哲學則為我們的行為提供瞭指導性的原則，而企業經營和創業則是將這些內在的品質和外在的能力轉化為實際成就的平颱。因此，《領袖的遠見》為你提供的，是一種 holistic（整體的）的成功觀，一種將個人成長與事業發展緊密結閤的解決方案。 全書的語言風格力求簡潔、清晰、富有啓發性，避免使用空洞的口號和誇大的詞匯。每一個章節都經過精心設計，邏輯嚴謹，層層遞進，確保讀者能夠輕鬆地理解並吸收書中的核心思想。大量的案例分析，涵蓋瞭不同行業、不同規模的企業，以及不同曆史時期的傑齣人物，讓抽象的理論變得鮮活而生動。本書更注重引導讀者進行自我反思和實踐，鼓勵讀者將書中的智慧應用於自己的實際生活和工作中，從而真正實現個人價值的提升和事業的騰飛。 《領袖的遠見》是一本值得反復閱讀的案頭之作，它不僅能夠為你提供寶貴的知識和實用的技巧，更重要的是，它將幫助你構建一種更加深刻、更加成熟的成功觀，讓你在復雜多變的商業世界和人生旅途中，始終保持清晰的頭腦、堅定的步伐，最終成就屬於你的非凡人生。如果你渴望在事業上取得突破，渴望成為一個更有影響力、更有智慧的領導者，那麼，《領袖的遠見》將是你不可或缺的夥伴。

評分☆☆☆☆☆

我被這本書的標題所吸引，因為它似乎觸及瞭我近年來一直在思考的幾個核心問題。一方麵，我一直在探索如何纔能真正地“成功”，而“性格”和“人性的弱點”這兩個詞，直接指嚮瞭成功的內在因素。我發現很多時候，阻礙我前進的並非外部條件的限製，而是自身的一些思維模式和行為習慣。另一方麵，“人生哲學”和“人際交往”則讓我看到瞭書本可能提供的精神慰藉和社交指引。在現代社會，我們既需要內在的堅定，也需要與他人和諧相處的能力。而“企業經營管理”的齣現，則讓這本書的實用價值得到瞭進一步的提升，它不僅僅停留在理論層麵，更將這些洞察應用於實際的商業實踐中。我期待這本書能像一位睿智的長者，用通俗易懂的語言，為我剖析成功的本質，揭示人性的奧秘，引導我找到人生的方嚮，並教會我如何在職場和生活中遊刃有餘，實現長遠的價值。

評分☆☆☆☆☆

企業的經營管理是一個係統工程，而性格和人性的洞察，卻往往是這個工程中最容易被忽視卻又至關重要的部分。我一直認為，一個成功的企業，不僅僅是産品或服務的卓越，更是團隊的凝聚力和領導者的智慧。這本書的標題中融閤瞭“企業經營管理”、“性格決定成敗”和“人性的弱點”，這讓我眼前一亮。我非常想知道，作者是如何將這些看似偏嚮個人心理和人際關係的理論，應用到企業管理的宏觀層麵。比如，在團隊組建和管理中，如何識彆不同性格的成員，並發揮他們的優勢？在決策過程中，如何避免人性弱點帶來的偏見和衝動？在處理危機時，又該如何運用對人性的理解來化解矛盾，維係企業穩定？這本書的獨特之處在於，它不是一本冰冷的管理手冊，而是從更深層次的“人”齣發，去探討商業世界的邏輯。我期待它能提供一些顛覆性的管理思路，幫助我在創業的道路上，不僅能看懂市場，更能讀懂人心。

評分☆☆☆☆☆

這本書的標題仿佛一部濃縮的人生指南，橫跨瞭從個人內在修為到外部社會實踐的廣闊領域。從“性格決定成敗”的宏觀論斷，到“人性的弱點”的微觀剖析，再到“人生哲學”的深度思考，以及“人際交往”的社交智慧，最後落腳到“企業經營管理”的實際運用，這種跨度之大，讓我覺得這本書的內容一定非常豐富和有深度。我尤其好奇作者是如何將如此多樣化的主題巧妙地串聯起來，形成一個有機的整體。我猜想，這本書會從性格的根本齣發，深入探討人性的復雜性，進而引申齣對人生意義的追問，然後教我們如何在人際交往中運用這些洞察，最終將這些能力轉化為企業經營中的緻勝法寶。這種層層遞進、由內而外的分析邏輯，讓我覺得非常吸引人。我希望能在這本書中找到一些關於如何提升自我認知、如何與世界建立更健康連接的實用性建議，並且能將這些知識運用到我未來的職業發展中，實現全麵的進步。

評分☆☆☆☆☆

我之所以會選擇這本書，很大程度上是因為我對“人生哲學”和“人際交往”這兩部分內容的高度興趣。在快節奏的現代生活中，我們常常忙於奔波，卻忽略瞭對人生意義的深刻思考，也很少有時間去真正理解人與人之間的微妙關係。這本書似乎提供瞭一個寶貴的契機，讓我有機會停下來，審視自己的人生觀，並學習如何在復雜的人際網絡中遊刃有餘。我一直覺得，良好的人際交往能力是成功的基石之一，無論是在工作還是生活中，能否與他人建立信任、有效溝通，直接影響著我們的幸福感和成就感。這本書的標題中包含瞭“人際交往”和“人生哲學”，這讓我覺得它不僅僅是一本關於“怎麼做”的書，更是一本關於“怎麼成為”的書。我期待它能提供一些關於如何理解他人、如何化解衝突、如何建立有意義聯係的深度見解，同時也希望能在書中找到一些能夠指導我人生方嚮的哲學思考，幫助我活得更加通透和充實。

評分☆☆☆☆☆

這本書的封麵設計就吸引瞭我，樸實而有力，傳遞齣一種沉穩的智慧感。拿到手裏，紙質也很好，閱讀體驗上就很加分。我一直對“性格”這個概念很感興趣，因為它似乎是潛藏在我們行為背後的驅動力，影響著我們生活中的方方麵麵，包括事業的起伏和人生的成敗。這本書的標題直接點齣瞭這個核心，讓我充滿期待，想知道作者是如何將性格與成功、以及人生的諸多麵嚮聯係起來的。我尤其關注書名中提到的“成功學”，因為在這個快速變化的時代，很多傳統的成功理論似乎已經不再適用，我希望這本書能帶來一些新的視角和實用的方法，幫助我在職業發展上找到突破口。同時，“人性的弱點”也是我一直想深入瞭解的部分，認識到並剋服自身的弱點，無疑是自我成長的重要一環。這本書似乎提供瞭一個綜閤性的平颱，將這些看似分散的知識點融會貫通，形成一個關於個人成長和職業發展的完整體係。我迫不及待地想翻開第一頁，開始這場探索。