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店铺: 尚佳亿图书专营店
出版社: 北京燕山出版社
ISBN:9787540231804
商品编码:27642904485
丛书名: 公务员面试权威宝典
出版时间:2015-11-01

具体描述


《面试成功之道:掌握面试技巧,赢在起跑线》 前言 浩瀚的职业选择中,公务员以其稳定、体面、服务大众的特质,吸引着无数优秀青年投身其中。然而,笔试的硝烟散尽,真正决定命运的关键一役——公务员面试,却让许多考生望而却步。面试,不仅仅是对知识储备的检验,更是对个人综合素质、逻辑思维、表达能力、应变能力以及心理素质的全方位考察。它是一个展现自我、证明价值的舞台,也是通往职业理想的必经之路。 许多考生在笔试阶段付出了巨大的努力,取得了令人瞩目的成绩,却在面试环节失意而归,这无疑是令人扼腕的。究其原因,往往在于对面试环节的认识不足,对面试的考察重点把握不准,以及缺乏系统性的训练和有效的指导。传统的面试准备方式,往往停留在简单地背诵“万能模板”,或是零散地搜集一些“高频考题”,这种“知其然不知其所以然”的 preparation,不仅效率低下,更难以应对面试官灵活多变的提问和考察。 《面试成功之道:掌握面试技巧,赢在起跑线》正是为应对这一挑战而生。本书并非堆砌套路,而是深耕公务员面试的本质,从理论到实践,从宏观到微观,为您提供一套系统、科学、实用的面试备考方案。我们相信,面试的成功并非偶然,而是源于充分的准备,清晰的思路,以及对自我优势的精准把握。 本书将带您深入剖析公务员面试的“游戏规则”,理解考官的“出题逻辑”,掌握“答题核心”,并学会“见招拆招”的实战技巧。我们摒弃了空泛的理论说教,将理论知识与大量真实案例相结合,让您在“读懂”面试的同时,也能“学会”面试。 本书内容梗概 第一部分:面试前的“战略部署”——认知与准备 第一章:拨开迷雾,认识真实的公务员面试。 面试的本质与目的: 详细解读公务员面试并非简单的“背诵答案”游戏,而是考察应试者综合素质、政治觉悟、服务意识、专业能力以及心理素质的重要环节。深入分析面试官希望通过面试考察哪些核心能力,例如:问题分析能力、解决问题能力、沟通协调能力、应变能力、情境判断能力、价值取向、心理素质等。 面试形式的多样性: 深入剖析当前主流的面试形式,包括但不限于:结构化面试、无领导小组讨论、半结构化面试、情景模拟、辩论赛等。针对不同形式的面试,分析其考察侧重点、基本流程、以及考生应如何进行针对性准备。例如,在结构化面试中,如何理解和拆解题干;在无领导小组讨论中,如何在团队协作中发挥个人价值;在半结构化面试中,如何将个人经历与岗位要求相结合。 不同岗位的面试差异: 分析不同部门、不同层级、不同职能岗位的面试特点和考察侧重点。例如,基层岗位更注重实际操作能力和群众工作经验;专业技术类岗位更侧重专业知识和解决实际问题的能力;综合管理类岗位则更强调政策理解、宏观视野和组织协调能力。为考生提供选择适合自己特长和兴趣的岗位,并进行有针对性的准备。 考官的“心理游戏”: 探讨考官在面试过程中扮演的角色,他们的评判标准,以及如何解读考官的“潜台词”和“肢体语言”。理解考官的思维模式,有助于考生更好地把握答题方向,调整自己的沟通策略。 第二章:知己知彼,奠定面试成功的基石。 精准定位,明确自身优势与劣势: 指导考生如何进行SWOT分析(优势、劣势、机会、威胁),深入挖掘自己的闪光点,同时客观认识自身的不足。鼓励考生将个人经历、学习背景、工作经验、兴趣爱好等与公务员岗位要求进行有效对接,找到最能打动考官的“卖点”。 知晓岗位,深度研究职位描述: 强调对报考岗位的职责、工作内容、工作环境、发展前景等进行深入细致的研究。理解岗位所需的具体能力素质,例如:处理突发事件的能力、与人沟通协调的能力、执行政策的能力、服务群众的热情等。 了解时政,紧跟时代脉搏: 强调时事政治的重要性,不仅是理论知识的储备,更是考察考生对国家大政方针、社会热点问题、群众关切点的理解程度。指导考生如何高效地获取、筛选、记忆和运用时政信息,并将其巧妙地融入答题之中,展现出积极向上、心系国家、服务人民的政治觉悟。 模拟实战,提升临场表现: 详细介绍如何进行有效的模拟面试。从模拟题库的搭建、模拟面试环境的营造,到模拟面试后的复盘与反馈,全程指导考生提升临场应变能力、语言表达能力和心理素质。 第二部分:面试的“核心战术”——技巧与方法 第三章:结构化答题的“骨架”与“血肉”。 “是什么”、“为什么”、“怎么办”: 详细讲解答题的逻辑框架,如何清晰地阐述问题的性质,分析其产生的深层原因,并提出切实可行的解决方案。 “总-分-总”的黄金结构: 教授如何用简洁明了的语言概括中心论点,然后分层次、有条理地展开论述,最后进行总结升华,使答题结构严谨,逻辑清晰。 “两面论”的辩证思维: 引导考生在分析问题时,能够看到问题的多个方面,既不回避矛盾,又能提出建设性的观点,展现出理性、成熟的思维方式。 “积极向上”的价值导向: 强调在任何问题面前,都要展现出积极乐观的态度,以及服务人民、解决问题的决心和信心,突出公务员应有的职业操守和价值观。 第四章:情景类题目的“情境代入”与“解决方案”。 情景代入,理解角色: 教导考生如何快速进入题干所设定的情境,理解自己所扮演的角色,以及所面临的具体问题和挑战。 分析角色,明确职责: 深入分析在特定情境下,作为一名公务员应承担的责任和义务,以及如何站在岗位的高度去思考和解决问题。 提出方案,兼顾各方: 强调在提出解决方案时,要考虑到相关方(群众、同事、领导、其他部门等)的利益和立场,提出具有操作性、可行性、并能取得良好效果的方案。 运用“六步法”解决突发事件: 教授一套行之有效的处理突发事件的框架,包括:迅速了解情况、及时向领导汇报、采取应急措施、安抚相关人员、事后总结反思等。 第五章:综合分析类题目的“深度挖掘”与“亮点呈现”。 透过现象看本质: 引导考生在分析政策、现象或事件时,能够深入挖掘其背后隐藏的深层原因、社会根源以及发展趋势。 多角度、多层次分析: 鼓励考生从经济、政治、文化、社会、环境等多个维度,以及个人、群体、国家等不同层面进行分析,展现出全面、深刻的理解能力。 结合自身经历与岗位要求: 强调将分析结果与自身具备的知识、经验以及报考岗位的要求相结合,提出更具针对性和说服力的见解。 展现政治敏感性和大局观: 在分析问题时,适时融入对国家政策、发展战略的理解,体现出较高的政治素养和宏观视野。 第六章:人际沟通与协调类题目的“情商”与“智慧”。 换位思考,理解他人: 强调在处理人际关系时,要善于站在对方的角度思考问题,理解对方的立场、感受和需求。 沟通策略,因人而异: 教授如何根据不同对象的性格、身份、立场,采取不同的沟通方式和策略,以达到最佳的沟通效果。 化解矛盾,维护和谐: 重点讲解如何通过有效的沟通和协调,化解人际矛盾,促进团队合作,维护单位的和谐稳定。 “讲究方法”与“适度原则”: 强调在处理复杂人际关系时,要注意方法技巧,同时也要掌握好“度”,避免过度介入或消极回避。 第七章:计划组织协调类题目的“条理性”与“执行力”。 明确目标,分解任务: 指导考生如何清晰地界定活动的目标,并将其分解为具体、可执行的任务。 周密部署,合理安排: 强调在计划制定过程中,要充分考虑时间、地点、人员、资源等关键要素,做到周密细致,力求周全。 有效执行,监督检查: 讲解如何确保计划的顺利实施,以及如何进行过程监督和效果评估,及时发现并解决问题。 “领导力”与“协作力”的体现: 在计划组织协调类题目中,要展现出作为组织者或参与者的领导能力、组织能力、协调能力和团队协作能力。 第八章:综合能力测试——演讲与申论的融合。 即兴演讲的“黄金三分钟”: 教授如何快速构思,有条理地进行即兴演讲,以及如何把握时间,在规定时间内清晰、有力地表达自己的观点。 申论思维在面试中的应用: 分析申论写作的核心逻辑与面试答题的共通之处,指导考生如何将申论的分析能力、概括能力、运用能力转化为面试答题的优势。 知识与观点的“巧妙嫁接”: 教授如何将平时积累的知识、理论、政策,以及对社会问题的看法,巧妙地融入答题之中,使答题内容更具深度和广度。 第三部分:面试的“临门一脚”——细节与提升 第九章:面试中的“非语言沟通”——仪态与表情。 仪表仪态,专业形象: 详细指导考生如何根据场合着装,保持得体的仪态,例如:站姿、坐姿、手势等,塑造专业、自信的职业形象。 眼神交流,传递真诚: 强调与考官进行适度的眼神交流,传递出自信、真诚、尊重的态度。 面部表情,展现情绪: 引导考生如何通过自然、得体的面部表情,展现出积极、平和、专业的心理状态。 倾听的艺术: 强调在考官提问时,要认真倾听,适时点头表示理解,切忌打断考官。 第十章:心态调整与心理素质的“强大内功”。 消除紧张,建立自信: 提供科学有效的方法,帮助考生克服面试前的紧张情绪,建立起坚实的自信心。 应对压力,保持冷静: 教授如何在压力下保持冷静,清晰思考,沉着应答。 从容面对,展现真我: 鼓励考生在面试中展现真实的自我,用真诚打动考官,而不是刻意模仿或伪装。 “胜不骄,败不馁”的平常心: 强调无论面试结果如何,都要以平常心对待,总结经验,继续前进。 第十一章:考后复盘与持续提升。 面试后的自我评估: 指导考生如何在面试结束后,对自己的表现进行客观的自我评估,找出优势与不足。 总结经验,吸取教训: 强调从每一次面试经历中总结经验,吸取教训,为未来的发展打下基础。 持续学习,不断成长: 鼓励考生将面试备考的严谨态度和学习方法,融入到未来的职业发展中,不断学习,持续成长。 结语 公务员面试是一场能力的较量,更是一场智慧的比拼。它考验的不仅是知识的深度,更是思维的广度、沟通的温度和心态的强度。《面试成功之道:掌握面试技巧,赢在起跑线》将陪伴您走过备考的每一个阶段,帮助您从容应对挑战,自信展现自我,最终成功迈入公务员队伍,开启服务人民、奉献社会的新征程。 我们深知,每一次的努力都不会被辜负,每一次的付出都会有回报。愿本书能成为您通往成功之路上的重要助力,祝您在公务员面试中旗开得胜,梦想成真!

用户评价

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这本书的装帧和细节处理,也反映了其专业性。每一章节的开头,都有一个“本章核心能力模型”的简要概括,这让我可以一目了然地知道这个单元主要要提升哪方面的面试技能,非常适合时间紧张的考生进行快速定位复习。我重点攻克了关于“危机公关与舆情应对”的章节,这部分内容对标了上海和浙江等信息传播速度较快的地区的考情。书中对如何构建一个“三段式危机应对模型”的讲解极其清晰,包括“快速反应、信息控制、长期修复”三个阶段的关键话术和注意事项。很多模拟训练题,都带有明确的“高分切入点”和“常见失分点”标注,这种即时的反馈机制,大大提高了我的学习效率。我感觉自己不再是像无头苍蝇一样到处找资料,而是有了一个清晰的作战地图。即便现在已经过去几年,但面试的核心能力模型是相对稳定的,这本书所奠定的思维基础,我相信在未来的考试中依然具有极强的指导价值,是一本值得反复研读的工具书。

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坦白说,购买这本书之前我有点犹豫,因为毕竟是2018年的版本,担心时效性问题。但在翻阅了关于“十九大精神背景下”的政治理论考察部分后,我的疑虑完全打消了。这套书的厉害之处在于,它不是简单地罗列时政热词,而是着重讲解了如何将这些宏大的政治概念,“翻译”成基层公务员可以理解和执行的具体行动方案。例如,在关于“精准扶贫”的提问中,书中提供的回答框架,是如何从宏观目标层层递进到微观操作的细节展示,这对于我们这些理论功底稍弱,但又急需展现政治素养的考生来说,是极大的帮助。我特别喜欢其中对北京考情的分析,北京的面试往往对考生的综合文化素养和逻辑思辨能力要求更高,这本书提供的文采和思辨深度,恰好能弥补我在这方面的不足。它教会我如何用更优雅、更具条理性的语言来表达复杂的观点,这对于提升整体面试表现的“质感”至关重要。总而言之,它是一个将“政治正确”与“面试技巧”完美融合的典范。

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我必须得说,这本书的价值远超出一本单纯的面试指导手册,它更像是一个在你备考路上陪你一起煎熬的“老前辈”的经验总结。我最欣赏的是它对于广东和福建地区面试中常出现的“人际关系处理”部分的论述。这些内容不是那种空洞的“要和谐、要配合”的套话,而是深入到了公务员工作中的具体场景,比如“如何与性格迥异的同事有效沟通”、“如何巧妙地向上级汇报你不赞同的决策”。它给出的解题思路非常接地气且具有操作性。我特别拿来对比了我之前买的湖南省份的某个模拟题,很多资料都倾向于“中庸之道”,但“N神面试”却敢于指出在特定情景下,适度的坚持原则和清晰的逻辑表达,比一味地圆滑更能体现干部的担当。书中穿插的许多“红线提醒”——即绝对不能触碰的禁区——更是精辟至极,让人在学习应对技巧的同时,时刻保持警惕和清醒的政治头脑。阅读过程中,我明显感觉到自己的思维框架在被重塑,不再是零散的知识点,而是形成了一个完整的、可以应对各种突发状况的面试应变体系。那种感觉就像是打游戏前,终于拿到了隐藏的“通关秘籍”一样,心里踏实多了。

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这本书的编排逻辑,充分体现了“全国性覆盖,地方性精修”的特点,这对于我这种跨区域报考的考生来说,简直是福音。市面上很多资料要么只盯着北上广深这些一线城市考情,要么就是某个省份的“土味”模拟题,缺乏大局观。但这本书,居然能把安徽、山东这两个在面试风格上可能存在差异的省份的考点,梳理得井井有条。比如,它对比分析了山东对于“执行力”的侧重,是如何通过具体案例考察干部的“韧性”,而安徽可能更侧重于对“群众路线”的理解深度。我发现,作者在梳理这些省级差异时,并没有堆砌大量的政策文件,而是非常巧妙地将政策精神融入到了具体的面试问答的“得分点”中。特别是它对“逆向思维”在面试中的应用,提供了非常前沿的指导。我过去总觉得面试就是标准答案的复述,但书中点明了,在很多情境下,展示出不同于大众的、但又符合逻辑的分析角度,反而能让考官眼前一亮。这种对面试心理学的深入洞察,体现了编写团队深厚的实战经验,绝非纸上谈兵。

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这套书的封面设计简直是为我这种急需“上岸”的考生量身定做的,“N神面试”这几个字,带着一种不容置疑的权威感,让人感觉仿佛已经握住了成功的钥匙。我记得我当时是在一个深夜刷题到快要崩溃的时候,偶然在网上看到了这本书的推荐,点进去看目录介绍,那种直击痛点的内容排布一下子就抓住了我的心。特别是它对江苏和浙江两地面试热点话题的深度剖析,简直是教科书级别的。我之前在其他平台买的资料,很多都停留在宏观的理论层面,读起来枯燥乏味,感觉和真战场完全脱节。但这本书不同,它里面很多案例分析,都是基于前几年真实考场上出现过的“奇葩”或高难度情景,作者会提供多套不同思路的“标准答案”框架,重点在于教你如何灵活变通,而不是死记硬背。比如,它详细拆解了某年上海面试中关于“社会热点事件的个人立场表达”这一题型,从破题的角度、论证的层次、到语言的得体性,都有非常细致的评分点解析,这对于我这种容易紧张、临场反应慢的考生来说,无疑是雪中送炭。坦白说,光是研究完它对北京地区对“公职人员职业素养”这一块的提问技巧,我就觉得物超所值了,因为它不仅教你“说什么”,更教你“怎么说”才能让考官眼前一亮。那种自信心是其他资料无法给予的。

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