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出版社： 中央编译出版社

ISBN：9787511734808

商品编码：29079891047

商品基本信息，请以下列介绍为准
商品名称：	企业社会责任的硬法与软法之治
作者：	张宪丽著
定价：	85.0
出版社：	中央编译出版社
出版日期：	2018-02-01
ISBN：	9787511734808
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开本：	小16开

内容简介

本书分为三个部分，主要探讨企业社会责任的理论基础。作者先对团队生产理论是否可以作为企业社会责任的理论基础进行了充分的讨论和论证，在此基础之上，尝试将企业社群主义作为企业社会责任的理论基础等。

《企业社会责任的硬法与软法之治》 引言： 在当今全球化浪潮与可持续发展理念日益深入人心的时代，企业在创造经济价值的同时，如何承担起对社会、环境和利益相关者的责任，已成为衡量一个企业是否真正成功的关键标尺。这种责任，即企业社会责任（Corporate Social Responsibility, CSR），不再是可有可无的“加分项”，而是关乎企业生存与发展的“必修课”。然而，CSR的实践与治理并非一蹴而就，它是一个复杂而多维度的议题，涉及法律、道德、伦理、市场压力、公众期待等诸多因素的交织与博弈。 本书《企业社会责任的硬法与软法之治》正是以此为切入点，深入探讨企业社会责任在实践中是如何被规制、引导和推动的。我们并非仅仅罗列CSR的各种概念和案例，而是试图剖析其背后驱动CSR发展的深层机制，特别是“硬法”与“软法”这两种治理工具的作用与协同。本书旨在为读者提供一个系统性的视角，理解企业社会责任的法律边界与道德疆域，以及如何在复杂的社会经济环境中，有效地引导企业走向更加负责任的经营之道。 第一章：企业社会责任的演进与内涵 本章将追溯企业社会责任的起源与发展脉络。从早期慈善捐赠的朴素形态，到二战后公司治理与股东利益至上的短暂主导，再到20世纪末以来，随着全球化、信息技术发展和公众意识觉醒，CSR概念逐渐丰富和深化。我们将审视那些里程碑式的事件和思想，例如“共享价值”的提出，以及可持续发展目标（SDGs）的制定，这些都极大地拓展了CSR的内涵。 我们将深入剖析CSR的多重维度，它不再仅仅局限于环境保护或公益慈善，而是涵盖了劳工权益、消费者保护、商业道德、社区发展、人权保障、反腐败、供应链管理等广泛领域。本书将区分不同的CSR理论流派，如功利主义视角下的CSR（认为CSR有助于企业盈利），以及道义论视角下的CSR（认为CSR是企业应尽的义务）。我们将探讨，为何在当下，企业社会责任的界定与实践，已从企业内部的道德选择，上升到社会契约和全球治理的重要议题。 第二章：硬法的力量：企业社会责任的法律规制 本章聚焦于“硬法”，即具有强制执行力的法律规范，在推动企业社会责任方面的作用。我们将详细考察不同国家和地区，在企业社会责任领域所制定的法律法规。这包括但不限于： 环境法： 明确企业在污染防治、资源节约、生物多样性保护等方面的法律义务，如排放标准、环境影响评估、废弃物处理规定等。 劳动法： 保护劳动者合法权益，如最低工资、工时限制、职业健康安全、反歧视、禁止使用童工和强制劳动等。 消费者权益保护法： 规范企业在产品质量、信息披露、广告宣传、售后服务等方面的行为，保障消费者的知情权、选择权和公平交易权。 反垄断与反不正当竞争法： 维护市场公平竞争，防止企业滥用市场支配地位，进行价格欺诈、商业贿赂等行为。 公司治理法： 推动企业内部治理的透明度和问责制，例如关于董事会构成、信息披露、审计等方面的规定，间接促进CSR的落地。 新兴的CSR强制性立法： 关注近年来出现的直接针对企业社会责任的法律，例如强制性的供应链尽职调查法、环境、社会和治理（ESG）信息披露强制要求等。我们将分析这些法律的出台背景、核心内容、适用范围以及在实践中遇到的挑战。 本章还将探讨硬法在规制CSR方面的优势与局限。硬法的优点在于其明确性、强制性和可预测性，能够为企业划定行为底线。然而，硬法的制定与更新往往滞后于社会发展，且其刚性也可能限制企业的创新和灵活性。我们还将分析，法律条文的解释与执行过程中，可能出现的“规避”现象，以及如何通过司法实践和执法监督来强化硬法的效力。 第三章：软法的智慧：企业社会责任的非强制性引导 本章将深入探讨“软法”，即不具有强制执行力，但能够通过各种机制影响企业行为的规范、原则、指南和标准。软法在企业社会责任治理中扮演着越来越重要的角色，其形式多样，包罗万象： 行业标准与最佳实践： 各行业协会、研究机构发布的行业行为准则、技术标准、管理指南等，为企业提供了可供借鉴的行动方案。 自愿性认证与标签： 如ISO 14001（环境管理体系）、SA8000（社会责任标准）、公平贸易认证、绿色产品认证等，企业通过获得这些认证，向外界证明其在特定领域的责任实践。 道德准则与企业宣言： 企业内部制定的道德守则、行为规范、以及公开的企业社会责任报告（CSR Report）和可持续发展报告（Sustainability Report），虽然不具法律强制力，但体现了企业的承诺和价值观。 利益相关者倡议与压力： 消费者、非政府组织（NGOs）、媒体、投资者、社区团体等，通过舆论监督、消费者抵制、投资人施压、倡导活动等方式，影响企业的决策和行为。 国际公约与倡议： 如联合国全球契约（UN Global Compact）、OECD多国企业指导方针等，它们虽然是非强制性的，但对全球企业具有重要的指导意义和道义约束力。 市场激励机制： 如绿色金融、社会责任投资（SRI）、影响力投资等，通过金融市场引导企业进行CSR实践。 我们将分析软法在引导企业进行CSR方面的独特优势。软法更具灵活性和前瞻性，能够适应快速变化的社会需求，鼓励企业进行创新和超越法律底线。同时，软法也能够更有效地动员社会各界力量，形成多元共治的格局。然而，软法的有效性很大程度上依赖于企业的自觉性、利益相关者的参与度以及社会监督的力度，其执行力和约束力相对较弱。 第四章：硬法与软法的协同：企业社会责任的复合治理 本章是本书的核心论点之一，我们将深入探讨硬法与软法并非孤立存在，而是相互补充、相互促进，共同构成企业社会责任的复合治理体系。 硬法为软法提供基础与底线： 硬法划定了企业行为的最低法律要求，为软法的推行提供了安全网。例如，环境法律规定了污染物排放上限，在此基础上，行业自律标准可以进一步要求企业采用更清洁的生产技术。 软法填补硬法空白与不足： 许多CSR领域，如人权、劳工福利、供应链透明度等，硬法可能存在滞后或监管困难，此时软法（如行业标准、NGO倡议）能够发挥积极作用，引导企业主动改进。 软法促使硬法演进： 市场和社会对CSR的需求，通过软法（如消费者选择、投资者压力）的传递，会反过来影响立法的方向，促使硬法不断完善和更新。例如，公众对一次性塑料污染的关注，推动了相关法律的制定。 利益相关者的双重作用： 利益相关者既可以通过倡导和施压（软法），促使企业遵守法律（硬法），也可以通过投资和消费（软法），奖励那些超越法律要求的责任企业。 治理机制的互动： 企业的内部治理（如道德委员会、CSR部门）与外部治理（如政府监管、社会监督）之间，法律规定（硬法）与行业规范（软法）之间，存在复杂的互动关系，共同塑造企业的CSR实践。 我们将通过具体的案例分析，展示硬法与软法如何在实践中实现协同。例如，分析欧盟在推动企业供应链人权尽职调查方面，如何结合立法（硬法）与指导方针、利益相关者对话（软法）来共同发力。 第五章：企业社会责任治理的挑战与未来展望 本章将梳理在企业社会责任硬法与软法之治过程中面临的挑战，并对未来发展趋势进行展望。 挑战： 法律的滞后性与执行困境： 硬法的制定速度难以跟上快速发展的商业模式和全球化带来的复杂性，执法资源和能力也可能不足。 软法的“漂绿”风险： 企业可能利用软法，如虚假的CSR报告或认证，来掩盖其不负责任的行为，造成“漂绿”（greenwashing）现象。 全球治理的碎片化： 不同国家和地区在CSR法律和标准上的差异，给跨国企业带来合规挑战，也削弱了全球CSR治理的整体效力。 利益相关者力量的失衡： 某些利益相关者（如大型NGO、机构投资者）拥有更强大的话语权和影响力，可能导致CSR的推行偏向某些特定领域，而忽略其他重要方面。 成本与效益的权衡： 企业在履行CSR过程中，需要投入相应的成本，如何在短期成本与长期效益之间取得平衡，是企业面临的现实问题。 未来展望： ESG（环境、社会、治理）的深化整合： ESG理念将更加系统地融入企业战略和治理，并可能在更多国家成为强制性要求，推动硬法和软法的进一步融合。 数字化与技术赋能： 区块链、大数据等技术将在提升CSR信息透明度、供应链可追溯性、以及第三方审计方面发挥重要作用，助力软法的有效实施。 全球合作与标准趋同： 国际组织和跨国企业将继续推动全球CSR标准的协调与趋同，减少合规成本，提高治理效率。 更加注重实质而非形式： 监管机构和利益相关者将更加关注企业CSR实践的实质性影响，而非仅仅是报告或认证的形式。 企业内部文化与领导力的重要性： 最终，企业社会责任的有效实践，离不开企业内部强大的文化认同和高层领导者的决心与推动。 结论： 《企业社会责任的硬法与软法之治》提供了一个关于企业如何在一个复杂多变的社会环境中，承担起更广泛责任的全面图景。本书并非简单地呈现CSR的案例，而是深入挖掘了驱动CSR发展的内在逻辑，特别是法律与非法律规范的相互作用。我们相信，通过理解和运用好硬法与软法这两种治理工具，企业不仅能够规避风险，更能发掘机遇，实现经济效益与社会价值的双赢，为构建一个更加可持续和公正的未来做出贡献。本书旨在启发思考，为政策制定者、企业管理者、研究者以及所有关心企业社会责任的读者，提供有价值的洞见与启示。

评分☆☆☆☆☆

这部书的问世，无疑为当前法学和管理学领域注入了一股清新的气息。作者似乎以一种极其敏锐的洞察力，穿透了企业运营的表层现象，直抵其核心的社会属性与法律规制之间的复杂互动。我尤其欣赏其中对于“治理”这一概念的重新审视。它不再是传统意义上自上而下的命令与服从，而更像是一种动态的、多方参与的生态系统构建。阅读过程中，我仿佛置身于一个宏大的棋局之中，观察着法律条文如何与行业惯例、道德约束、公众期待相互作用，共同塑造着企业的行为边界。书中的案例分析，无论是对跨国公司的社会责任报告的细致解构，还是对新兴技术带来的伦理困境的探讨，都展现出作者深厚的理论功底和广博的实践视野。它不像某些学术著作那样故作高深，而是力求用清晰、有力的语言阐释复杂的理论模型，使得即便是初涉此领域的读者也能迅速抓住要领，并在脑海中勾勒出企业责任的立体图景。读完后，我对“企业公民”的真正含义有了更深刻的理解，它不再是一个空泛的口号，而是一套需要持续实践、不断调整的治理机制。

评分☆☆☆☆☆

读完此书，我最大的感受是，真正的智慧在于对复杂性的拥抱，而非试图简化它。作者并没有试图给出一个“万能公式”来解决所有企业的社会责任问题，相反，他/她精准地描绘了这一领域中固有的张力与矛盾。例如，短期股东利益最大化与长期社会价值创造之间的永恒冲突，在书中得到了坦诚的剖析。但更重要的是，作者展现了如何在这些张力中找到平衡点，如何利用规范的层次结构来引导企业走向更负责任的方向。此书的结构组织得像一个精密的钟表，每一个章节、每一个论点都是一个紧密咬合的齿轮，共同驱动着对“良善治理”的探索。它不仅仅是关于法律的，更是关于权力、伦理和未来社会契约的一次深刻对话。我强烈推荐给任何试图在瞬息万变的商业环境中，寻求可持续发展路径的决策者和研究者。

评分☆☆☆☆☆

这本书带给我的最大冲击，在于它对“边界”的消解与重构。过去，我们习惯于将法律的强制性（硬性规范）与道德的倡导性（软性规范）泾渭分明地划分开来，认为前者是底线，后者是加分项。然而，此书却巧妙地展示了两者之间那条日益模糊的界限。它深入剖析了，在当今这个信息爆炸、舆论场强大的时代，那些原本被视为“软法”的行业自律、最佳实践指南，是如何在无形中获得类似法律的约束力和执行效力的。例如，书中对供应链管理中“可持续发展标准”的论述，就生动地说明了，一个看似非强制的协议，如何因为市场准入的壁垒而具备了强大的“隐性强制力”。这种对规范演变过程的细腻捕捉，远超出了我原先的认知框架。它迫使我思考：在未来，法律的制定者是否需要更多地关注和固化那些已经被市场反复验证的“有效实践”？这本书为我们提供了一个极具前瞻性的思考框架。

评分☆☆☆☆☆

我一直觉得，要理解现代企业的社会角色，必须跳出单纯的经济学和法学视角，进入一个更综合的人文与社会科学的交汇点。这本书恰好做到了这一点。它的语言风格非常贴近现实，没有过多学究气的迂回，而是直击痛点，比如企业在环境治理中的“漂绿”行为，以及在人权保障上的“选择性遵守”。作者在批判的同时，也展现出了极大的建设性，提出了许多极具操作性的政策建议，这些建议并非空中楼阁，而是基于对现有法律执行障碍的深刻理解而设计出来的。阅读时，我不断地在思考，如果我的机构能够采纳书中的某些观点进行内部改革，将带来何种质的飞跃。它不是一本停留在理论探讨的著作，更像是一份面向实践者的“行动指南”，但这份指南的价值又在于其深厚的理论支撑，它赋予了实践行动以哲学上的正当性。

评分☆☆☆☆☆

不得不说，这本书的叙事节奏把握得恰到好处，读起来有一种酣畅淋漓的快感，完全没有一般社科书籍那种拖沓冗长之感。作者的文笔老辣而富有张力，仿佛一位经验丰富的辩手，层层递进，步步紧逼。书中对不同司法管辖区在处理企业社会责任问题上的异同点的对比分析，尤其精彩。那种跨文化、跨制度的比较视角，揭示了全球化背景下，单一法律框架的局限性，以及地方智慧融入全球规范的必要性。我特别关注到其中关于“透明度”与“问责制”如何相互支撑的论述，这不仅仅是程序层面的要求，更是构建信任资本的关键所在。它提醒我们，一个负责任的企业，其行为必须是可被检验、可被追溯的。这种对细节的精雕细琢，结合对宏观趋势的精准把握，使得全书的论证极具说服力。它不是简单地罗列事实，而是通过精妙的逻辑推演，引导读者得出结论，这种引导是潜移默化的，而非强硬灌输，读者的心悦诚服是建立在清晰的论证基础之上的。