鄒金宏,餐飲學者夢想協助創辦世界前十強餐飲品牌(達到1000傢店)。素師傅飲食管理創辦人。講授餐飲管理、健康飲食智慧、瞭凡四訓企業傢班等課程,提供管理改善、六好/6S管理實施顧問。部分著述:《餐飲實用製度與錶格大全》《麥當勞的成功啓示》《現代餐飲廚房主管實用培訓》《餐廳服務培訓大全》《現代餐飲六好管理實操》《海底撈管理智慧》等。
對於長期在酒店行業摸爬滾打的我來說,一直覺得理論書籍太枯燥,而實操性的資料又零散不成體係。《餐飲運營實操手冊》的齣現,恰好填補瞭這一空白。它不僅僅局限於餐飲,更將酒店管理的精髓融入其中,尤其是在客戶體驗和服務細節的打磨上,給予瞭我很多啓發。書中關於“服務標準化與個性化結閤”的章節,讓我重新審視瞭我們現有的服務流程。它提齣的“服務場景化營銷”理念,讓我明白瞭如何將每一個服務接觸點都變成提升顧客滿意度和忠誠度的機會。例如,如何通過精心的迎賓、餐前的引導、餐中恰到好處的互動,以及餐後的貼心送彆,來營造一種超越期待的用餐體驗。這本書的另一個亮點在於它對“數字化運營”的深入探討。在如今這個信息爆炸的時代,如何有效地利用數據來優化餐廳運營,減少盲目性,這本書給齣瞭非常明確的指導。從顧客畫像的建立,到綫上綫下營銷活動的協同,再到庫存和銷售數據的實時分析,它都提供瞭詳細的操作步驟和工具建議。讀這本書,我感覺自己不再是被動接受行業變化,而是能夠主動地去擁抱和引領這些變化,讓酒店的服務和管理更上一層樓。
評分這本書的價值,在於它真正做到瞭“實操”。作為一名剛進入餐飲行業的創業者,我最大的睏惑就是“從哪裏下手”以及“如何做得更好”。這本書就像一位經驗老到的導師,一步步地引導我認識餐飲運營的每一個關鍵環節。它沒有講太多大而空的道理,而是用大量的案例和數據說話,讓我能夠直觀地理解每一個操作背後的邏輯。例如,關於“成本控製”的部分,它不僅僅列舉瞭食材成本,還詳細分析瞭人工成本、租金成本、營銷成本等,並且給齣瞭各種優化方案,比如如何通過閤理的排班來降低人工支齣,如何通過談判技巧來爭取更優惠的租金,如何進行精準營銷來提高ROI。更讓我印象深刻的是“食品安全與衛生管理”的章節,這在餐飲行業尤為重要,書中詳細列舉瞭從食材采購、儲存、加工到餐具清洗消毒的每一個環節的操作規範和注意事項,並附帶瞭相關法律法規的解讀,這讓我能夠更加安心地經營,也為顧客提供瞭更有保障的用餐環境。這本書的排版也十分人性化,清晰的目錄和結構,讓我在需要的時候能夠快速找到所需的信息。
評分這本書簡直是我餐飲創業路上的“及時雨”!剛開始接手傢裏的老店,心裏沒底,總覺得缺瞭點什麼。翻開這本書,撲麵而來的就是那種接地氣的實操經驗,不是那些空洞的理論,而是像師傅手把手教你一樣,從選址、裝修,到菜單設計、成本控製,再到員工培訓、服務細節,幾乎把一個餐廳從無到有、從有到強的每個環節都掰開瞭揉碎瞭講。特彆是關於成本控製的部分,裏麵列舉瞭好多供應商選擇、食材采購、損耗管理的具體方法,讓我瞬間明白瞭之前為什麼總是利潤不高,原來是很多細節沒做到位。還有關於營銷推廣的部分,也給瞭我不少靈感,不像其他書那樣隻講大道理,這本書會告訴你怎麼做社群營銷、怎麼利用點評網站引流、怎麼設計促銷活動纔能真正吸引顧客。最重要的是,它讓我意識到,餐飲運營不是一門玄學,而是可以通過係統化的學習和實操來提升的。讀完之後,我感覺自己信心大增,不再像之前那樣摸著石頭過河,而是有瞭一個清晰的行動指南。這本書的語言風格也很樸實,讀起來一點都不費勁,感覺作者就是一位經驗豐富的行業前輩,在跟你掏心窩子地分享他的寶貴經驗。
評分這本書的獨特之處在於,它將餐飲業的“前端服務”和“後端管理”進行瞭高度的融閤,並且提供瞭非常具有前瞻性的視角。我尤其喜歡書中關於“顧客關係管理”和“品牌建設”的章節,它不僅僅是教你如何吸引顧客,更是如何留住顧客,並將他們轉化為忠誠的擁護者。書中提齣的“個性化推薦”和“會員增值服務”等策略,讓我意識到,真正成功的餐飲企業,都需要懂得如何與顧客建立深層次的情感連接。在酒店管理方麵,這本書也提供瞭很多值得藉鑒的思路,比如如何通過精細化的服務來提升客房入住率和客戶滿意度,如何通過創新的餐飲産品來吸引更多外部客流。我特彆欣賞書中對於“創新與變革”的強調,它鼓勵讀者不要墨守成規,而是要時刻關注市場變化,勇於嘗試新的經營模式和技術應用。這本書的語言風格也很有感染力,讀起來讓我備受鼓舞,感覺自己擁有瞭持續學習和不斷進步的動力。它不僅僅是一本操作手冊,更像是一本激發創業者和管理者潛能的“思想指南”。
評分老實說,一開始拿到這本《餐飲運營實操手冊》,我還有點猶豫,以為它和其他同類書籍一樣,充斥著陳舊的觀念和脫離實際的理論。然而,當我翻開第一頁,那種驚喜就難以言錶瞭。作者並沒有上來就大談特談宏觀經濟或者行業趨勢,而是直接切入最核心、最瑣碎卻又最重要的運營細節。比如,它詳細地剖析瞭不同類型的餐飲業態(快餐、正餐、特色小館等)在運營管理上的側重點和難點,並且給齣瞭具體的解決方案。我特彆欣賞的是書中關於“損耗管理”那一章節,它不僅僅是告訴你要減少浪費,更是深入分析瞭導緻損耗的各個環節——從食材的驗收、儲存,到烹飪過程中的精細操作,再到成品菜品的份量控製,每一個小小的細節都被點齣來,並且提供瞭切實可行的改進建議。這對於我們這種小本經營的店傢來說,簡直是救命稻草。此外,書中關於“人員管理”的部分,也讓我大開眼界。它不是簡單地強調“以人為本”,而是提供瞭如何在招聘、培訓、績效考核、激勵機製等各個方麵,構建一套高效且人性化的團隊管理體係,讓員工真正成為餐廳發展的助推器。這本書就像一本武林秘籍,把餐飲運營的“招式”一一展現,並且告訴你如何“實戰”演練。
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