迴話,是人際交往中一門重要的溝通技術,是行走社會贏得成功的必備技能。
善於迴話,讓你受人歡迎,贏得機會。不善迴話,遭人拒絕,錯失機會。迴話,是一門學問,更是一門技術。迴話,不僅體現瞭一個人的口語錶達能力,也展現瞭一個人靈活應變的論辯智慧和反駁技巧。
本書層層剝筍,條分理析,以精練生動的語言,配閤豐富典型的案例,詳盡講解瞭人生各種場閤的迴話方式和迴答技巧,諸如如何拋齣關鍵詞,開口迴答就能說中要害;如何聽齣對方的話外音投其所好地迴答;如何察言觀色隨時調整迴話;如何以問代答占據主動;如何依對方的性格選擇迴話方式,等等。通過本書,讀者能夠在短時間內學會各種迴答技巧,極大地提升自己的迴話能力,達到既要迴答對、更要迴答好、迴答製勝的境地,從而遊刃有餘地應對種種重要、疑難、復雜的工作和生活問題,成為溝通的達人,交際的紅人,事業的強者,生活的樂者。
端木自在,一個勤奮做事,冷眼觀人,自在處世者。喜讀詩、讀詞、讀易、讀佛。平生之誌:不求立功,但求立言,奢求立德。雖涉足齣版業十餘年,卻自慚未窺門徑。繁忙之餘,編纂有《三分能力七分責任》《你在為誰工作》《沒有任何藉口》等小書若乾。
編輯推薦
★《問話的技術》:所謂情商高就是會問話。一句恰到好處的問話,能讓對方覺得自己很會說話,因而聊個不停。
★如果你能問,就韆萬不要說。會溝通的人,不是會說的人,而是會問的人!
★如何通過問話獲得你想要的信息?如何通過溝通達成你想要的目標?
★溝通的重點不在於我們說瞭多少,而是讓對方“主動”說瞭多少!
★懂得“問話”,就能讓對方“知無不言,言無不盡”,說齣“不能說的秘密”。
★笨嘴拙舌?不善言辭?這些統統不再重要,隻要會問,你也是一個溝通達人。
★一句恰到好處的“問話”,就能讓對方覺得“自己很會說話”而聊不停!
★演講、談判、匯報、請示、戀愛、推銷、麵試、說服……讓你想怎麼談就怎麼談的臨場溝通術。
★巧妙破冰、拉近距離、影響說服、問齣真心話。
★掌握90%的人都不知道的問話技巧,90%的話都讓對方主動說。
目錄
第一章 如果你能問,就韆萬不要說
要改變彆人的注意力,問比說的效果好 / 002
要想誘導彆人的感覺,問比說的效果好 / 003
要想引起彆人的興趣,問比說的效果好 / 005
在指齣彆人的錯誤時,問比說的效果好 / 006
當你不知對方底細時,問比說的效果好 / 008
讓彆人接受你的命令,問比說的效果好 / 011
第二章 問話的技術,有章可循
疑問、反問與設問 / 014
詢問、請求與質問 / 016
封閉式的提問方式 / 018
開放式的提問方式 / 020
“二選一”提問方式 / 022
蘇格拉底問答法 / 023
蘇格拉底類比誘問法 / 025
步步設問法 / 026
第三章 掌握問話的原則,所有人都挺你
見什麼人問什麼話 / 028
提問必須掌握好時機 / 029
提問也要分場閤 / 030
提問要適應對方的心理 / 031
注意突齣提問中的關鍵詞 / 032
重要的問題要放在後麵問 / 033
用提問控製交際的氣氛 / 034
第四章 話問對瞭,溝通就事半功倍
溝通的本質是傳遞想法 / 038
想法是無法直接傳遞的 / 039
溝通,是心靈的互動 / 041
人際溝通的三個目的 / 043
提問是很高級的溝通技術 / 044
用提問旁敲側擊你的對手 / 047
用問題控製對方的迴答 / 048
第五章 FBI詢問術:如何通過交談獲得你想要的信息?
恰當地提問可以更好地開啓話題 / 052
FBI如何識破造勢者的假象 / 056
關鍵時刻,要一針見血地切中要害 / 061
必要時,順水推舟也是取得完勝的良策 / 066
咆哮式審訊往往是有效的 / 069
FBI“以話套話”的審訊方式 / 071
FBI強大的溝通管理術 / 075
第六章 銷售詢問術:如何通過交談實現超一流業績?
陳述太多,為何會把顧客嚇跑? / 084
話問對瞭,為何就能拿到訂單? / 086
在銷售中,多提問有哪些好處? / 088
在銷售中,有哪些問話的原則? / 090
怎樣問話,能問齣客戶的需求? / 094
五種提問方式,讓你搞定客戶 / 096
六種提問技巧,讓你快速成交 / 099
原一平問話法:引導對方說“是” / 104
在提問時,如何答復顧客也有技巧 / 110
第七章 管理詢問術:如何通過交談提升團隊的執行力?
問題提得好,就能讓團隊形成共識 / 114
問題提得好,就能讓團隊有效溝通 / 116
團隊的責任感和執行力,可以問齣來 / 118
員工的錯誤讓他自己說齣來 / 120
要想不被濛蔽,就從九個方麵提問 / 122
用疑問的口氣說話,能軟化下屬的態度 / 124
聽完下屬的迴報,問一句“你的看法如何?” / 127
像教練一樣對下屬講話,下屬的進步快 / 128
麵試時,如何用提問選齣你想要的人纔? / 133
第八章 詢問術與讀心術:如何通過交談看透一個人?
說話時的手部動作所暗示的心理活動 / 142
從抱怨聲中分析對方所關注的事情 / 148
多留意暗語,也會有意想不到的收獲 / 152
談話時愛發牢騷,或許是不願承認自己無能 / 156
談話時愛用典故的人,是為瞭假藉quan威 / 157
突然錶現齣恭敬,很可能是因為輕衊和嫉妒 / 158
對方消極拒絕的態度,即使不明說也能識破 / 160
網絡聊天中的讀心識人術 / 161
閑談的話題,會透露人的內心 / 165
說話習慣與行為模式的關聯 / 171
說話的速度和語氣會透露人的內心 / 174
酒後是否吐真言,要看醉酒的等級 / 176
通過三種途徑識彆拍馬屁的小人 / 180
從打招呼的方式中,可以看齣人的性格 / 181
對方的日常用詞,會透露對方的心理特徵 / 186
對方的口頭禪,會透露對方的性格特點 / 189
不小心說錯的話,很可能是對方的真心話 / 191
馬上就找藉口,往往是沒有自信心的錶現 / 192
如何在交談中發現並識破對方的謊言? / 196
內容簡介
不管是從事警察、推銷員、政治傢、經理人、談判專傢、記者、公關服務這樣的職業,還是扮演父母、朋友、情人、顧問這樣的社會角色;不管你的目的是為瞭獲取商業情報、摸清客戶需求,完成一段新聞采訪、人物訪談,還是為瞭摸清與你存在利益關係的人的隱私,刺探他們的秘密,甚至你僅僅是想八卦一下你身邊的人,或是想知道某些人是否在騙你……你都能通過閱讀《問話的技術》,學習其中的原則、技巧和案例,獲得事半功倍的效果。
作者簡介
盛安之
某語言大學新聞專業畢業,曾在某報社從事記者工作兩年,現為北京興盛樂書刊發行有限責任公司副總編。齣版有《好口纔好前程》《做人做事枕邊書》《演講技法大全》《口纔聖*》《口纔三絕》等著作
我一直以為“高情商”是一種天生的特質,要麼有,要麼沒有。但這本書讓我徹底顛覆瞭我的認知。它用非常具體的方式,教會我如何通過學習和實踐來提升自己的情商,從而實現更和諧、更有效的人際關係。書中關於“情緒管理”的部分,讓我明白瞭原來很多時候,我們之所以會與人發生衝突,並不是因為對方有多麼糟糕,而是我們自己的情緒失控瞭。作者提供瞭一些非常有用的方法,比如如何識彆自己的情緒,如何調整負麵情緒,以及如何在壓力下保持冷靜。我嘗試瞭書中的一些練習,比如每天記錄下自己的情緒波動,並分析其原因。這讓我對自己的情緒有瞭更深的覺察,也學會瞭更好地控製自己的反應。此外,關於“同理心”的培養,也是這本書的一大亮點。作者不僅僅是告訴我們要理解彆人,更是教我們如何去“感受”彆人的感受,如何站在對方的角度思考問題。這讓我意識到,很多時候,一句溫暖的理解和支持,比任何辯解和說教都更有力量。讀完這本書,我感覺自己不再是一個被情緒左右的人,而是能夠更加理性、更加 empathetic 地看待和處理人際關係,這讓我的生活和工作都變得更加舒心和順暢。
評分這本書帶給我的震撼,遠不止是提高瞭我的口纔,更重要的是,它教會瞭我如何“讀懂”一個人。我一直以為,隻要我把話說清楚,對方就能理解。但這本書讓我明白,溝通是雙嚮的,理解對方的想法和感受,纔是我需要努力的方嚮。作者在“話術”的背後,深入剖析瞭心理學和情商的原理,比如如何通過觀察對方的肢體語言和微錶情來捕捉真實的情緒,如何用同理心去迴應對方的感受,而不是一味地糾正或者反駁。我記得書裏有一個關於“傾聽”的章節,講得非常細緻,不隻是耳朵在聽,更是心在聽。要放下自己的評判,真正地去理解對方說話的意圖,即使我不同意對方的觀點,也能在理解的基礎上進行有效的溝通。這一點對我改變真的很大。以前我經常會因為誤解對方的意思而産生很多不必要的爭執,現在我學會瞭在迴應之前,先確認自己是否真正理解瞭對方,這種“慢半拍”反而讓我們的交流變得更順暢、更和諧。這本書就像一位貼心的心理顧問,它不僅僅教會我如何說齣好聽的話,更教會我如何去聽懂人心,讓我在人際交往中少走彎路,多一份理解和支持。
評分一直以來,我都有點害怕公眾演講,感覺站在人群麵前就會緊張得說不齣話來,甚至腦袋一片空白。這本書就像是我在演講舞颱上的一位“定心丸”。它沒有講那些空泛的大道理,而是非常具體地教我如何從零開始準備一場演講,從如何構思主題,如何搭建演講框架,到如何運用聲音和肢體語言來增強感染力。我尤其喜歡書裏關於“剋服緊張”的章節,作者分享瞭很多實用的技巧,比如提前熟悉場地,進行充分的排練,甚至是利用緊張的能量來為演講加分。我嘗試瞭書中的一些方法,比如在排練時對著鏡子練習,並且錄下自己的聲音和影像,找齣需要改進的地方。效果真的非常明顯!在最近的一次部門會議上,我主動承擔瞭一個演講任務,盡管還是有點小緊張,但我能清晰地錶達我的觀點,也能自如地迴應同事的提問,整個過程比我預想的要順利得多。這本書讓我明白,演講不是天生的纔能,而是可以通過學習和練習來掌握的技能。它給瞭我足夠的信心和方法,讓我不再畏懼站在公眾麵前,而是能夠自信地發齣自己的聲音,分享自己的想法。
評分這本書對於那些渴望在事業上有所突破的人來說,絕對是必不可少的一本“工具書”。我過去一直覺得,隻要我工作能力強,就能得到領導的賞識和同事的認可。但現實往往是,很多時候,那些溝通能力強、善於錶達自己想法的人,反而更容易脫穎而齣。這本書就從“勵誌成功”的角度,深入探討瞭口纔和溝通在職業發展中的重要性。它不僅僅是教你如何“說”,更是教你如何“說得好”,如何讓你的想法被聽到,被理解,被采納。我印象最深的是關於“嚮上溝通”和“橫嚮溝通”的技巧,作者詳細分析瞭在不同層級和不同部門之間如何進行有效交流,如何爭取資源,如何化解矛盾。這些內容對我非常有啓發,我開始反思自己在過去的工作中,有哪些溝通上的盲點,以及如何通過改進溝通方式來提升自己的工作效率和影響力。書中的一些成功人士的案例,也讓我看到瞭口纔和溝通的力量,他們是如何通過自己的語言,一步步走嚮成功的。讀完這本書,我感覺自己不僅僅是在學習一種技能,更是在為自己的未來投資,為自己的職業生涯鋪設一條更寬廣的道路。
評分這本書簡直像一位經驗豐富的智者,用最通俗易懂的語言,一點點剝開“溝通”這層迷霧。我以前總覺得跟人說話,尤其是在工作場閤,總是磕磕絆絆,要麼說不到點子上,要麼容易引起誤會。讀瞭這本書,我纔意識到,原來說話不僅僅是“說”那麼簡單,它是一門藝術,一門需要精心打磨的技術。作者從“問”這個最基礎的點切入,列舉瞭各種不同情境下的提問方式,比如如何提齣開放式問題打開話題,如何提齣封閉式問題確認信息,甚至如何通過“沉默”來引導對方說齣更多。這一點我尤其受啓發,以前我總是怕冷場,急於填滿話語的空隙,現在纔知道,適時的沉默反而能給對方留齣思考和錶達的空間,讓對話更深入。書中的案例也都很貼近生活,不是那些遙不可及的理論,而是我每天都可能遇到的場景,比如和同事討論項目,和傢人朋友聊天,甚至是和陌生人進行簡單的交流。作者並沒有簡單地給齣“套路”,而是強調要根據具體情況靈活運用,這讓我覺得這本書非常有實操性,而不是一本隻能擺在書架上的“擺設”。讀完之後,我感覺自己真的像擁有瞭一把開啓順暢溝通的金鑰匙,麵對不同的人,我不再感到焦慮和無措,而是多瞭一份自信和從容。
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