《工作的心智:如何促进你的职业发展》是阳志平老师关于工作方法论的专著。这是一本立意高远的图书。
阳老师在书中将职业生涯发展总结为三个关键理念:“用作品说话”、“在行动中成长”以及“看见更大的世界”,并针对工作中的八大难题提出系统而又创新的解法。
* 英才:如何成为顶尖人才?
* 作品:如何用作品牵引学习与工作?
* 思想:如何辨别好思想,避免坏思想?
* 学习:如何高效学习,持续成长?
* 人性:如何更深入地理解自己与他人?
* 人际:如何建立人脉,理性助人?
* 竞争:如何在社会竞争中脱颖而出?
* 世界:如何认识世界、解释世界与改造世界?
全书思想深刻,文笔优美,金句迭出,无论你是职场新人,还是经验丰富的职场骨干,都能从中获益。
##终于收到阳老师的新书了,按照提示抽样阅读了第二章、第七章和第六章,知识密度很大。
评分##虽然说,这本书的副标题是如何促进你的职业发展,但阳老师这本书基本与职业发展没有什么太大关系,没有谈及如何某个职业纵向或横向发展。 恰恰相反,阳老师是鼓励多重身份驱动,用创新者、工程师、设计师、布道者、故事家、集展者等身份来驱动创造出更好的作品。 如果看完这本书,你有开始打造自己作品的想法与行动,这本书就算功德无量。
评分##又一本可以放床头的书,时不时的拿出来看看,提醒一下自己“最近有什么作品?”
评分##2024年4月25日读毕第一遍,一本值得反复阅读和实践的21 世纪的工作方法论。 因此,我想提醒大家的是,我们应该倒过来,用“适应式实践”来牵引自己,形成“全局式理解”,再进行“深锚式观察”。这才是真正的职业发展捷径。——《工作的心智》作者:阳志平 老师
评分##虽然说,这本书的副标题是如何促进你的职业发展,但阳老师这本书基本与职业发展没有什么太大关系,没有谈及如何某个职业纵向或横向发展。 恰恰相反,阳老师是鼓励多重身份驱动,用创新者、工程师、设计师、布道者、故事家、集展者等身份来驱动创造出更好的作品。 如果看完这本书,你有开始打造自己作品的想法与行动,这本书就算功德无量。
评分##人间修行指南
评分##多年前就曾打印了阳老师的《工作谈》反复阅读,现在终于拿到进阶版《工作的心智》,期待值拉满,绝对颠覆我们对工作的认知:最重要的不是你做着什么工作,而是你创造了什么作品,满足了什么需求,带来了什么价值。
评分##一直是阳老师工作谈和科学算命系列的粉丝,支持。幸好许多知识点都在课程听过,不然小白看这书的知识密度可能会过高????
评分##虽然说,这本书的副标题是如何促进你的职业发展,但阳老师这本书基本与职业发展没有什么太大关系,没有谈及如何某个职业纵向或横向发展。 恰恰相反,阳老师是鼓励多重身份驱动,用创新者、工程师、设计师、布道者、故事家、集展者等身份来驱动创造出更好的作品。 如果看完这本书,你有开始打造自己作品的想法与行动,这本书就算功德无量。
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