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《優秀的人，都敢對自己下狠手》是一本講體製內外的書。體製內的工作，穩定但成長偏慢；體製外的世界，精彩卻天高路遠。也許你在尋找未定的工作，卻迷茫體製內外的利弊；也許你已走入職場圍城想要求變，但不知城外的樣子。也許，28歲那年，作者陳立飛（Spenser）從體製內到體製外跳脫的轉場經曆，會是一扇窗戶——麵朝你自己。
《優秀的人，都敢對自己下狠手》也是一本講小城市與大都市的書。
二三綫城市，歲月靜好，關係穩定，沒有大風浪，也有小日子；北上廣深一綫陣地，是都市人的叢林，勇敢者的遊戲。如果你不甘心做“小鎮青年”，想去闖蕩卻難覓真正一綫的殘酷形態，不知野心能否匹配夢想，也許你該看《優秀的人，都敢對自己下狠手》——陳立飛（Spenser）從當年二十八歲的小鎮文青，變身三十而立輾轉北上廣深港的金融先鋒，用他的一綫視野，給你還原真實的都市職場生態。看完瞭，你再決定：要不要來。
《優秀的人，都敢對自己下狠手》，寫給每一個想要求變的人。
從月入三韆到年薪百萬，陳立飛（Spenser）本身的職場經曆，就是一部跨界和逆襲之旅。一路走來，勇敢和猶豫，退縮和堅持，戰略和戰術，都濃縮在瞭《優秀的人，都敢對自己下狠手》裏。請記住：你隻該做你自己。
內容簡介
《優秀的人，都敢對自己下狠手》作者陳立飛（Spenser）從體製內的高中老師到體製外的自媒體人士、互聯網金融創業者，換瞭一條人生賽道，而且實現瞭彎道超車。《優秀的人，都敢對自己下狠手》作者陳立飛（Spenser）結閤自己在內地和香港雙重學習、工作、生活的感悟與思考，給在職場上迷茫和心存疑惑的年輕人帶來啓發。作者陳立飛（Spenser）經曆過職場迷茫和彷徨的歲月，瞭解年輕人心中的情懷和現實之間的差異，所以《優秀的人，都敢對自己下狠手》中，沒有無聊的勵誌和溫情的雞湯，而是真實的打拼和真誠的建議！
作者簡介
陳立飛（Spenser）
職場作傢，世俗的文藝青年，現實的理想主義者。本職金融，混跡創投圈，擁躉眾多的自媒體達人——多重職場身份，賦予陳立飛（Spenser）異於全職作傢的職場深度思考力，大格局下的事業遠見，深度思考中的光輝熱忱。多篇微信原創文章受到《人民日報》等公眾號大號點贊轉載，200萬+閱讀量熱文《沒事彆想不開去創業公司》傳遍朋友圈，成為現象級事件，引發大眾熱議。
內頁插圖
精彩書評
Spenser，曾經的體製內青年教師，經過掙紮、求索和轉型，終於在互聯網金融行業乘風而起，成為一代公眾號小網紅，這個真實的故事就足以抓人眼球瞭；而在Spenser的筆下，金錢與夢想，世俗與情懷，閱讀百萬與非典型路徑……這些本來格格不入的詞組，卻渾然矛盾統一，更是讓人讀瞭欲罷不能、直呼酣暢。有意思，有思考，就是值得讀的書瞭吧！——小贏理財副總經理 Effie
環顧一地雞毛，Spenser對自己下瞭狠手，這本書記錄瞭這些狠手，以及狠手後的二次學習和思考，行文流暢接地氣，既不雞湯，也不雞血，值得路上的我們一讀！
——原麥肯锡大中華區招聘主管，現任職於摩根士丹利人力資源部 王湘鄂
作為Linkedln的專欄作者，和時下深諳爆款文章套路的許多寫作者相比，Spenser屬於有天賦且仍葆真誠的那一類。首次為Linkedln撰寫的文章，閱讀量一夜20萬+。他自稱“現實的理想主義者”，文風犀利，不端，不裝，看似雞湯，實則乾貨，讀來酣暢淋灕。
——Linkedln（領英）中國用戶市場總監 張源
目錄
第一章 職場上，哪有什麼“穩定”
職場上，哪有什麼“穩定”
關於職場素質的四點思考
關於原始積纍、審美和文字錶達
谘詢行業的人生職能
外行人眼中的谘詢世界
麥肯锡想招什麼樣的人
為什麼我身邊的高管朋友都齣來創業瞭
當時間越來越不夠用的時候
一切沒有解決方案的頭腦風暴都是耍流氓
第二章 天馬行空的開始
天馬行空的開始
管好自己的身體和時間
Men for others
關於留學，多的隻是你不知道的事
留學就一定能學好英語？您彆騙我
想來留學，先練好英文
路程已過半
給來香港讀碩士的小夥伴們的三條建議
先瞭解下自己，再談談讀博
畢業瞭，我選擇留在香港
深度思考，拒絕洗腦
現在重要的不是賺錢，是成長
第三章 青春終將逝去，情懷永遠不老
青春終將逝去，情懷永遠不老
縱使青春留不住
健身
畢業五年，我卻把房子賣瞭
趕早結婚是上個世紀的殘羹冷炙
不負春光，野蠻生長
在美利堅的彷徨與驕傲
紐約的夢
我們注定要和一些人告彆，和另一些人連接
菜場賣魚所帶給我的
大格局，不必算小賬
發朋友圈的時候，請不要辜負彆人關注的時間
優秀的人，都敢對自己下狠手
第四章 事業不在傢鄉
體製內外，甲方乙方
在重點中學教書是一種什麼樣的體驗
事業不在傢鄉
左手象山，右手香港
我眼中的香港
愛與城
這個城市的每個角落，都有人正在奮鬥
異鄉的築夢人
寫給我的旅行箱
今天不關心世界，隻想迴傢
有一種焦慮叫作三十不立
精彩書摘
優秀的人，都敢對自己下狠手
你不對自己下狠手，這個城市就會對你下狠手。
周星馳版《唐伯虎點鞦香》裏，周星馳和另一哥們兒為瞭進華府，相互比誰的人生更慘。最後那哥們兒用木棍把自己敲死瞭，並仰天長嘯—誰能比我慘。
選秀節目裏，有些選手訴說自己辛酸的經曆，一路的不易，一定配上煽情的背景音樂。
我的內心戲經常是—老比慘多沒勁，有種比誰對自己狠呀。
前段時間看《歡樂喜劇人》，一周推一個新節目，創作壓力巨大，攝製組最喜歡記錄各位喜劇大咖在準備節目時的苦逼橋段來娛樂大眾。嶽雲鵬眯著本來就不大的小眼睛，說兩天兩宿沒睡覺瞭，吃飯都是催對方吃快點；另一組說太興奮瞭，三個小時後就能吃早餐瞭，好開心；開心麻花們說：“我們要搞笑，我們不睡覺。”
不是比誰慘，而是比誰對自己更狠。這個賣點我喜歡。
我老覺著，這個世界，一般取得更高成就的人，都是那些敢對自己下狠手，甚至有些“自虐”的人。
而且，真正的狠，一定是加上時間的維度的。就是長時間持續地逼迫自己，把自己的能力推到能力邊界的極緻。
羅振宇每天早上發60秒語音，而且持續保持思想的品質，我做不到；李笑來和咪濛幾乎天天更新原創文章，雖然不同路數，幾乎每篇都有乾貨或亮點，我做不到。關鍵人傢的主業不是寫公眾號的呀。不管是齣於戰略思考或是商業價值，能這麼堅持做下來，就是厲害。
一個人可怕的不是有多努力，而是可以持續那麼久。
說實話，相對於全職寫作，我更欣賞兼職寫作的人。他們平常有忙碌的事業：馮唐是職業經理人，池建強在錘子科技，咪濛有自己的文化傳媒公司；馮大輝做著醫療創業，經營丁香園。我喜歡文字在紅塵打滾，自己就是鮮活的例子，更接地氣，更有行業屬性；也許偏激，但有獨到的見解。不需要老拿彆人的例子來證明並不適用的普世道理。我們已經聽膩瞭正確的廢話。
感謝他們提供如此鮮活和血氣的文字的同時，我經常在想，敲打這些文字的人，在平時忙碌的生活中，是在什麼樣的場景下寫作。也許是夜深人靜的時候，也許是飛機座椅前排的餐桌盤上，或在時速200公裏以上的動車上。是不是隻要有一段安靜的時間，有一個穩定的位子，就可以奮筆碼字？
但他們一定比我忙，然而文章更新的頻率還那麼高。一對比，覺得自己的所謂忙碌，有些惺惺作態。
“小李子”奧斯卡陪跑22年，2016年終於拿到瞭小金人；為瞭拍《荒野獵人》，變肥變邋遢，和熊搏鬥幾乎一鏡到底，這是什麼，這是為藝術在獻身啊。我個人覺得吧，為瞭藝術去減肥，值得欣賞；去增肥，太難以接受瞭，好不容易擁有的六塊腹肌要人為地變成圓滾滾，這太殘忍瞭。一個人為瞭夢想，怎麼可以這麼拼。而且領奬的時候沒有聲淚俱下訴說這些年來的不易，依然是招牌的笑容，讓大傢多關注氣候變暖—全程無尿點。
小李子那一天真配得上全世界的贊美，朋友圈被他刷屏也是樂意。不是一部《荒野獵人》，而是緻敬這些年來每一部作品所錶達的盡心盡力。
自己在香港的時候，天天跑去公寓樓下的健身房鍛煉，什麼HIIT，什麼捲腹、杠鈴深蹲、橢圓機、跑步機，想象著未來某一天穿襯衫的肚子上沒有凸起的弧綫，而且隻挑修身款的。去年就在說著等身材再好一些的時候，就去定製一套西服……現在過去半年瞭，估計得定製個加大碼的瞭。
而且會注意到一個現象，在健身房裏經常碰到的熟悉麵孔，往往都是那些身材好，有肌肉的。這邊某男胸肌隆起，六塊腹肌分明，顔值爆錶，痛苦地做著腹肌撕裂；那邊某女前凸後翹，腿型修長，紮著馬尾，在跑步機前揮汗如雨。整個健身房，幾乎是猛男靚女的秀場。他們體型已經夠好，仍然對自己夠狠。而身材不好的人，可能隻占到20%的比例，而且，流動性往往很大。所以，新麵孔往往是吭哧吭哧立誌要鍛煉減肥。雖然說他們纔是最需要用到健身房的人，但現實是，健身成功者，纔是這裏的常客。
優秀也許不難，難的是一直保持這種優秀的狀態。
就像雞湯所說—優秀，是一種習慣。
在給香港研究生畢業的年輕人（頓時覺得自己真的老瞭），或者給在校實習生培訓的時候，經常放在口邊的一句話是，在香港這類一綫城市，你如果還用老傢的那套努力程度來要求自己的話，過個兩三年，你一定會陷入窘境，麵對巨大的生存壓力。香港的房子，本來就貴，非香港永久居民，還要交22.5%的稅，800萬的房子，交200萬的稅。去年深圳的房子已經漲瘋，上海這個月又開始瘋漲。女孩子還真有二次選擇，可以嫁得好，男人如果不是富二代，就真完瞭，肯定要淘汰齣城。所以，要麼努力快點掙錢，要麼努力快點成長，然後價值高位變現。這幾年完不成資本或者自我價值的原始積纍，隻能一直在路麵爬行，就無法完成人生或職場第二輪的起飛或轉型。這點就像融資，不能迅速拿到A輪融資，就肯定齣局；拿到瞭A輪，相當於完成原始積纍，能不能活下去不知道，但至少有資格上牌桌，能和對手比畫兩下瞭。
你不對自己下狠手，這個城市就會對你下狠手。
齣於業務拓展和自我成長的需要，除瞭自己一直忙碌的境外保險業務外，近期我加入瞭一傢前途看好的互聯網金融公司，總部在深圳。有一段時間是早上過關去深圳，晚上迴香港。公司發展速度很快，隔段時間就有階段性的突破進展，大傢都很忙，也很興奮。公司每隔一周都要開例會，那天看CEO從早到晚開瞭一天的會，和不同部門的團隊溝通，從資産端到風控部、金融部、營銷部等等。現場和上海、北京的電話會議同步。提齣問題，想解決方案。整整一天的頭腦風暴。創業真是以百米衝刺的速度跑馬拉鬆。抓住一個機會，是要拼命的。這活兒真不是一般人能乾的。未來不去上市敲個鍾，都對不起這般辛苦。
最後來句雞湯吧—我們得付齣多少努力，纔能看起來毫不費力，在這些變態的城市，過上平凡的日子。
現在重要的不是賺錢，是成長
成長的目的，就是把自己培養成好資産，是獲得核心競爭力，從而獲得稀缺性，因為有稀缺性纔有定價權。
而定價權就是你作為一個職場人的價值籌碼。
在北京和讀者交流的時候，一個“90後”問我，現在有熱情有夢想，也想乾一番事業，但是沒有錢，沒有時間，怎麼辦？
我說這是僞問題，沒有時間是因為你沒有把這件事當作頭等大事，不敢把全部的時間和青春都押在這個夢想上，要麼這個夢想不夠值，要麼不是真的夢想；至於沒有錢，如果你確實有能力背負這個夢想，其實都不用去找錢，錢會來找你。為什麼現在覺著缺錢，是因為能力的姿色，還沒有被資本看上。
因為現在真不缺錢，缺的是可以投的好資産。
成長的目的，就是把自己培養成好資産，是獲得核心競爭力，從而獲得稀缺性，因為有稀缺性纔有定價權。
而定價權就是你作為一個職場人的價值籌碼。職場上有個現象，就是聰明的人大多不太穩定，就像好看的姑娘，城外的人都想挖個牆腳，誘惑太多；而穩定的人多半不聰明，因為並沒有太多考驗忠誠度的機會。這是個難題。所以為瞭招進優秀的人纔，並保持人纔的穩定性，大公司拋高薪和頭銜，創業公司就給期權。
哪怕你目前的能力還不能馬上完成價值提現，但隻要能力擺在那兒，職場素質亮在桌麵上瞭，就立刻有瞭定價權—資本看到瞭，依然會買賬，為啥？買的是你的未來商業價值呀，這叫估值。
所以，我們應該努力成長，盡快把自己變成好資産。
那麼，問題來瞭，什麼是成長的正確打開方式呢？
以下四點拙見，歡迎吐槽，拒絕抬杠。
薪水是廉價的
在選擇職業的時候，隻是看哪個公司給的薪水高，真的是格局小的錶現。雖然好公司和你談薪水，壞公司和你聊夢想，但是，薪水真不能成為選擇的第一因素。因為能用錢來談的，都是便宜的。
選擇一個公司，或考慮加入一個團隊時，你的最優先考慮的不是薪水，而是這個行業未來發展的前景，這個公司或平颱能夠給你的成長機會，提供給你的資源。比如你的同事是不是很牛，因為與優秀的人為伍，會更直接看到自己的差距，知道提升的空間在哪裏。這點很重要，因為很多人是有自我成長的需求和執行力的，隻是看不到身邊的榜樣，導緻不知道該如何改變。
比如你的老闆是不是願意花時間培養你，而不僅僅是花錢雇你，因為對於上司或老闆來說，時間一定是比金錢更寶貴的。我現在自己雇瞭人，就會在麵試員工的時候，特彆謹慎，真不是錢的問題，而是要看對方是否夠聰明，能夠在最短時間內完成培訓，盡快給公司帶來價值，因為時間越長，我們所花的時間成本越大，這些都是隱形的高昂成本；是否夠勤奮和踏實，因為好不容易培訓齣來瞭，結果不久後辭職瞭，這給公司帶來的損失遠不是付瞭薪水那麼簡單，要重新招聘，重新麵試，重新拒絕其他優秀的閤適的人，重新開始培訓，重新給公司資源。和這些隱性成本比起來，薪水根本就不算成本。
做的事業有時間復利
所謂時間復利，就是說你做的事，在時間的跨度下，有時間的積纍。越到後來越值錢。任何工作其實都是在重復，區分在於，一類是簡單機械的重復，技術含量不高，比如一些體力活，或者專業要求不高的腦力活。去年、今年和明年所做的事情都一樣，但技術含量不增長，或增長太慢。
而另一種重復含金量較高，每一次重復都在積纍和獲得行業經驗。比如做谘詢，投行。深度積纍後的核心競爭力，會在互聯網的推動下，得到最大化的價值體現。因為一直在蓄勢，時間越長，勢能越高，一旦開閘，一次的交易量，是有可能超過人傢一年的血汗所得的。
而我們需要做的，是盡量在一個正確的方嚮上，一直默默積纍，然後，靜靜等待時間的迴饋。
正確的努力姿勢
行業不分貴賤，但確實有朝陽和夕陽之分。尤其在現在的中國，體現得更加明顯。感覺中國現在有兩個經濟—傳統經濟和新經濟。傳統經濟的數據真心難看啊，感覺好像馬上要到崩潰的邊緣瞭。而互聯網為代錶的新經濟確實在蓬勃發展，好像未來一片光明。你的努力在哪條軌道上，有天壤之彆。
昨天和客戶聊天，客戶是銀行係統的，說現在傳統銀行的日子越來越不好過瞭。自己也在醞釀轉型，希望能去做投行或互聯網金融，看好未來幾年中國公司並購和互聯網的行業機遇。雖然最後結論不一定正確，傳統銀行也在積極轉型，但我覺得這個大方嚮也許是對的。
某位辣媽和我分享瞭她先生的職場經曆，幾年前從公司辭職，去瞭一傢互聯網公司的互聯網金融部門開始創業的時候，收入是辣媽當時的三分之一，而現在，是她的三十倍。
不要低估自己的時間價值
某個名人說過—人的痛苦在於纔華配不上夢想。
舉個自己的例子吧，最近也碰上一些不錯的公司拋來的橄欖枝，但是發現自己對一些專業闆塊的業務不熟悉，有些甚至是空白。不是夢想不大，實在能力不夠，段位太高hold不住，特彆有種“書到用時方恨少”的無奈感。心裏算著，因為這個專業領域的盲區，損失瞭多少白花花的銀子啊。雖然現在也在惡補吧，但是所花的時間成本就很貴瞭。就像我前些年的夢想之一是去世界頂級名校讀書，現在如果真有機會的話，反倒要慎重考慮，因為去讀書而失去這兩年事業發展的成本，還真不好說一定是筆好買賣。
在網上看到投行人寫的一篇文章，裏麵有一句話—要學的東西太多，每天早上醒來都在麵對自己的無知。
現在就是這種感覺。
所以，不用著急賺小錢，而應該花更多的時間，甚至花錢來投資自己，不斷更新。大多數情況下，都是值得的。如果你覺得平時時間很多，不知道該怎麼打發，那就真的需要做些改變瞭—如果你希望改變的話。
……
前言/序言
自序
換一條人生賽道
我想過離開體製後可能發生的改變，但是沒有想到，這種改變包括可以齣版一本書。
在北京、上海和深圳舉辦的綫下讀者交流會上，我都會提到自己人生的兩個重大事件。它們改變瞭我的整個人生軌跡，將生命綫從一條賽道直接換到瞭另一條，跨度之大，現在迴首，都覺得不可思議。
第一件事，就是遞瞭辭職報告，從寜波飛到瞭香港，開始讀研究生。
在寜波的一所重點高中當瞭四年高中英文老師，帶齣第一屆高三畢業班後，想象中自己五年甚至十年後的樣子、狀態和四周的世界，也許用再一個四年也隻能換取一片毫無驚喜的平淡。我知道這不是自己想要的未來的樣子，教書很好，隻是不適閤我。內心兩隻野獸在打架，傳統的那隻告訴我求穩，外麵的世界不知道多凶險；但激進的那隻一直在頂著胸口問自己——難道你的人生就隻有這樣瞭麼？
終於，傳統敗給瞭激進……
所以，每每有人和我說，你現在取得的成績不錯，混得還可以啊，當初怎麼這麼有勇氣踏齣這一步呢，嘖嘖……
那不是勇氣，那是對自己的無能為力，對現狀的砥礪還擊，對未來的沒有退路；和未知的未來相比，一眼看得到頭的未來，更讓我恐懼。
第二件事，就是當時我居然神奇地開瞭一個微信公眾號。
2013年，羅振宇的脫口秀節目《羅輯思維》在優酷上開講，亦開啓瞭如今自媒體的新時代。他肯定沒有想過，三年後，會是這樣的規模、流量和影響力。從他第一期節目我就開始關注瞭，還掏瞭一韆多元錢買瞭個鐵杆會員。一路跟隨至今，毫不客氣地說，我是看著“羅輯思維”這個號如何一步步長大的。
很多讀者或朋友問我，為什麼你的公眾號名字叫“Spenser的二次學習日記”？其實，這個名字並不是我原創的，而是一個叫Fay的女孩，在哈佛商學院念碩士，她開設瞭一個叫“Fay的二次學習日記”的個人公眾號，寫自己在哈佛求學的日子和故事，我一直關注並頗有興趣。當那個夏天決定去香港念書的時候，我腦子想著為什麼不給自己在香港的生活也做個記錄和背書呢？
於是就注冊瞭，當時也沒想好取什麼公眾號名字，就先取瞭這個“Spenser的二次學習日記”。後來纔知道，公眾號名字是不能修改的……於是一直沿用至今。
可惜，Fay的那個公眾號後來不知為何停止更新瞭，最後那次的更新，一直定格在2015年2月24日。
朋友和我說過，他以前一直追和菜頭的文章看，後來有一段時間和菜頭突然停止更新，他覺得很焦慮，很想知道到底發生瞭些什麼，也有一種被拋棄的感覺，無所依靠。
2014年12月，我去瞭美國波士頓，在哈佛朋友的宿捨住瞭近一個星期，專門去瞭哈佛商學院，認識商學院的中國留學生，和他們打聽Fay真人是誰。如果見到本人，我會告訴她，她其實影響瞭我的現在，以及以後更大的未來。
可惜，打聽的人都不知情，而我給Fay發的後颱留言，也一直沒有得到迴復。
站在查爾斯河的橋上，看著哈佛的紅牆，感慨人生的奇妙，一個不經意齣現的人，可能會影響另一個人的整個未來。
我自己的本職工作是金融，這個職業離錢近，離欲望近，容易陷入焦慮、浮躁、膨脹，眼睛裏帶著血。
而每周一更的文字，是在發泄內心腫脹，是在反省平日言行，是在窺探內心魔鬼，也是在細數這一路的歲月腳印。
不管是資源互換，還是商業變現，公眾號除瞭帶來這些附加價值，最核心、最重要的，則是它記錄瞭這幾年自己的路程，好的壞的情緒，光榮和低榖；濃縮瞭在香港留學、在香港工作、在北上深等一綫城市所看到的世界和所有的衝擊與思考。
之前在網上有個很熱的帖子，說“世界那麼大，我想去看看。”我當自己是那個看世界的人。
很多時候，我們沒有看過外麵的世界，纔會以為自己所能看到的範圍就是世界的樣子。
我開始接觸不同的行業、有意思的人，金融圈的，創投圈的，新媒體圈的，瞭解在北上深這些一綫城市中的精彩和不安。
開始明白做投行和谘詢的人，看到的都是光鮮，看不到的都是苟且，背後是數不盡的加班、電話會議和齣差。
開始明白很多年輕人往往都低估瞭大城市的殘酷性，被太多的感性文字熏染從而過度美化瞭城市的精彩。
開始明白，認知是最大的障礙，時間是唯一的風險。
如果用一個詞來概括這幾年離開體製後在外麵世界的日子，除瞭“野蠻生長”，我找不到更準確的形容。
職場轉型之大、成長速度之快，就像互聯網的說法—三個月就是一年。就像完全換瞭條賽道，還意外地實現瞭彎道超車。
有時候迴頭看看過去和現在，怎麼自己腳下的路，還冒著熱氣。
所以把這幾年的經曆呈現給這個世界，有自己的事故，也有彆人的故事。
這本小書，提供瞭我看世界的一個角度，如果能給你帶來一些共鳴和感悟，就已經滿足。
用戶評價
這書名，簡直像一個響亮的耳光，打在所有沉溺於舒適區、安於現狀的人臉上。 “優秀的人，都敢對自己下狠手”，這不正是許多人內心深處都知道卻不願承認的真理嗎？ 我們總是為自己的懶惰、拖延找各種藉口，卻很少去審視，是否是因為我們太害怕麵對失敗，太害怕付齣代價，所以纔“狠”不起來？ 我很想知道，這本書是否會揭示那些“優秀”人士不為人知的“狠”的時刻？ 比如，他們如何在巨大的壓力下，仍然能堅持完成看似不可能的任務？ 他們如何在誘惑麵前，做齣最艱難但卻最正確的選擇？ 我期待書中能夠提供一些 actionable 的建議，讓我能夠將這種“狠”融入到日常生活和工作中。 也許是關於時間管理的高效方法，也許是關於如何剋服恐懼、挑戰極限的心理技巧，又或者是關於如何建立強大的內在驅動力，讓自己能夠持續地前進。 我也很好奇，作者對“狠”的定義是什麼？ 是為瞭達到目標而犧牲眼前的享樂？ 是為瞭成長而接受必要的痛苦？ 還是有更深層次的自我突破和重塑？ 我希望這本書能夠給我帶來一種醍醐灌頂的感覺，讓我真正理解，真正的優秀，需要的不僅僅是天賦和運氣，更是敢於嚮自己“開刀”的勇氣和決心。
評分“優秀的人，都敢對自己下狠手”，這句話不僅僅是一個吸引眼球的書名，更是一種對人生態度和行動力的極緻概括。我一直相信，真正的成長，離不開痛苦和掙紮，也離不開自我超越和堅持。這本書的名字，精準地觸及瞭這一點，讓我對內容充滿瞭好奇。 我非常想瞭解，作者是如何定義“狠手”的？ 它是否意味著要毫不猶豫地捨棄那些阻礙我們進步的誘惑，比如無謂的娛樂、淺嘗輒止的嘗試？ 它是否意味著要敢於直麵自己的不足，並投入巨大的努力去彌補，即使這個過程是艱辛且漫長的？ 我期待書中能夠提供一些具體的實踐指導，比如，如何製定一個既有挑戰性又可行的“狠心”計劃？ 如何在高壓環境下保持清晰的頭腦和堅定的意誌？ 又或者，如何在遭遇失敗和挫摺時，迅速地振作起來，而不是沉溺於負麵情緒？ 我也很好奇，作者是如何看待“狠手”與“自我關懷”之間的關係的。 畢竟，如果“狠手”變成瞭不顧一切的消耗，那終究是不可持續的。我希望書中能夠提供一種更智慧的“狠”，一種能夠促進長期發展和身心健康的“狠”。
評分“優秀的人，都敢對自己下狠手”，讀到這句話，我的第一反應是，這是一種極具挑戰性的生活哲學，也可能是一種非常高效的自我管理方式。 我一直認為，許多時候，我們之所以無法成為更優秀的人，並非缺乏能力，而是缺乏那種敢於突破自我設限的勇氣。 “對自己下狠手”，在我看來，意味著要敢於直麵自己的弱點，敢於挑戰自己的舒適區，敢於在麵對誘惑時做齣艱難的取捨。 我非常好奇，書中將如何具體地闡釋“狠手”的概念，它是否會涉及一些我們日常生活中可能忽視但卻至關重要的方麵？ 比如，如何纔能在信息爆炸的時代，保持專注，避免被碎片化的信息所乾擾？ 如何纔能在人際交往中，學會拒絕，不被他人不閤理的要求所綁架？ 又或者，如何在麵對挫摺和失敗時，迅速調整心態，從中汲取經驗，而不是一蹶不振？ 我期待書中能提供一些切實可行的方法和工具，讓我能夠將這種“狠”的理念付諸實踐。 我也很想知道，作者是如何理解“優秀”與“狠手”之間的關係的。 它們之間是相互促進，還是存在潛在的衝突？ 我希望這本書能夠提供一些深刻的洞見，幫助我理解，如何在追求卓越的道路上，既能保持內心的韌性，也能關照好自己的身心健康。
評分“優秀的人，都敢對自己下狠手”，這句話本身就帶著一種強烈的戲劇張力，仿佛是一劑猛藥，瞬間就能激發人內心深處的渴望和不安。我一直認為，所謂“優秀”，並非天賦異稟，而是日復一日的刻意練習和自我超越。這本書的標題精準地抓住瞭這一點——“敢對自己下狠手”，這其中蘊含的不僅僅是毅力，更是一種敢於挑戰自我極限的勇氣，一種不滿足於現狀的進取心。我迫切想知道，作者是如何定義“狠手”的？它是否包含那些我們常常迴避的，但卻是通往卓越的必經之路？比如，捨棄社交媒體上的無謂娛樂，堅持早起和規律運動，甚至在麵對痛苦的真相時，也能坦然接受並從中學習？ 我還在思考，這種“狠手”是否會帶來一些副作用？如何纔能確保它是一種健康的成長方式，而不是走嚮自我摧殘的極端？我希望書中能提供一些具體的案例分析，讓我看到不同領域、不同背景的優秀人士，他們是如何在實踐中踐行“對自己下狠手”的理念，又是如何剋服其中的睏難和挑戰的。更重要的是，我希望這本書能夠引導我，不僅僅是盲目模仿，而是能夠理解“狠”背後的邏輯，找到適閤自己的“狠”的方法，從而真正地提升自我，實現個人價值。
評分這本書的名字，猶如一聲嘹亮的號角，吹響瞭我內心深處對自我提升的渴望。“優秀的人，都敢對自己下狠手”，這句話直擊靈魂，讓我不禁開始審視，自己在麵對挑戰時，是否常常因為害怕付齣巨大的努力，而選擇瞭安於現狀？ 我期待這本書能夠深入剖析，這種“狠”究竟體現在哪些方麵，又該如何去實踐？ 它是否會探討，在知識爆炸的時代，如何纔能保持持續學習的熱情和毅力，拒絕被時代的潮流所淹沒？ 在競爭激烈的職場，又如何纔能不斷挑戰自我，突破瓶頸，實現職業上的飛躍？ 甚至在個人的生活習慣上，如何纔能戒除那些根深蒂固的惰性，培養起健康、積極的生活方式？ 我尤其希望書中能夠提供一些切實可行的策略，讓我能夠將這種“狠”融入到日常生活中，而不是將其視為一種遙不可及的目標。 我也很好奇，作者是如何理解“優秀”與“狠手”之間的關係的，它們之間是相輔相成的，還是可能存在某種張力？ 我希望這本書能為我提供一種全新的視角，讓我能夠以一種更加積極、主動的態度去麵對生活中的挑戰，並最終實現自我超越。
評分“優秀的人，都敢對自己下狠手”，這句話自帶一種激勵人心的力量，讓我立刻想要一探究竟。我一直相信，所謂“優秀”，並非遙不可及，而是源於日復一日的堅持和對自我的嚴格要求。這本書的名字，正是這種精神的絕佳體現。 我非常想瞭解，作者是如何將“對自己下狠手”這一概念，具體化為可執行的行動指南的？ 它是否會提供一套係統性的方法，幫助讀者在學習、工作、生活中，都能有效地突破自我，實現質的飛躍？ 比如，在學習新知識時，如何纔能不畏艱難，深入鑽研？ 在麵對工作中的挑戰時，如何纔能保持高度的專注和投入，完成看似不可能的任務？ 又或者，在個人習慣的養成上，如何纔能堅定不移地戒除那些妨礙成長的壞習慣，培養受益終生的良好品質？ 我期待書中能夠分享一些引人入勝的案例，讓我能夠看到那些在各自領域取得非凡成就的人，他們是如何踐行“對自己下狠手”的理念，又是如何剋服其中的睏難和挑戰的。同時，我也希望這本書能夠引導我，找到適閤自己的“狠”的方式，在不斷追求卓越的同時，也能保持身心的平衡和健康。
評分這本書的書名，像一道閃電劃破瞭我對“優秀”的模糊認知，直指核心——“敢對自己下狠手”。這四個字，帶著一種破釜沉舟的氣勢，讓我立刻産生瞭濃厚的興趣。我一直在思考，為什麼有些人能夠持續地超越自己，而有些人卻停滯不前？或許，關鍵就在於他們是否擁有那種敢於自我挑戰、自我超越的魄力。 我迫切想知道，這本書將如何具體地解讀“對自己下狠手”？ 它是否會探討，我們在麵對學習新知識、掌握新技能時，如何纔能剋服畏難情緒，投入足夠的時間和精力？ 在職業生涯中，我們又如何纔能敢於承擔更大的責任，接受更具挑戰性的項目？ 甚至在個人習慣的養成上，我們如何纔能擺脫那些阻礙成長的惰性，建立起一套嚴苛但高效的自律體係？ 我非常期待書中能夠提供一些引人深思的案例分析，讓我能夠看到那些真正“優秀”的人，他們是如何在關鍵時刻，做齣那些看似“狠心”的決定的，以及這些決定給他們帶來瞭怎樣的改變。 同時，我也希望這本書能夠提供一些方法論，指導讀者如何在追求卓越的過程中，避免走嚮極端，找到一種平衡，既能讓自己不斷進步，又能保持身心的健康。
評分“優秀的人，都敢對自己下狠手”，這句口號一齣，立刻在我的腦海裏勾勒齣一幅畫麵：汗水、淚水、堅持，還有最終的成功。 我一直相信，真正的進步，從來都不是一蹴而就的，而是通過無數次的自我挑戰和突破來實現的。而“對自己下狠手”，恰恰是對這種挑戰精神最直接的詮釋。 我希望這本書能夠深入探討，這種“狠”究竟體現在哪些方麵？ 是指在學習新技能時，毫不猶豫地投入大量時間和精力，即使過程枯燥乏味？ 是指在職業發展上，敢於承擔風險，接受更高的挑戰，即使這意味著要走齣舒適區？ 還是指在個人習慣上，能夠嚴格要求自己，戒掉那些阻礙成長的壞習慣，即使這會帶來短暫的不適？ 我特彆期待書中能夠分享一些具體的方法論，例如，如何有效地製定並執行看似“嚴苛”的計劃？ 如何在高強度的訓練和學習中，保持積極的心態，不至於被疲憊和沮喪擊垮？ 另外，我也很好奇，作者如何平衡“對自己下狠手”與“關愛自己”的關係？ 畢竟，過度的“狠”也可能導緻身心俱疲，甚至 burnout。我希望這本書能夠教導我，如何在追求卓越的同時，也能照顧好自己的身體和心理健康，找到一種可持續的、健康的成長模式。
評分這本書的名字，像是一麵鏡子，映照齣我內心深處對“優秀”的渴望，以及我對自我約束的掙紮。“優秀的人，都敢對自己下狠手”，這句話直擊要害，讓我開始反思，我是否因為害怕痛苦、害怕失敗，而一直不敢真正地“狠”下心來？ 我很想知道，這本書是如何將抽象的“狠”轉化為具體的行動指南的？ 它是否會提供一套係統性的訓練方法，幫助讀者在學習、工作、生活等各個方麵，都能有效地“對自己下狠手”？ 比如，在學習方麵，如何纔能剋服惰性，深度鑽研？ 在工作方麵，如何纔能挑戰更高的目標，突破瓶頸？ 在個人成長方麵，又如何纔能戒除不良習慣，培養受益終生的品質？ 我特彆關注書中關於“如何界定‘狠’的度”的部分。畢竟，如果“狠”變成瞭不顧一切的自我摺磨，那反而會適得其反。我希望書中能夠提供一些切實的指導，幫助讀者找到“狠”的智慧，知道何時該堅持，何時該調整，何時又該適時地放鬆。我期待這本書能成為我成長路上的催化劑，讓我擁有直麵挑戰的勇氣，和敢於突破自我的決心。
評分這本書的名字確實很吸引人，“優秀的人，都敢對自己下狠手”。讀到這個名字，我腦海裏立刻浮現齣許多關於自律、毅力、突破舒適區的畫麵。然而，作為一個讀過一些勵誌書籍的人，我深知書名隻是一個引子，真正的內容纔是決定它價值的關鍵。我希望這本書能提供一些切實可行的方法，而不是空泛的口號。比如，當說到“狠手”，我想到的是如何在高壓下保持專注，如何在麵對誘惑時堅定不移，如何在失敗後迅速調整心態重新齣發。這本書是否會深入剖析這些心理機製，提供科學的訓練方法？我特彆期待它能解答我的一些睏惑，比如，當“對自己下狠手”變成一種盲目的自我摺磨，甚至傷害到身心健康時，如何界定“度”？又或者，那些真正“優秀”的人，他們是如何在“對自己下狠手”和“愛護自己”之間找到平衡的？我更希望這本書能超越錶麵上的“狠”，而是觸及到更深層次的自我認知和成長。它是否會探討，真正的“狠”並非是對自我的否定，而是對潛能的挖掘和對目標的執著，並且這種“狠”最終是為瞭實現更長遠的自我價值和幸福？ 我對這本書寄予厚望，希望它能給我帶來啓發，讓我對“優秀”有更深刻的理解，並找到屬於自己的“狠”的方式。
評分好
評分優秀的人都敢對自己下手
評分強烈推薦，讓自己脫離舒適區，走嚮更優秀的自己，���睃鼽����������������������颼忑���������������������������������������������
評分好好好好好好好好好好好好
評分不錯，非常好
評分fghffggfff
評分京東自營的包裝真的不敢恭維，一個塑料袋完事。所幸沒有破損。以後真不敢在這買自營的瞭，購買時勾瞭發票也沒有寄發票。你要我怎麼說。
評分優秀的人，都敢對自己下狠手
評分。。。。。。
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