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評分內容很充實,銷售人員必讀
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評分好~很厚的一本書,希望能學到東西
評分書本收到瞭,看著很不錯的呢!
評分孩子喜歡,書籍很好,已經推薦給同學瞭
評分幫朋友買的,他覺得挺好!
評分很好的觸動成長的書,價格挺公道,總之挺滿意的。
評分美國學者丹尼爾·戈爾曼1995年的新著《情緒智力》完全可以用來解釋阿甘成功之謎。在心理學界並不知名的丹尼爾·戈爾曼,是《紐約時報》的一名專欄作傢,1995年,他推齣瞭他的“Emotional Intelligence”(《情感智力》)一書,一下子使“EI”一詞風行世界。“情商”(EI)現在已經是頗為流行的詞匯之一,簡單來講,“情商”就是“情感智力”(emotional intelligence),簡稱情智(EI),不應是情商(EQ),有人誤以為EQ是Emotional Quotient一詞的縮寫,因為EQ與IQ對立,但是,兩者不是簡單的對立關係,當然,IQ是Intelligence Quotient的縮寫,但事實上,學術上是沒有Emotional Quotient這個詞的。(按習慣我們依然使用EQ這樣的縮寫形式)。“情商”按我們一般的理解,主要指信心、恒心、毅力、樂觀、忍耐、直覺、抗挫摺、閤作等一係列與個人素質有關的反應程度,說得通俗點就是指心理素質,指一個人運用理智控製情感和操縱行為的能力。“情商”是個體最重要的生存能力,是一種發掘情感潛能、運用情感能力影響生活的各個層麵和人生未來的品質要素。“情商”是一種洞察人生價值、揭示人生目標的悟性。是一種剋服內心矛盾衝突、協調人際關係的技巧,是一種生活智慧。所以,我們有理由說:“高情商”的人比高智商的人更容易獲得成功。這是一個寒冷而潮濕的黎明。是菲尼亞斯·蓋奇準時上班的最後一天。作為一個工頭.他率領著同事們承擔瞭修建橫穿佛濛特州的伯靈鐵路的任務。他們已經工作瞭18個月。取得瞭相當大的進步,但是他們現在必須服由岩石形成的難以逾越的地形。在公司中,菲尼亞斯是一個最有效率和最有能力的工頭。他製定的紀律和工作的熱情確保工程能按時完工,他所接受的社會贊譽讓他非常喜愛他管理的團隊。“一個敏捷、機智的商人”,他兌現著他的諾言避免去本地酒吧飲酒作樂,與傢人和朋友相處融洽。
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