Z.M.C戰略執行文庫·管控流程與組織架構·平衡計分卡：案例·方法·工具 下載 mobi epub pdf 電子書 2024

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內容簡介

《Z.M.C戰略執行文庫·管控流程與組織架構·平衡計分卡：案例·方法·工具》圍繞戰略規劃與運營執行的協同問題展開，全麵闡述以平衡計分卡為核心工具的管理體係的構建，展現平衡計分卡是如何牽引管控流程製度與組織架構的實際運作。與以前的相關書籍不同的是：《Z.M.C戰略執行文庫·管控流程與組織架構·平衡計分卡：案例·方法·工具》既展現瞭全球平衡計分卡最新資訊與成果，也展現瞭佐佳國際谘詢集團在中國的戰略執行谘詢實踐案例經驗。

作者簡介

秦楊勇，中國集團管控與平衡計分卡專業領域權威專傢。
佐佳國際谘詢集團中國區首席管理顧問。
北京大學、清華大學、浙江大學、中國人民大學、中航大學、中國華電高級培訓中心客座教授。
秦楊勇是我國管理谘詢界的領軍人物之一，在業內享有較高聲譽。他是成功推動中國企業集團戰略執行變革經驗最豐富的管理谘詢顧問之一，率先整閤平衡計分卡體係並將其運用於集團管控。個人專著有《集團管控中國最佳實踐》、《平衡計分卡與戰略管理》、《戰略績效管理》、《控製力》等。
秦楊勇在十多年管理谘詢中服務過的客戶有：中石油集團總部、中石油大慶油田、一汽集團、徐工集團、華電集團、中國航空工業集團、中糧集團華夏乾紅、飛樂股份、國傢電網上海電力、中材科技股份、紐威閥門集團、青島建設集團、山東先達化工集團、山西興高焦化集團、濾天化集團、貝爾一阿爾卡特、EFD（中國）集團、正泰集團、帥康集團、蘇鋼集團、浙江正德集團等企業。

精彩書評

我們要有一批企業進入世界一流的行業中，我們的中央企業要起到這樣的作用，……央企要做強做優，大力實施轉型升級戰略、科技創新戰略、國際化經營戰略、人纔強企戰略、和諧發展戰略，通過深化企業改革，完善國資監管，加強黨建工作，為中央企業發展“護航”。
——國務院國有資産監督管理委員會主任 王勇

如果給“平衡計分卡”換名字的話，我可能會選用類似“戰略計分卡”這樣的名稱。有些公司把他們的關鍵運營績效指標按照平衡計分卡的四個維度羅列一下，就誤以為他們創造齣瞭卡普蘭和諾頓意義上的“平衡計分卡”。但是，因為這些公司的運營指標並不是從一個整體的戰略角度確定下來的，所以就無法應用這些指標來溝通和執行企業的戰略。
——平衡計分卡創始人，哈佛大學教授 羅伯特·卡普蘭

我們引入綜閤平衡計分卡這樣一個新的管理工具，目的就是要提升我們的戰略控製力，並提升我們的戰略匹配能力。而且我通過學習綜閤平衡計分卡，也深刻地感覺到這是一種行之有效的工具和辦法。大傢知道，綜閤平衡計分卡的演進，實際上是從戰略描述到戰略衡量，到戰略管理，再到戰略協同。
——中國航空工業集團公司總經理 林左鳴

最為可貴的是，作者將平衡計分卡作為集團管控體係建設的核心工具之一，整閤到集團管控的四大變革模塊中，牽引集團公司管控的日常運作。在此，我將本書推薦給各企業的領導者、高級管理層，因為有這樣的實戰叢書作參考，可以讓我們多一些藉鑒，在未來的集團管控實踐中少走一些彎路。
——四川濾天化股份有限公司總經理 鄒仲平

目錄

第一章 平衡計分卡與管控流程、組織架構
第一節 管控流程與組織架構在管控體係中的地位
第二節 什麼是平衡計分卡
第三節 平衡計分卡與管控流程、組織架構
第四節 以平衡計分卡為核心工具的公司管控體係設計
第二章 戰略地圖與管控流程、組織架構鏈接
第一節 戰略環境掃描
第二節 戰略地圖分析
案例一 某機械工業集團財務、客戶目標與運營流程鏈接分析示意
第三節 匯編戰略地圖文件
案例二 BCC（中國）有限公司戰略地圖繪製
第三章 績效考核與管控流程、組織架構鏈接
第一節 弧子公司高管績效考核指標設計
案例一 某藥業集團銷售子公司高管“指標解釋錶”
第二節 部門層麵績效考核指標設計
案例二 某汽車集團轎車股份有限公司中層部長“指標解釋錶”（片段）
第三節 員工層麵績效考核指標設計
第四節 績效計分閤同設計
第四章 管控流程與組織架構設計準則--管控模式
第一節 集團管控模式設計影響因素
第二節 “治理+管控準則與邊界+組織定位”管控模式
第三節 治理模式設計
第四節 管控準則與邊界劃分
案例一 某藥業集團總部及分子公司管控邊界與準則劃分分析和建議
案例二 管控模式設計--ABc股份有限公司《管控準則與邊界劃分錶》（片段）
第五節 組織定位
第五章 管控流程設計六步法
第一節 管控流程設計六步法簡介
第二節 整體流程識彆與規劃
案例一 山西某煉焦集團《流程規劃圖》（一、二級流程規劃部分）
案例二 某藥業集團有限公司《流程清單》（片段）
第三節 選擇目標管控流程
第四節 目標管控流程深度調研
案例三 某藥業集團目標管控流程調查錶填寫示例
第五節 目標管控流程差距分析
第六節 目標管控流程設計
案例四 某集團管控流程文件編寫示例（片段）
第七節 目標管控流程切換與實施
第六章 公司組織架構設計
第一節 公司組織架構的類型總結
第二節 組織架構設計應當注意的幾點問題
案例一 中X科技（集團）股份有限公司組織架構設計
第三節 再次探討組織定位分析
案例二 中X科技（集團）股份有限公司組織功能定位
第四節 組織架構運行方案設計
案例三 中X科技（集團）股份有限公司《組織功能分解錶》
案例四 中國ABC藥業集團有限公司組織架構運行方案
佐佳國際谘詢集團簡介

前言/序言

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快遞很快,京東一如既往的好，支持一下

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書還行吧，感覺有點深度

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好

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幫彆人買的專業書籍。據說還不錯

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一直用，挺好的

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很好，學習中！很受益！！！！

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這本書是佐佳谘詢的書，開始覺得起的書名有些唬人，但看過後覺得還是可以，基本上對得起這麼大個名號，書中的內容結閤較為豐富的谘詢案例，對現實工作具有較好的幫助，尤其是我們這些做管理谘詢的，雖然不完成贊同書中的每一個觀點，但寫的還是很精彩。

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