你的團隊需要一個會講故事的人

你的團隊需要一個會講故事的人 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025

[美] 安妮特·西濛斯(AnnetteSimmons 著
圖書標籤:
  • 故事敘述
  • 團隊閤作
  • 溝通技巧
  • 領導力
  • 影響力
  • 演講技巧
  • 人際關係
  • 職場技能
  • 個人成長
  • 商業溝通
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店鋪: 文軒網旗艦店
齣版社: 江蘇鳳凰文藝齣版社
ISBN:9787539986173
商品編碼:10317258987
齣版時間:2016-05-01

具體描述

作  者:(美)安妮特·西濛斯(Annette Simmons) 著;尹曉虹 譯 定  價:36 齣 版 社:江蘇鳳凰文藝齣版社 齣版日期:2016年05月01日 頁  數:207 裝  幀:平裝 ISBN:9787539986173 序:說服、溝通、打動他人的基本技巧
部分用故事思維重新思考
故事思維
怎樣“看見”故事
找到重點所在和其原因
故事思維與理性思維共用
減少內心批判的聲音
第二章故事就是經曆
我們每天都在講述的故事
如何選擇那些有益的故事
第三章如何講好故事
用故事消除文化差異
開始練習講故事
從哪裏找到屬於你的故事
接受反饋的技巧
找閤適的人“試聽”你的故事
第四章進入故事模式
70%滿意的故事
隻會一道菜可成不瞭大廚
親身經曆是的影響力故事
部分目錄

內容簡介

講故事的重要性,很多人已經知道。
然而,故事並不僅僅是一種營銷工具。人們不斷強調大數據,強調批判性思維,而將注重情感錶達的故事思維,逐步排斥在團隊之外。但正如亞裏士多德所說:“我們無法通過智力去影響彆人,情感卻能做到這一點。”
團隊運行依靠數字、事實、預測還有流程。這些可能聽起來有些無聊和枯燥,那是因為這些因素難以激發我們的熱情和欲望,無法激勵我們齣類拔萃、敢為人先或全身心地投入工作。很終,隻有多樣化而富有激情的團隊纔能創造齣革命性成果,而這些結果也有賴於人這種因素。
《你的團隊需要一個會講故事的人》不僅說明瞭如何學習和增強這項能力的方法,還將故事作為一種思維方式啓迪大傢來解決問題。
同時,本書帶領你熟悉訓練故事思維的過程,從你的生活、經曆和常識中找尋並選擇故事,將這些故事充分地、不摻假地聯係到工作的主題、信息和目標上。
(美)安妮特·西濛斯(Annette Simmons) 著;尹曉虹 譯 安妮特·西濛斯,美國研究故事思維在營銷和團隊中應用的管理專傢,集團流程顧問公司的總裁,該公司的客戶包括美國國傢航空航天局(NASA)、美國國稅局(IRS)、微軟公司等。西濛斯的著作很多,包括《故事的力量》等。
安妮特·西濛斯曾受邀錄製美國廣播公司財經頻道(CNBC)的“午間財經”欄目和美國國傢公共電颱(NPR)的“市場觀察”欄目,《財富》雜誌、《華盛頓郵報》均有她關於故事思維的研究報道。
《你的團隊需要一個會講故事的人》:解鎖非凡影響力,點燃組織活力 在這個信息爆炸、溝通碎片化的時代,一個引人入勝的故事,能夠穿越嘈雜,直抵人心。它不再是兒童睡前耳畔的輕語,也不再是文學殿堂裏的雅緻擺設。故事,已經成為組織內部凝聚共識、激發鬥誌、驅動變革的強大引擎。《你的團隊需要一個會講故事的人》這本書,正是為你揭示這一強大力量的奧秘,並為你提供一套切實可行的方法,讓你成為團隊中那個不可或缺的故事講述者。 本書並非教你如何編纂驚心動魄的虛構情節,也不是讓你成為脫口秀演員。它聚焦的是在真實的工作場景中,如何運用敘事的力量,讓你的信息更具穿透力,讓你的願景更具感染力,讓你的行動更具號召力。無論你是高層領導,渴望將戰略願景清晰傳達給每一位員工;你是項目經理,希望凝聚團隊成員的力量,共同剋服挑戰;還是你是一名基層員工,希望在日常溝通中展現你的價值和影響力——本書都將為你提供一把解鎖新境界的鑰匙。 為何你的團隊需要一個會講故事的人? 我們身處的職場,充斥著數據、圖錶、PPT和郵件。這些信息固然重要,卻常常冰冷、枯燥,難以引起共鳴,更遑論激發情感。而故事,則能賦予這些冰冷事實以溫度和靈魂。 故事打破信息壁壘,促進理解與共鳴: 冰冷的數字和專業術語,對於不同背景、不同理解水平的人來說,可能形同天書。而一個生動的故事,通過具象化的場景、鮮活的人物和情感的渲染,能夠讓復雜的信息變得易於理解,拉近人與人之間的距離,建立情感上的連接。一個關於客戶睏境的故事,遠比一串關於滿意度下降的統計數據更能讓團隊成員感同身受,從而激發齣解決問題的緊迫感。 故事點燃情感,驅動行動與承諾: 人是情感的動物。數據隻能說服理性,而故事則能觸動情感,激發內在的動力。當我們聽到一個關於團隊成員如何剋服睏難、最終取得突破的故事時,我們會感受到那種堅持和奮鬥的力量,這種力量會感染我們,讓我們願意付齣更多的努力,去追求共同的目標。一個充滿激情的願景故事,能夠讓員工不僅僅把工作視為一份任務,而是認同其意義和價值,從而産生更強的歸屬感和奉獻精神。 故事傳遞價值觀,塑造文化與認同: 組織的文化並非寫在牆上的口號,而是由員工在日常的點滴互動中,通過無數個微小故事所共同塑造的。講述那些體現組織核心價值觀的故事,無論是關於誠信、創新還是協作,都能在潛移默化中影響員工的行為,鞏固團隊的集體認同,形成獨特的組織氣質。那些關於“為什麼我們這樣做”的故事,比“我們做什麼”更能定義一個組織的靈魂。 故事簡化復雜,聚焦關鍵: 在信息過載的時代,人們的大腦更容易被淹沒。一個精心構建的故事,能夠幫助我們過濾掉無關的枝葉,聚焦於核心信息和關鍵洞察。它通過敘事結構,將錯綜復雜的問題梳理得條理清晰,讓聽者能夠快速抓住重點,理解問題的本質,並找到解決問題的方嚮。 本書為你帶來什麼?——成為團隊的故事大師 《你的團隊需要一個會講故事的人》並非一本空泛的理論書籍,它是一本實操指南,旨在幫助你掌握一套完整的敘事工具箱。 第一部分:理解故事的力量——為何故事如此重要? 從大腦科學到心理學: 深入剖析人類大腦如何處理信息,為什麼故事比事實更容易被記憶和理解。瞭解敘事結構如何激活大腦的多個區域,提升信息的保留度和轉化率。 職場中的故事應用場景: 詳細列舉在招聘、培訓、會議、項目匯報、危機溝通、團隊建設等各種職場場景中,故事所能發揮的獨特作用。 區分“好故事”與“壞故事”: 學習識彆那些真正有影響力的故事具備的要素,以及那些空洞無物、甚至適得其反的故事的誤區。 第二部分:構建引人入勝的故事——故事的核心要素 尋找你的“故事金礦”: 教你如何在日常工作和生活中,發現那些具有價值和啓發性的故事素材。無論是從個人經曆、團隊協作、客戶反饋,還是從行業趨勢和曆史事件中,都能找到屬於你的故事。 故事的“骨骼”:情節與結構: 學習經典的敘事結構,如“英雄之旅”、“三幕劇”等,並教授你如何將其巧妙地應用於職場故事的構建。理解衝突、轉摺、高潮在故事中的作用。 故事的“血肉”:人物與細節: 瞭解如何塑造鮮活的人物形象,運用具體的細節和感官描寫,讓故事更具畫麵感和代入感。讓聽眾能夠“看到”、“聽到”、“感覺到”故事中的場景。 故事的“靈魂”:情感與意義: 學習如何通過故事傳遞情感,引發共鳴。探討如何將抽象的價值和意義,通過具象化的故事錶達齣來,觸動人心。 第三部分:講好你的故事——敘事技巧與實踐 根據聽眾調整你的故事: 學習如何分析你的聽眾,理解他們的需求、期望和背景,從而選擇和改編最適閤他們的故事。 語言的藝術:遣詞造句與節奏把握: 掌握運用生動、簡潔、有力的語言來講述故事。學習如何控製語速、停頓和語調,以達到最佳的溝通效果。 肢體語言與非語言溝通: 瞭解眼神交流、麵部錶情、肢體姿勢等非語言信號在故事講述中的重要性,以及如何與之協同,增強故事的感染力。 不同載體的故事講述: 無論是麵對麵演講、團隊會議,還是電子郵件、內部刊物,甚至是通過視頻和播客,都將提供針對性的講述技巧。 練習與反饋: 強調持續的練習和尋求反饋的重要性,幫助你不斷打磨你的故事講述能力。 第四部分:故事的進階應用——成為真正的故事驅動者 用故事連接戰略與執行: 學習如何將組織的宏大戰略,轉化為普通員工能夠理解和信服的故事,從而驅動他們為之奮鬥。 用故事化解衝突與管理變革: 掌握如何通過故事,在團隊內部建立信任,化解分歧,並引導大傢積極擁抱變革。 用故事塑造領導力: 探討真正的領導者如何通過持續分享有意義的故事,來激勵團隊、贏得信任、並引領團隊走嚮成功。 建立你的個人故事品牌: 學習如何識彆並分享那些最能代錶你的價值觀和獨特之處的故事,從而在團隊中建立個人影響力。 誰應該閱讀這本書? 領導者和管理者: 渴望提升團隊凝聚力,激發員工士氣,並清晰傳達戰略願景。 項目經理和團隊負責人: 希望有效溝通項目目標,解決團隊衝突,並激勵團隊成員剋服睏難。 人力資源和培訓師: 希望通過故事傳遞企業文化,提升培訓效果,並優化招聘過程。 任何希望提升溝通能力和影響力的人: 無論你的職位高低,隻要你想讓你的話更有力量,讓你的想法更容易被接受,這本書都將是你寶貴的資源。 《你的團隊需要一個會講故事的人》不隻是告訴你“為什麼”,更重要的是告訴你“怎麼做”。 它將引導你從一個信息傳遞者,蛻變為一個能夠觸動人心、驅動行動的故事大師。在這個日益需要情感連接和深刻理解的時代,掌握故事的力量,就是掌握瞭通往卓越溝通和非凡影響力的秘訣。現在,就讓我們一起踏上這段激動人心的敘事之旅吧!

用戶評價

評分

這本書的封麵設計就極具吸引力,那種既有現代感又不失復古韻味的字體搭配,立刻勾起瞭我想要一探究竟的好奇心。我在書店裏翻閱的時候,就被它獨特的藝術風格所吸引,仿佛預示著裏麵隱藏著一段不平凡的旅程。拿到手中,紙張的質感也很不錯,觸感溫潤,翻頁時沙沙的聲音,都增添瞭一種閱讀的儀式感。我尤其喜歡書的開篇,它沒有直接拋齣什麼驚人的論斷,而是以一種娓娓道來的方式,將讀者引入一個沉思的氛圍。我能夠感受到作者在文字上的用心,每一個詞語的選擇都經過瞭精雕細琢,仿佛一幅幅生動的畫麵在腦海中展開。我猜想,這本書一定能夠觸及到我內心深處的一些東西,或許是關於成長,或許是關於夢想,又或許是關於那些我們常常忽略卻又至關重要的情感連接。這種期待感,讓我迫不及待地想要投入到這本書的世界裏。

評分

坦白說,剛開始拿到這本書時,我對它的主題並沒有太大的預期,但隨著閱讀的深入,我逐漸被它深深吸引。作者的語言風格樸實無華,卻充滿瞭力量,能夠直擊人心。他善於觀察生活中的細節,並將這些細節上升到普遍性的意義。我從中看到瞭許多我曾經忽略的,但卻又無比重要的東西。這本書並沒有提供什麼心靈雞湯,而是以一種理性而充滿關懷的視角,探討瞭許多關於人與人之間關係,以及個體如何在復雜的社會中找到自己位置的議題。它讓我更加懂得珍惜身邊的人,也讓我更加堅定瞭自己的信念。這是一本充滿智慧和溫度的書籍,它讓我看到瞭更廣闊的世界,也讓我對生活有瞭更深刻的理解。

評分

這本書的敘事方式是我從未接觸過的,它巧妙地將理論與實踐相結閤,通過一係列生動的故事,將抽象的概念具象化。讀到某些情節時,我甚至會感覺自己置身於其中,與書中的人物一同經曆他們的喜怒哀樂。作者的筆觸細膩而充滿畫麵感,仿佛有一雙無形的手,在我的眼前描繪齣一幅幅栩栩如生的景象。這種沉浸式的閱讀體驗,讓我徹底忘記瞭時間的流逝。更難能可貴的是,這本書並沒有刻意去煽情,但字裏行間流露齣的情感卻是那麼的真摯動人,讓我忍不住為之動容。我從中看到瞭人性的復雜與美好,也看到瞭個體在時代洪流中的掙紮與選擇。這是一次充滿智慧和情感的探索之旅,讓我受益匪淺。

評分

我一直對那些能夠啓發思考的書籍情有獨鍾,而這本書無疑達到瞭我的預期。它並沒有給我現成的答案,而是提齣瞭一係列發人深省的問題,引導我去主動探索和思考。這種開放式的寫作手法,極大地激發瞭我的求知欲和探索欲。在閱讀的過程中,我不斷地將書中的內容與我自己的生活經曆相結閤,從中提煉齣屬於自己的感悟。這本書更像是一麵鏡子,讓我能夠更清晰地認識自己,審視自己的價值觀和行為模式。我特彆喜歡作者在某些段落中拋齣的哲學思考,它們讓我對許多習以為常的事情産生瞭全新的認識。這是一本能夠真正改變人思維模式的書籍,我強烈推薦給所有渴望成長和突破自我的人。

評分

我必須說,這本書給我的整體感受非常深刻,它不像市麵上很多暢銷書那樣,追求快速的閱讀體驗和淺顯的道理,而是更傾嚮於一種內斂的力量。在閱讀的過程中,我反復停下來思考,甚至會拿齣筆來做一些標記,因為書中的很多觀點都讓我産生瞭強烈的共鳴,仿佛作者就是站在我的身邊,說齣瞭我心中一直想錶達卻又不知如何言說的想法。我尤其欣賞它在邏輯構建上的嚴謹性,雖然沒有大段枯燥的說教,但層層遞進的論證方式,讓每一個觀點都顯得那麼的紮實可信。讀完之後,我感覺自己的思維模式似乎發生瞭一些微妙的變化,看待問題的方式也變得更加多元和深刻。這是一本需要靜下心來慢慢品味的著作,每一次重讀,都會有新的發現,新的感悟。它不像是一本書,更像是一位良師益友,在人生的某個階段,適時地給予指引和啓迪。

評分

書的紙質非常好,很喜歡,值得購買

評分

給彆人買的書,京東的書真便宜

評分

正版,書好不解釋

評分

總體來說很不錯 送貨快 包裝也很好 抽齣時間好好補充一下知識

評分

總體來說很不錯 送貨快 包裝也很好 抽齣時間好好補充一下知識

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挺有啓發的

評分

內容很好 值得去看 發貨速度也挺快好評

評分

簡單易用

評分

幫公司領導買的,看起來還不錯!

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