面对日常生活和工作中的冲突,一般人会有以下几种反应:
(1)回避:消极地回避冲突
(2)迁就:抑制自己的需求去满足他人的需求
(3)强迫:迫使对方满足自己的需求
(4)妥协:双方各让一步,采用一种中庸的方案
在美国公共对话专家达纳·卡斯帕森看来,以上反应都是“无效社交原则”,只会让冲突更加激化。真正有效的解决方式是“协同”,即通过坦诚沟通,了解双方的差异所在,并努力找出双赢方案。
本书从“有效社交的17原则”(正向/反向)出发,展示了创造性谈话和破坏性谈话可能造成的两种后果,并提供正向沟通的练习,帮助人们转换在冲突中的表达方式,在困难的沟通环境下促成有效对话,从根本上解决冲突。
达纳·卡斯帕森(Dana Caspersen),冲突调解和公共对话专家、作家、表演艺术家。
毕业于霍林斯大学(Hollins University )舞蹈专业,先后在法兰克福芭蕾舞团(the Ballet Frankfurt)和弗赛斯舞团(The Forsythe Company)供职多年,获得过很多国际奖项,比如加拿大影视至高荣誉“贝茜奖终身成就奖”、 英国劳伦斯·奥利弗奖优秀编舞、三次获得芭蕾舞国际协会授予的“优秀舞者”。
后来,她又进入尚普兰大学(Champlain College)进修人际冲突专业硕士。她将“即兴表演”(improvisational theatre)的艺术原则同公共对话结合起来,创造了独特的冲突解决技巧(“有效社交的17个原则”),并很快在冲突调解和公共对话领域崭露头角,被很多企业机构和大学院校聘请为专家顾问。
她曾以“冲突:一切皆有可能”为题在TED进行演讲,引发广泛讨论。
内容简介
你是否经常被上司要求加班而感到无可奈何?
你是否因为父母强加于你的干涉而烦恼不已?
你是否不知如何委婉拒绝来自亲戚或朋友的不合理请求?
你是否正心不甘情不愿地忍让着伴侣的某些习惯和行为?
你是否会因为受到表扬而不好意思,或者因为受到指责而焦虑郁闷?
你是否不知如何与陌生人打交道?
在工作、恋爱、人际交往等日常生活的所有领域,因为他人的掌控,因为自身的怯弱,因而造成的被动局面以及随之而来的矛盾和焦虑不胜枚举,其解决之道只有一个——强势!
《强势》是世界级心理学大师曼纽尔·J·史密斯的经典著作,是一场横扫全球40年的心理自助革命!在书中,他结合心理学、语言学、行为学等领域的理论成果和操作性极强的实践课程,深入浅出地为你揭示:强势不是居高临下的洗脑,也不是咄咄逼人的攻击,而是一种与他人打交道时的特殊能力技巧,它旨在从根本上为自己建立起一整套强大的心理和话语模式,并在打交道的过程中,从骨子里让对方接受和认同你内心的真实意愿。
从工作中的上司、客户、同事,到家庭中的父母、情侣、亲戚,以及日常人际交往中的朋友、对手和陌生人……只要掌握并运用本书中的“强势力”,无论面对任何人和任何情况,你不需要改变自身任何东西,就能巧妙逆转被动局面,摆脱压力和负面情绪,实现快速、果断、从容不迫地取得主导权,特别是在与强者的交锋中,它将赋予你的自信和决定性力量。
翻开《强势》,你将犹如脱胎换骨般成为一个强势的人!从此真正“做自己”,彻底掌控自己的生活和命运。
曼纽尔·J·史密斯,世界级心理学大师,美国负盛名的心理学家,他在加州大学担任心理学教授,同时也是美国心理学会、精神生理学研究协会的会员。
自60年代起,他对“强势”这一革命性的心理自助领域发起研究,并于1975年首次将研究成果集结于本书出版。40余年来,本书并先后被英、德、荷、日等几十个国家和中国香港、台湾地区引进版权,全球热销逾千万册。
他以本书内容为基础专门开设的“强势力训练课程”在美国引起巨大轰动,并影响至今。当时前往聆听和学习这门课程的除了哈佛大学、斯坦福大学、加州大学的学生外,还有高盛、摩根大通等世界500强企业员工和美国白宫智囊团、美国FBI以及多个国家的外交人员等。书中的理论和方法,曾被乔布斯、克林顿、希拉里、奥普拉等多位“大人物”亲身实践运用,并立竿见影地改变了他们此后的事业和人生。
内容简介
很多人都认可直截了当的态度,但只有少数人会这么做,为什么?这是因为直截了当让人不舒服,有话直说会威胁到眼下的安乐窝。
《清晰表达的艺术》一书指出了职场沟通中常见的弊病--用词含糊、避重就轻、见风使舵、无限拖延,趋炎附势等,并列举大量的实例,说明这些弊病会给企业发展带来怎样的消极影响。
本书将指导我们如何走出沟通的舒适区域,如何将清晰表达变成一种日常行为,如何通过明确度来减少多余的沟通,如何打造高效的企业文化。
本书提醒我们,直言不讳不等于口无遮拦,清晰明确地表达是一门艺术。要想达到完美的效果,开口之前一定要自我检查一下,是否符合清晰表达的五项原则——
(1)明确:明确来自深思熟虑的观点,只有经过事先思考的人才能做到有话直说。
(2)诚实:没有诚实就没有清晰表达,因为诚实是所有人际关系的基础。
(3)勇气:只有克服了内心恐惧和不确定性的人,才能更好地应对生活中的问题。
(4)责任:清晰表达以责任感为前提,如果一个人对一件事持无所谓的态度,他就做不到有话直说。
(5)同理心:清晰明确的核心本质是同理心,对于每个人所面对的心理极限都要有足够的了解。
多米尼克·穆特勒(Dominic Multerer)营销官、演说家、作家。
他16岁时就被德国商报(Handels-blatt)评为"青年营销官",先后为贝塔斯曼(Bertelsmann)、沃达丰(Vodafone & Co.:英国移动通讯巨头)、英国石油公司(BP)等多家世界五百强企业服务过。后来他又在科隆商学院和欧洲管理学院(EMS)任职,成为德国优秀青年高校教师。
2005年,他成立了以自己名字命名的公司,主要为中小企业提供品牌战略方面的咨询服务,他的营销理论鼓舞了许多企业的管理者和员工。
2012年,由于他在讲座、演说上的杰出表现,全球影响力前五的评选网址--五星演说家(5 Sterne Redner)授予他优秀新人奖。
跟任何人都聊得来?内向的人也可以?是的,内向的人往往更善于倾听,更善于从对方的思维角度出发,从而获得更多的信息和信任。
《跟任何人都聊得来》是美国金牌培训师迈克·贝克特尔多年沟通力培训课程,贝克特尔现任富兰克林柯维公司(Franklin Covey)高级顾问,该公司由《高效能人士的七个习惯》作者史蒂芬·柯维创建,据统计《财富》杂志100强中的90%和500强中的75%的企业都是其直接受教者。
贝克特尔善于将复杂的事情用简单的几句话说明白,这也是他的讲座广受欢迎的原因。在本书中,贝克特尔将有效人际沟通的精髓概括为5句话:
◆要有自信,至少显得有自信;
◆事先做好准备,平时多留意收集信息;
◆千方百计让自己变得有趣;
◆学会倾听,真正对对方的话题感兴趣;
◆也是重要的一点,永远从他人的思维角度出发,真正把对方放在你心上。
作者简介
迈克·贝克特尔(Mike Bechtle),亚利桑那州立大学教育学博士,有多年大学及政府部门的从业经验,现任富兰克林科威公司(Franklin Covey)的(由《高效能人士的七个习惯》作者Stephen R. Covey博士创建)高级培训顾问,先后为世界500强企业进行过2500多场研讨会形式的讲座,是名副其实的金牌培训师。
著有《跟任何人都聊得来》《自信谈话第1书》《疯狂行为学》等畅销书,曾在《企业家》(Entrepreneur)杂志上发表多篇文章。
陈芳芳,资深翻译者,译有《拿破仑·希尔:成功之道》《更简约的生活》《当金星遇见火星》等。
我一直是个比较内向的人,在人际交往中常常感到有些笨拙,尤其是在面对一些强势的对手时,更是显得底气不足。《强势》这本书给我带来了很大的启发。它并非宣扬侵略性或不顾及他人感受的“强势”,而是教导我们如何在坚持自己立场的同时,也尊重他人的需求,找到一种平衡的、有力量的沟通方式。书里有很多关于“自信心建立”和“边界设定”的内容,让我认识到,真正的强势并非来自于压迫,而是来自于内心的坚定和对自我价值的肯定。我特别喜欢其中关于“积极自我对话”的部分,学会了如何用更积极的语言来鼓励自己,克服内心的恐惧和不安。书中还分享了许多在职场、生活中如何有效拒绝不合理要求,以及如何捍卫自己权益的策略,这些都非常实用。我尝试着在一些小事情上练习书中提到的“assertiveness”技巧,比如在点餐时明确表达自己的喜好,或者在团队讨论中清晰地提出自己的建议,逐渐发现自己变得更加从容和自信了。这本书让我明白,强势并非一种攻击,而是一种保护自己、表达自己需求的方式。
评分终于收到了心心念念的《阳光博客》系列丛书,迫不及待地拆开包装,一股淡淡的纸墨香扑面而来,瞬间就吸引了我。这套书的封面设计非常简洁大气,色彩明亮,给人一种积极向上的感觉,很符合“阳光博客”这个名字所传达的氛围。我最先翻阅的是《解决冲突的关键技巧》这本书,内容非常实用,它没有空泛的理论,而是通过大量的案例分析,深入浅出地讲解了在各种复杂情境下如何化解矛盾、达成共识的方法。其中关于“倾听的艺术”和“情绪管理”的部分,我感觉受益匪浅,让我意识到很多时候冲突的根源不在于问题本身,而在于沟通方式和情绪的失控。作者提出的“同理心”原则,让我重新审视了与人交往的模式,尝试去理解对方的立场和感受,而不是一味地坚持自己的观点。这本书的语言风格也很亲切,读起来丝毫没有压力,感觉就像和一位经验丰富的朋友在交流,分享他的智慧。我特别喜欢书中关于“积极反馈”的技巧,这不仅能帮助解决眼前的冲突,还能在长期的关系中建立信任和好感。这本书的排版也很好,字体大小适中,段落清晰,阅读体验非常舒适。整体而言,这套书的前期体验就非常棒,让我对后续的几本书充满了期待。
评分“高难度对话”这个词听起来就让人有点望而却步,但《高难度对话》这本书却用一种非常平易近人的方式,将这个复杂的话题剖析得淋漓尽致。我之前一直回避一些需要面对面解决的棘手问题,总是觉得会引发更大的不快。这本书给了我一个全新的视角,它告诉我们,高难度对话并不可怕,可怕的是我们没有掌握正确的方法去处理。作者详细讲解了在对话前如何做好准备,包括明确对话目标、预测对方反应以及调整自身心态。在对话过程中,如何保持冷静、倾听对方、以及适时地表达自己的观点,书中都给出了非常具体的指导。我尤其欣赏书中关于“避免指责性语言”的建议,用“我”开头来表达感受,而不是用“你”来指责对方,这能极大地缓解紧张的气氛。书中还提到了如何处理对方的情绪爆发,以及如何在对话结束后进行总结和反思,这些都让我觉得非常全面。读完这本书,我感觉自己不再害怕与人进行深入的、可能充满挑战的沟通,反而觉得这是一种成长和增进理解的机会。
评分这套《阳光博客》的书籍,从第一页开始就带给我一种豁然开朗的感觉。尤其是《清晰表达的艺术》这一本,我一直以来都觉得自己在表达方面存在一些模糊不清的地方,常常词不达意,让别人误解我的意思。这本书就像一盏明灯,指引我如何更准确、更有效地传达自己的想法。作者用了许多生动的比喻和图示,将抽象的沟通原则具象化,让我更容易理解和掌握。我印象最深刻的是关于“结构化思维”的讲解,如何将复杂的信息梳理成有条理的脉络,让听众或读者能够轻松跟随。书中的“金字塔原理”更是让我茅塞顿开,明白了在陈述观点时,应该先说结论,再进行论证,这样可以大大提高沟通效率。我开始尝试运用书中介绍的“STAR原则”来组织我的工作汇报,效果立竿见影,同事们都表示更容易理解我的意图了。另外,这本书对于“非语言沟通”的阐述也十分到位,教会我如何通过肢体语言、语调等方式来增强表达的说服力。读完这本书,我感觉自己像是拥有了一把开启顺畅沟通之门的钥匙,未来在工作和生活中,都充满了自信。
评分这套《阳光博客》系列书籍,从整体的设计风格到内容的编排,都给我一种非常专业且贴近生活的感觉。我一直对人际交往中的一些微妙之处感到困惑,比如为什么有些人总能轻易地获得他人的喜爱,而有些人却总是被误解。《清晰表达的艺术》和《高难度对话》这两本书,从不同的角度,却殊途同归地解决了我的许多疑问。我发现,很多时候,问题的根源并不在于我们缺乏真心,而在于我们缺乏有效沟通的技巧。书中关于“同理心”和“倾听”的论述,贯穿了整个系列,让我深刻体会到,真正的沟通是双向的,是需要双方都付出努力去理解和被理解的。而《解决冲突的关键技巧》和《强势》这两本书,则是在此基础上,教导我们如何在沟通中更好地保护自己,以及如何化解矛盾。我尤其喜欢书中关于“积极反馈”和“边界设定”的讨论,这些不仅适用于工作场合,在家庭和朋友关系中也同样重要。这套书给我的感觉是,它不是简单地提供一些“窍门”,而是引导我去理解沟通的本质,从而在各个方面提升自己的人际交往能力。
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